梧州技術(shù)招聘
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梧州 技術(shù) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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Wifi推廣專員(兼職全職都可以)
3000-6000元2024-11-24呂經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)在指定區(qū)域內(nèi)推廣 Wifi 碼,向商家介紹產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和合作模式。
與商家建立良好的合作關(guān)系,協(xié)助商家完成 Wifi 碼的安裝和設(shè)置。
定期回訪合作商家,了解使用情況,收集反饋意見,及時(shí)解決問題。
制定個(gè)人推廣計(jì)劃,完成每月推廣任務(wù)指標(biāo)。
任職要求
具備良好的溝通能力和銷售技巧,能夠與不同類型的商家有效溝通。
有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠積極主動(dòng)地開展工作。
熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),有一定的商業(yè)資源和人脈關(guān)系者優(yōu)先。
能夠熟練使用智能手機(jī)和常用辦公軟件。
歡迎兼職人員加入,工作時(shí)間靈活。
薪資待遇
豐厚的提成獎(jiǎng)勵(lì),多勞多得,上不封頂。
提供專業(yè)的培訓(xùn)和指導(dǎo),幫助你快速提升業(yè)務(wù)能力。
工作表現(xiàn)優(yōu)秀者,有機(jī)會(huì)晉升為團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人或獲得其他獎(jiǎng)勵(lì)。
靈活的工作時(shí)間,讓你可以自由安排工作和生活 -
機(jī)修工
5000-8000元2024-11-24周勝華公司需要
高薪誠聘以下崗位人員:
1.機(jī)修中工:3年以上小車機(jī)電一體經(jīng)驗(yàn),溝通能力較好(4000-8000元/月)
2.機(jī)修大工:5年以上小車機(jī)電一體經(jīng)驗(yàn),溝通能力較強(qiáng)(6000-12000元/月)
3.資深師傅:8年以上小車機(jī)電一體經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng)(8000-15000元/月)
公司福利:
1.行業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬
2.專業(yè)系統(tǒng)的技術(shù)/管理培訓(xùn)
3.公開公平的晉升平臺(tái)
4.購買社保
5.包住、餐補(bǔ)
6.月休4天
工作地點(diǎn):梧州市龍圩區(qū)城南大道店,長洲區(qū)三龍大道店,萬秀區(qū)麗港華府店 -
后廚切配
3000-4000元2024-11-24楊秀慶1、 服從廚師長工作安排,遵守酒店及廚房各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、 加強(qiáng)對(duì)冰箱的管理及冷庫區(qū)域的管理,共同搞好切配工作;
3、 負(fù)責(zé)做好食品原料的切配上漿保管工作;
4、 了解每天預(yù)定情況及時(shí)做好準(zhǔn)備工作,并檢查預(yù)定宴會(huì)切配準(zhǔn)備,每天驗(yàn)收情況上報(bào)廚房辦公室,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),拒收疑問原料;
5、 嚴(yán)格執(zhí)行工作規(guī)程,確保質(zhì)量要求,熟悉掌握技術(shù),選料、用料注意節(jié)約,做到整料整用,次料次用;
6、 切配主管應(yīng)每天對(duì)申購工作的庫存原料檢查后再申購,掌握各類菜肴的標(biāo)準(zhǔn)數(shù)量,嚴(yán)格控制成本,防止缺斤缺兩;
7、 加強(qiáng)對(duì)蔬菜間的管理及洗菜要求,傳幫洗菜部員工;
8、 做好食品原料的保存、保潔、保鮮,存放冰箱需用保險(xiǎn)盒和保鮮膜;
9、 加強(qiáng)各檔口聯(lián)系,做到心中有數(shù),正確做好切配工作及各檔口邊角料運(yùn)用;
10、 嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)衛(wèi)生制度,保證食品安全,做好切配場(chǎng)地臺(tái)面、各種用具、盛器的清潔衛(wèi)生和***的處理;
11、 珍惜各種設(shè)備及用具,做好保養(yǎng)、保管工作;
12、 對(duì)出樣菜品要及時(shí)掌握新鮮及及時(shí)利用,減少浪費(fèi)并仔細(xì)核對(duì)菜單木夾是否有誤;
13、 冰箱內(nèi)生熟分開,做到定時(shí)清洗,并向內(nèi)無異味,食品擺放整齊,冰箱溫度要掌握好。每天檢查冰箱,對(duì)沽清急推工作做到細(xì)致化;
