梧州客戶開發(fā)與維護(hù)招聘

一、工作內(nèi)容
1. 利用阿里巴巴國際站平臺進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售及推廣，及時處理分配的客戶詢盤；
2. 熟練操作阿里國際站平臺，起草信保訂單、發(fā)貨，客戶接待等；
3.利用阿里國際網(wǎng)絡(luò)平臺進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展；
4.及時跟進(jìn)自己負(fù)責(zé)客人的交易進(jìn)展情況，為客戶提供最好的售后服務(wù)，提高客戶滿意度；
5.及時收集整理客戶相關(guān)信息并建檔立案；
6.及時了解和搜集網(wǎng)上各同行競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息。
二、任職要求
1. 大專以上學(xué)歷，市場營銷或外貿(mào)英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 具備一定的英語基礎(chǔ)，借助翻譯工具能夠用英語與客戶溝通；能熟練運(yùn)用英語或具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者，具有網(wǎng)絡(luò)銷售渠道者優(yōu)先；
3. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)，熟練掌握各種辦公軟件，具備網(wǎng)頁制作及網(wǎng)頁維護(hù)能力者優(yōu)先；
4. 有較強(qiáng)的溝通能力及良好的積極向上的工作態(tài)度，責(zé)任心強(qiáng)。
5.有經(jīng)驗(yàn)者可放寬要求，英語基本溝通溝通沒問題的
三、工作時間及薪資
1.工作時間： 上午9：00 --12：30?? 下午14：00 --18：00
月休： 每月最后一周雙休，其它時間每周休一天
2.工資待遇： 底薪+提成+全勤獎+績效獎+年終獎+通信補(bǔ)助
3.五險。

輔助完成任務(wù)量，電話跟單等
【職位問答】
· 請選擇該職位所屬的行業(yè)類型？
批發(fā)/零售
· 您期望候選人具有哪些技能？
數(shù)據(jù)分析能力、服務(wù)意識、溝通能力、社群運(yùn)營能力、網(wǎng)絡(luò)營銷能力、項(xiàng)目管理能力
· 該職位主要服務(wù)哪類客戶？
個人（To C）
· 該職位主要負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容？
協(xié)助開發(fā)新客戶、協(xié)助維護(hù)客戶關(guān)系、協(xié)調(diào)出庫與物流、單證處理/跟單、配合處理售后
· 該職位主要的工作方式是？
基本坐班
· 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗(yàn)？
電話銷售經(jīng)驗(yàn)
· 該職位主要運(yùn)用哪種銷售方式？
電話銷售

