梧州測試員招聘
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梧州 測試員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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質量管理/測試工程師
8000-10000元2024-11-20馮女士行政工作內容
一、質量管理體系的建立與維護
1、制定與修訂體系文件:根據國際標準(如ISO 9001)、行業(yè)要求以及企業(yè)實際需求,制定、修訂和審批質量管理體系文件,包括質量手冊、程序文件、作業(yè)指導書等。
2、確保體系運行:確保質量管理體系的有效運行,包括監(jiān)督文件的執(zhí)行情況,確保各部門按照體系要求進行操作。
3、持續(xù)改進:持續(xù)優(yōu)化質量管理體系,識別改進機會,提出并實施改進措施,以提高產品和服務的質量。
二、內部審核與管理評審
1、策劃與執(zhí)行內部審核:制定內部審核計劃,組織并執(zhí)行內部審核,識別不符合項,提出糾正和預防措施,并跟蹤驗證其有效性。
2、參與管理評審:參與管理評審會議,評估質量管理體系的適宜性、充分性和有效性,提出改進建議。
三、文件管理
1、編寫與維護文件:編寫、評審和維護質量管理體系文件,確保其準確性、完整性和時效性。
2、管理與更新:管理和更新質量體系文件,確保其反映企業(yè)實際運作并符合法規(guī)要求。
四、質量數(shù)據收集與分析
1、收集質量數(shù)據:收集來自生產、檢驗、客戶反饋等渠道的質量數(shù)據。
2、數(shù)據分析:運用統(tǒng)計分析工具對質量數(shù)據進行處理和分析,找出問題根源,提出改進措施。
五、外部審核準備與應對
1、準備外部審核:協(xié)助公司準備迎接外部的質量體系審核,如客戶審核和機構的審核。
2、應對外部審核:在審核過程中積極配合,確保順利通過審核,并跟蹤審核后的不符合項整改情況。
六、培訓與指導
1、組織培訓:為公司員工提供質量管理體系的培訓和指導,提升全員質量意識。
2、指導實施:指導各部門按照質量管理體系要求開展工作,確保體系的有效實施。
七、溝通協(xié)調
1、內部溝通:與公司內部各部門進行有效溝通,協(xié)調各方面資源,推進質量管理體系的實施。
2、外部溝通:與外部利益相關方(如客戶、供應商、機構等)進行溝通,協(xié)調解決質量問題。
八、其他職責
1、參與質量策劃與設計評審:參與產品及過程的質量策劃與設計評審,確保產品或過程符合質量要求。
2、跟蹤新產品質量:對新產品的開發(fā)、生產和質量進行檢查、跟蹤,并對異常進行分析處理。
3、評估體系運行狀況:定期對公司質量管理體系運行狀況進行評估,提出改善措施。
4、審核質量管理文件:審核各區(qū)域組織的質量管理文件、記錄、報告等,并進行管理。
5、現(xiàn)場質量控制:組織開展現(xiàn)場質量控制活動,監(jiān)督糾正預防措施的實施情況。
6、人員績效評估:負責對內部人員的工作績效評估和管理。
任職要求:
一、教育背景與專業(yè)要求
1、學歷:通常需要大專及以上學歷,但具體學歷要求可能因企業(yè)和崗位而異。
2、專業(yè):質量管理、食品、藥學、化學工程等相關專業(yè)背景。
二、工作經驗與技能要求
1、工作經驗:
(1)、一般要求具備2-5年及以上的質量管理或相關體系工作經驗。
(2)、有質量體系管理經驗的候選人會被優(yōu)先考慮。
2、技能要求:
(1)、熟練掌握ISO 9001、ISO 14001等質量體系標準的具體要求和操作方法。
(2)、熟悉品質改善各類工具方法,如QC七大手法、QCC、8D、PDCA等。
(3)、具備良好的文檔編寫與管理能力,能夠編寫程序文件、作業(yè)指導書等。
(4)、熟練掌握辦公軟件。
三、個人素質與能力
1、溝通能力:質量體系工程師需要與公司內部各部門以及外部供應商、客戶進行有效溝通,因此要求具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神。
2、分析與解決問題能力:面對質量問題時,能夠迅速分析問題并找到解決方案。
3、邏輯思維能力:在審核和改進過程中,需要具備良好的邏輯思維能力。
4、抗壓能力:質量工程師的工作壓力較大,需要有較強的抗壓能力。
5、持續(xù)學習能力:質量管理領域不斷發(fā)展和變化,要求質量體系工程師具備持續(xù)學習的能力,以保持其專業(yè)知識的更新。 -
質量管理/測試工程師
3000-4000元2024-11-20曾偉梅有意向可直接聯(lián)系曾經理:***********