14、 搞好員工之間的團(tuán)結(jié),積極參加培訓(xùn),不斷提高自身素質(zhì);
15、 掌握每天暢銷品種請(qǐng)購,做好請(qǐng)購工作,對(duì)蔬菜要不時(shí)檢查其新鮮度及水樣新鮮度是否有異味;
16、 督促其他操作人員是否符合規(guī)格及衛(wèi)生要求,技術(shù)運(yùn)用是否合理;
17、 對(duì)不潔或變質(zhì)食品堅(jiān)決不出售,控制領(lǐng)料數(shù)量。 -
心理教師
3000-5000元2024-11-23方老師1.身心健康,為人師表,善于合作,有良好的服務(wù)意識(shí)(服務(wù)學(xué)校、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長),能勝任班主任工作。 2.具備相應(yīng)學(xué)科的教師資格證,能熟練運(yùn)用心理學(xué)知識(shí)和咨詢技巧為學(xué)生提供專業(yè)、有效的心理輔導(dǎo)。 (應(yīng)屆畢業(yè)生入職1年后要取得相應(yīng)學(xué)科的教師資格證) 3.心理學(xué)及相關(guān)專業(yè)、本科及以上學(xué)歷。有心理咨詢師證書或心理咨詢工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4.經(jīng)學(xué)校面試、水平測(cè)試、試教、考核合格,體檢符合要求,即辦理相關(guān)手續(xù),招聘為我校在職教師。 -
物理教師
5000-8000元2024-11-23方老師1.身心健康,為人師表,善于合作,有良好的服務(wù)意識(shí)(服務(wù)學(xué)校、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長),能勝任班主任工作。 2.具備相應(yīng)學(xué)科的教師資格證,能熟練運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)進(jìn)行教學(xué),應(yīng)屆畢業(yè)生入職1年后要取得相應(yīng)學(xué)科的教師資格證。 3.有相關(guān)學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、有機(jī)構(gòu)輔導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)、省級(jí)學(xué)科帶頭人、國家級(jí)骨干教師、特級(jí)教師優(yōu)先。 4.接受應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生(師范院校畢業(yè)生優(yōu)先)。 5.經(jīng)學(xué)校面試、水平測(cè)試、試教、考核合格,體檢符合要求,即辦理相關(guān)手續(xù),招聘為我校在職教師。 -
駐校教官
3000-4000元2024-11-23方老師一、崗位職責(zé): 1、協(xié)助政教處、班主任管理學(xué)生。 2、配合專業(yè)德育團(tuán)隊(duì)組織學(xué)生軍訓(xùn)、參與學(xué)生宿舍管理。 3、可有效訓(xùn)練隊(duì)伍。 二、崗位要求: 1、警官院校畢業(yè)生,具有大專及以上學(xué)歷,適合校園管教學(xué)生工作。 2、40歲以下,兩年以上當(dāng)兵經(jīng)歷,退伍軍人,組訓(xùn)能力強(qiáng),樂于從事教育行業(yè)。 3、積極樂觀、吃苦耐勞;有愛心責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)精神;有學(xué)習(xí)精神。 4、形象陽光,身體健康。具有一定的組織、協(xié)調(diào)、整訓(xùn)能力,具有良好的溝通及語言表達(dá)能力。 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 -
數(shù)學(xué)教師
5000-8000元2024-11-23方老師1.身心健康,為人師表,善于合作,有良好的服務(wù)意識(shí)(服務(wù)學(xué)校、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長),能勝任班主任工作。 2.具備相應(yīng)學(xué)科的教師資格證,能熟練運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)進(jìn)行教學(xué),應(yīng)屆畢業(yè)生入職1年后要取得相應(yīng)學(xué)科的教師資格證。 3.有相關(guān)學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、有機(jī)構(gòu)輔導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)、省級(jí)學(xué)科帶頭人、國家級(jí)骨干教師、特級(jí)教師優(yōu)先。 4.接受應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生(師范院校畢業(yè)生優(yōu)先)。 5.經(jīng)學(xué)校面試、水平測(cè)試、試教、考核合格,體檢符合要求,即辦理相關(guān)手續(xù),招聘為我校在職教師。 -
地理教師
5000-8000元2024-11-23方老師1.身心健康,為人師表,善于合作,有良好的服務(wù)意識(shí)(服務(wù)學(xué)校、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長),能勝任班主任工作。 2.具備相應(yīng)學(xué)科的教師資格證,能熟練運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)進(jìn)行教學(xué),應(yīng)屆畢業(yè)生入職1年后要取得相應(yīng)學(xué)科的教師資格證。 3.有相關(guān)學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、有機(jī)構(gòu)輔導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)、省級(jí)學(xué)科帶頭人、國家級(jí)骨干教師、特級(jí)教師優(yōu)先。 4.接受應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生(師范院校畢業(yè)生優(yōu)先)。 5.經(jīng)學(xué)校面試、水平測(cè)試、試教、考核合格,體檢符合要求,即辦理相關(guān)手續(xù),招聘為我校在職教師。 -
生物教師
5000-8000元2024-11-23方老師1.身心健康,為人師表,善于合作,有良好的服務(wù)意識(shí)(服務(wù)學(xué)校、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長),能勝任班主任工作。 2.具備相應(yīng)學(xué)科的教師資格證,能熟練運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)進(jìn)行教學(xué),應(yīng)屆畢業(yè)生入職1年后要取得相應(yīng)學(xué)科的教師資格證。 3.有相關(guān)學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、有機(jī)構(gòu)輔導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)、省級(jí)學(xué)科帶頭人、國家級(jí)骨干教師、特級(jí)教師優(yōu)先。 4.接受應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生(師范院校畢業(yè)生優(yōu)先)。 5.經(jīng)學(xué)校面試、水平測(cè)試、試教、考核合格,體檢符合要求,即辦理相關(guān)手續(xù),招聘為我校在職教師。 -
歷史教師
5000-8000元2024-11-23方老師1.身心健康,為人師表,善于合作,有良好的服務(wù)意識(shí)(服務(wù)學(xué)校、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長),能勝任班主任工作。 2.具備相應(yīng)學(xué)科的教師資格證,能熟練運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)進(jìn)行教學(xué),應(yīng)屆畢業(yè)生入職1年后要取得相應(yīng)學(xué)科的教師資格證。 3.有相關(guān)學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、有機(jī)構(gòu)輔導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)、省級(jí)學(xué)科帶頭人、國家級(jí)骨干教師、特級(jí)教師優(yōu)先。 4.接受應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生(師范院校畢業(yè)生優(yōu)先)。 5.經(jīng)學(xué)校面試、水平測(cè)試、試教、考核合格,體檢符合要求,即辦理相關(guān)手續(xù),招聘為我校在職教師。 -
研發(fā)業(yè)務(wù)經(jīng)理(J10014)
6000-8000元2024-11-23覃經(jīng)理HR負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,起草科創(chuàng)管理機(jī)制,起草創(chuàng)新研究戰(zhàn)略規(guī)劃及目標(biāo); 2.協(xié)助管理科技創(chuàng)新項(xiàng)目,考核科創(chuàng)項(xiàng)目進(jìn)展與成果;3.負(fù)責(zé)起草或修訂科技成果轉(zhuǎn)化和激勵(lì)機(jī)制和制度,并組織相關(guān)培訓(xùn);4.負(fù)責(zé)起草或修訂公司重點(diǎn)產(chǎn)品技術(shù)升級(jí)的管理機(jī)制和制度 …… ,并組織相關(guān)培訓(xùn);5.協(xié)助指導(dǎo)公司開展產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵技術(shù)研究,協(xié)助公司重點(diǎn)產(chǎn)品進(jìn)行工藝、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和適應(yīng)癥等技術(shù)升級(jí);6.協(xié)助組織公司與高校、科研院所、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等科創(chuàng)機(jī)構(gòu)的科創(chuàng)交流和合作;7.組織專利管理相關(guān)培訓(xùn) -