任職要求:
勤快積極,有相關工作經驗的優(yōu)先
薪資:
1.試用期80元/天(試用期一個月)
2.轉正3200
工作時間:
凌晨2:00至上午10:00
月休4天
工作內容:
1.采集食品的各項指標檢測和留樣等
2.需熟悉電腦,做好原始記錄,留樣登記和保存等
3.每日需:留樣存儲、儀器的維護保養(yǎng)、留樣室的干凈整潔等
4.聽從公司安排 -
軟件測試
2000-3000元2024-11-20吳冠進測試軟件網頁流暢度 協(xié)助開發(fā)軟件的公司基本軟件運作流程 簡單快捷會電腦基本操作就能勝任 -
招驗石員工 (職工) 品檢鋯石 質量 每天工作8個小時 每個星期天放假(國家規(guī)定的節(jié)日 根據市場情況而訂)
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質量管理/測試
6000-8000元2024-11-20馮女士行政崗位職責: 1、根據公司需要,結合行業(yè)標準,制定和不斷完善質量管理標準,建立有效的質量保證體系,嚴格貫徹執(zhí)行制度,確保產品質量的穩(wěn)定提高。 2、負責組織編制年/季/月度產品質量總結及時處理和解決各種質量糾紛。 3、定期組織質量檢查員及相關人員在質量控制和檢驗方面的培訓,提高公司全員質量意識。 4、負責組織原材料/成品的質量進行檢驗,嚴格按照公司的質量標準驗收原材料/成品,對于不合格原材料/成品的處理及時作出的回復 。 5、對所審批的物料和貨品的質量問題與相關部門溝通,并提出改進建議。 6、負責建立和健全質量崗位責任感。明確各崗位職責、權力和義務,及時制訂或修改并嚴格貫徹執(zhí)行各項操作... -
質量管理/測試
4000-5000元2024-11-20毛小姐任職要求: 1、初中以上學歷,能簡單的看懂機械制圖; 2、會使用基本量具,有PQC過程檢查流程經驗優(yōu)先。 崗位職責: 1、負責產品全檢工作。 -
質量管理/測試
3000-5000元2024-11-20周箭威1、負責產品的日常檢驗,并對檢驗后的產品進行狀態(tài)標識; 2、行使檢驗職責,填寫相應的檢驗記錄表單; 3、對檢驗中發(fā)生的問題進行處理過程跟蹤; 4、每月對檢驗數(shù)據進行匯總、統(tǒng)計。 任職資格: 1、學歷不限; 2、2年以上食品、藥品行業(yè)產品線檢驗工作經驗,熟練微生物、實驗室等檢驗; 3、對出廠檢驗中發(fā)生的主要問題能夠初步判定其原因; 4、責任心強; 5、具備一定的溝通協(xié)調、分析解決能力。 福利:購買五險,公積金,提供餐補,雙休等。 -
質量管理/測試
3000-5000元2024-11-20冼女士工作職責 1.根據出貨計劃出差到工廠按標驗貨,并計真填檢驗貨及發(fā)送給品質主管和采購及相關同事。 2.負責檢驗記不工作,對產品質量檢驗記錄進行統(tǒng)計分析及反饋供應商改善 3.負責協(xié)助上級進行品質缺陷或質量事故調查、分析,并提出糾預防措施和處理意見。 4.負責貨品異常的同時與工廠初步確認處理方案并反饋 5.負責驗貨異常報告的跟進及下批貨物效果驗證 任職資格 1,大專以上學歷,2年以上外貿或第三方驗貨工作經驗,1年及以上家具驗貨經驗; 2.熟悉異常處理流程,負責處理驗貨過程中品質問題,跟進工廠的改善方案并向公司反饋; 3.具有較強的溝通能力和良好的團隊精神意識,能夠接受加班和出差(... -
質量管理/測試
3000-5000元2024-11-20人力資源部1.對產品生產過程中的質量檢驗,并做好記錄 2.發(fā)現(xiàn)問題及時處理反饋異常 3.對來料的檢驗控制 4.有相關行業(yè)QC工作經驗者優(yōu)先 5.有責任心,良好的溝通能力 6.年齡20-35周歲 7.高中/中專以上學歷 -
質量管理/測試
4000-5000元2024-11-20鄧啟雄1.按圖紙對產品加工尺寸檢測。 2.按圖紙對模具進行檢測。 3.有一定的機械知識,熟悉圖紙,量具。 4.工作時間6*8小時制,無打卡。 5.實習試工三個月,期間按70%工資發(fā)放,表現(xiàn)優(yōu)異者,第二月即可100%發(fā)放工資。 -
質量管理/測試
2000-3000元2024-11-20吳經理1.藥品化驗 2.熟悉化驗儀器 3.使用辦公軟件 職位招聘1-2人
約 11 個崗位
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曾先生投遞了 廣西普德新星電源科技有限公司 的 質量管理/測試 職位2024-11-20
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