體育教師
5000-8000元2024-11-23方老師1.身心健康,為人師表,善于合作,有良好的服務(wù)意識(shí)(服務(wù)學(xué)校、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長),能勝任班主任工作。 2.具備相應(yīng)學(xué)科的教師資格證,能熟練運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)進(jìn)行教學(xué),應(yīng)屆畢業(yè)生入職1年后要取得相應(yīng)學(xué)科的教師資格證。 3.有相關(guān)學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、有機(jī)構(gòu)輔導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)、省級(jí)學(xué)科帶頭人、國家級(jí)骨干教師、特級(jí)教師優(yōu)先。 4.接受應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生(師范院校畢業(yè)生優(yōu)先)。 5.經(jīng)學(xué)校面試、水平測(cè)試、試教、考核合格,體檢符合要求,即辦理相關(guān)手續(xù),招聘為我校在職教師。 -
英語教師
5000-8000元2024-11-23方老師1.身心健康,為人師表,善于合作,有良好的服務(wù)意識(shí)(服務(wù)學(xué)校、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長),能勝任班主任工作。 2.具備相應(yīng)學(xué)科的教師資格證,能熟練運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)進(jìn)行教學(xué),應(yīng)屆畢業(yè)生入職1年后要取得相應(yīng)學(xué)科的教師資格證。 3.有相關(guān)學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、有機(jī)構(gòu)輔導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)、省級(jí)學(xué)科帶頭人、國家級(jí)骨干教師、特級(jí)教師優(yōu)先。 4.接受應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生(師范院校畢業(yè)生優(yōu)先)。 5.經(jīng)學(xué)校面試、水平測(cè)試、試教、考核合格,體檢符合要求,即辦理相關(guān)手續(xù),招聘為我校在職教師。 -
政治教師
5000-8000元2024-11-23方老師1.身心健康,為人師表,善于合作,有良好的服務(wù)意識(shí)(服務(wù)學(xué)校、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長),能勝任班主任工作。 2.具備相應(yīng)學(xué)科的教師資格證,能熟練運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)進(jìn)行教學(xué),應(yīng)屆畢業(yè)生入職1年后要取得相應(yīng)學(xué)科的教師資格證。 3.有相關(guān)學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、有機(jī)構(gòu)輔導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)、省級(jí)學(xué)科帶頭人、國家級(jí)骨干教師、特級(jí)教師優(yōu)先。 4.接受應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生(師范院校畢業(yè)生優(yōu)先)。 5.經(jīng)學(xué)校面試、水平測(cè)試、試教、考核合格,體檢符合要求,即辦理相關(guān)手續(xù),招聘為我校在職教師。 -
語文教師
5000-8000元2024-11-23方老師1.身心健康,為人師表,善于合作,有良好的服務(wù)意識(shí)(服務(wù)學(xué)校、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長),能勝任班主任工作。 2.具備相應(yīng)學(xué)科的教師資格證,能熟練運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)進(jìn)行教學(xué),應(yīng)屆畢業(yè)生入職1年后要取得相應(yīng)學(xué)科的教師資格證。 3.有相關(guān)學(xué)科教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、有機(jī)構(gòu)輔導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)、省級(jí)學(xué)科帶頭人、國家級(jí)骨干教師、特級(jí)教師優(yōu)先。 4.接受應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生(師范院校畢業(yè)生優(yōu)先)。 5.經(jīng)學(xué)校面試、水平測(cè)試、試教、考核合格,體檢符合要求,即辦理相關(guān)手續(xù),招聘為我校在職教師。 -
混凝土總工
10000-15000元2024-11-23李小姐有較豐富的實(shí)際工程應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)和產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn); 3、了解混凝土、砂漿產(chǎn)品、材料、新材料和新工藝; 4、負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量問題; 5、根據(jù)原材料的情況、砼強(qiáng)度的統(tǒng)計(jì)分析及混凝土的和易性,開展混凝土配合比實(shí)驗(yàn) -
電氣技術(shù)員
5000-6000元2024-11-22人力資源部1、電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè);2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,身體健康。 入職后簽訂勞動(dòng)合同,購買五險(xiǎn)一金。 應(yīng)屆畢業(yè)生具體薪酬4500—8000元(根據(jù)畢業(yè)院校而定),并享公司一次安家補(bǔ)貼,梧州市政府人才補(bǔ)貼等待遇。 -
質(zhì)量工程師
5000-6000元2024-11-22黃女士4.研究開發(fā)檢驗(yàn)技術(shù)、檢驗(yàn)方法、檢驗(yàn)儀器設(shè)備。 5.組織制定質(zhì)量技術(shù)法規(guī)并監(jiān)督實(shí)施 6.開展醫(yī)療器械注冊(cè)事務(wù) 任職要求: 1.本科學(xué)歷,機(jī)電一體化、電氣工程專業(yè)優(yōu)先。 -
機(jī)械設(shè)備技術(shù)員
5000-6000元2024-11-22人力資源部1、身體健康,具備機(jī)械設(shè)備或機(jī)電一體化專業(yè)知識(shí),熟悉生產(chǎn)設(shè)備操作、維修及生產(chǎn)工藝;2、熟悉CAD等設(shè)計(jì)軟件操作。 應(yīng)屆畢業(yè)生具體薪酬4500—8000元(根據(jù)畢業(yè)院校而定),并享公司一次安家補(bǔ)貼,梧州市政府人才補(bǔ)貼等待遇。 -
天車工
5000-6000元2024-11-22蘇小姐要求有行車證,熟練掌握行車操作技術(shù),服從公司安排
梧州相關(guān)熱門崗位
技術(shù)it技術(shù)it技術(shù)維護(hù)技術(shù)崗位機(jī)械技術(shù)員技術(shù)員it技術(shù)員安全技術(shù)員技術(shù)服務(wù)電子維修技術(shù)員it技術(shù)服務(wù)信息技術(shù)教師技術(shù)支持it售后技術(shù)支持售前技術(shù)支持it售前技術(shù)支持售后技術(shù)支持技術(shù)人員it技術(shù)人員技術(shù)支持與維護(hù)工藝技術(shù)技術(shù)經(jīng)理it技術(shù)經(jīng)理技術(shù)項(xiàng)目管理技術(shù)管理技術(shù)文檔技術(shù)總工程師技術(shù)總工技術(shù)支持人員售后技術(shù)服務(wù)電氣技術(shù)員設(shè)備技術(shù)員農(nóng)業(yè)/林業(yè)技術(shù)員技術(shù)總監(jiān)養(yǎng)殖技術(shù)員首席技術(shù)官技術(shù)總監(jiān)ctoit技術(shù)總監(jiān)cto/技術(shù)總監(jiān)it主管it助理it工程師兼職itit支持計(jì)算機(jī)計(jì)算機(jī)應(yīng)用it主管/經(jīng)理it實(shí)習(xí)生計(jì)算機(jī)專業(yè)it服務(wù)經(jīng)理信息主管it信息主管it信息經(jīng)理辦公設(shè)備維護(hù)it網(wǎng)絡(luò)維護(hù)it支持經(jīng)理電腦主管it維護(hù)員it項(xiàng)目工程師it系統(tǒng)主管硬件維護(hù)it網(wǎng)絡(luò)專員高級(jí)it工程師大數(shù)據(jù)技術(shù)支持軟件技術(shù)支持技術(shù)管理員高級(jí)it經(jīng)理
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