工作內(nèi)容
一、質(zhì)量管理體系的建立與維護(hù)
1、制定與修訂體系文件：根據(jù)國際標(biāo)準(zhǔn)（如ISO 9001）、行業(yè)要求以及企業(yè)實(shí)際需求，制定、修訂和審批質(zhì)量管理體系文件，包括質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書等。
2、確保體系運(yùn)行：確保質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)行，包括監(jiān)督文件的執(zhí)行情況，確保各部門按照體系要求進(jìn)行操作。
3、持續(xù)改進(jìn)：持續(xù)優(yōu)化質(zhì)量管理體系，識別改進(jìn)機(jī)會，提出并實(shí)施改進(jìn)措施，以提高產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量。
二、內(nèi)部審核與管理評審
1、策劃與執(zhí)行內(nèi)部審核：制定內(nèi)部審核計劃，組織并執(zhí)行內(nèi)部審核，識別不符合項(xiàng)，提出糾正和預(yù)防措施，并跟蹤驗(yàn)證其有效性。
2、參與管理評審：參與管理評審會議，評估質(zhì)量管理體系的適宜性、充分性和有效性，提出改進(jìn)建議。
三、文件管理
1、編寫與維護(hù)文件：編寫、評審和維護(hù)質(zhì)量管理體系文件，確保其準(zhǔn)確性、完整性和時效性。
2、管理與更新：管理和更新質(zhì)量體系文件，確保其反映企業(yè)實(shí)際運(yùn)作并符合法規(guī)要求。
四、質(zhì)量數(shù)據(jù)收集與分析
1、收集質(zhì)量數(shù)據(jù)：收集來自生產(chǎn)、檢驗(yàn)、客戶反饋等渠道的質(zhì)量數(shù)據(jù)。
2、數(shù)據(jù)分析：運(yùn)用統(tǒng)計分析工具對質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行處理和分析，找出問題根源，提出改進(jìn)措施。
五、外部審核準(zhǔn)備與應(yīng)對
1、準(zhǔn)備外部審核：協(xié)助公司準(zhǔn)備迎接外部的質(zhì)量體系審核，如客戶審核和機(jī)構(gòu)的審核。
2、應(yīng)對外部審核：在審核過程中積極配合，確保順利通過審核，并跟蹤審核后的不符合項(xiàng)整改情況。
六、培訓(xùn)與指導(dǎo)
1、組織培訓(xùn)：為公司員工提供質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提升全員質(zhì)量意識。
2、指導(dǎo)實(shí)施：指導(dǎo)各部門按照質(zhì)量管理體系要求開展工作，確保體系的有效實(shí)施。
七、溝通協(xié)調(diào)
1、內(nèi)部溝通：與公司內(nèi)部各部門進(jìn)行有效溝通，協(xié)調(diào)各方面資源，推進(jìn)質(zhì)量管理體系的實(shí)施。
2、外部溝通：與外部利益相關(guān)方（如客戶、供應(yīng)商、機(jī)構(gòu)等）進(jìn)行溝通，協(xié)調(diào)解決質(zhì)量問題。
八、其他職責(zé)
1、參與質(zhì)量策劃與設(shè)計評審：參與產(chǎn)品及過程的質(zhì)量策劃與設(shè)計評審，確保產(chǎn)品或過程符合質(zhì)量要求。
2、跟蹤新產(chǎn)品質(zhì)量：對新產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)和質(zhì)量進(jìn)行檢查、跟蹤，并對異常進(jìn)行分析處理。
3、評估體系運(yùn)行狀況：定期對公司質(zhì)量管理體系運(yùn)行狀況進(jìn)行評估，提出改善措施。
4、審核質(zhì)量管理文件：審核各區(qū)域組織的質(zhì)量管理文件、記錄、報告等，并進(jìn)行管理。
5、現(xiàn)場質(zhì)量控制：組織開展現(xiàn)場質(zhì)量控制活動，監(jiān)督糾正預(yù)防措施的實(shí)施情況。
6、人員績效評估：負(fù)責(zé)對內(nèi)部人員的工作績效評估和管理。
任職要求：
一、教育背景與專業(yè)要求
1、學(xué)歷：通常需要大專及以上學(xué)歷，但具體學(xué)歷要求可能因企業(yè)和崗位而異。
2、專業(yè)：質(zhì)量管理、食品、藥學(xué)、化學(xué)工程等相關(guān)專業(yè)背景。
二、工作經(jīng)驗(yàn)與技能要求
1、工作經(jīng)驗(yàn)：
（1）、一般要求具備2-5年及以上的質(zhì)量管理或相關(guān)體系工作經(jīng)驗(yàn)。
（2）、有質(zhì)量體系管理經(jīng)驗(yàn)的候選人會被優(yōu)先考慮。
2、技能要求：
（1）、熟練掌握ISO 9001、ISO 14001等質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)的具體要求和操作方法。
（2）、熟悉品質(zhì)改善各類工具方法，如QC七大手法、QCC、8D、PDCA等。
（3）、具備良好的文檔編寫與管理能力，能夠編寫程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書等。
（4）、熟練掌握辦公軟件。
三、個人素質(zhì)與能力
1、溝通能力：質(zhì)量體系工程師需要與公司內(nèi)部各部門以及外部供應(yīng)商、客戶進(jìn)行有效溝通，因此要求具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
2、分析與解決問題能力：面對質(zhì)量問題時，能夠迅速分析問題并找到解決方案。
3、邏輯思維能力：在審核和改進(jìn)過程中，需要具備良好的邏輯思維能力。
4、抗壓能力：質(zhì)量工程師的工作壓力較大，需要有較強(qiáng)的抗壓能力。
5、持續(xù)學(xué)習(xí)能力：質(zhì)量管理領(lǐng)域不斷發(fā)展和變化，要求質(zhì)量體系工程師具備持續(xù)學(xué)習(xí)的能力，以保持其專業(yè)知識的更新。

崗位職責(zé)： 1、面向本市餐飲、生鮮、商超便利店等本地生活市場，跟蹤客戶，達(dá)成合作關(guān)系； 2、負(fù)責(zé)到店拜訪商家進(jìn)行商務(wù)談判，與其合作公司產(chǎn)品的推廣、銷售和渠道維護(hù)； 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的回訪和維護(hù)， …… 建立穩(wěn)定的合作關(guān)系，使其長期保持復(fù)購； 4、負(fù)責(zé)開拓市場，發(fā)展商家、幫助解決各類推廣問題； 5、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍； 6、開發(fā)各類渠道，異業(yè)合作，并選擇最優(yōu)渠道組合，策劃實(shí)施推廣 …… ；活動，快速增加客戶規(guī)模，建立品牌優(yōu)勢; 7、維護(hù)好客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

1、拓展客戶，售賣酒店客房、會議室等，開發(fā)企業(yè)客戶簽訂協(xié)議，完成酒店經(jīng)營指標(biāo) 2、定期盤點(diǎn)酒店協(xié)議客戶，按計劃維護(hù)

1、男女不限，大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、負(fù)責(zé)阿里巴巴后臺操作，上傳產(chǎn)品，開發(fā)客戶；有效維護(hù)客戶； 3、可接收應(yīng)屆畢業(yè)生，具備基本的英語聽說讀寫能力； 4、工作態(tài)度端正，認(rèn)真務(wù)實(shí) …… 6、工資=底薪（無責(zé)任底薪）+提成（上不封頂） 只要你有理想，踏實(shí)肯干，耐心跟進(jìn)和開發(fā)客戶，想挑戰(zhàn)自我，改變成長自我，高薪不是夢！

工作內(nèi)容： 1、維護(hù)公司英文網(wǎng)站和阿里巴巴，速賣通等其他B2B網(wǎng)絡(luò)推廣； 2、利用平臺及網(wǎng)絡(luò)資源開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶； 3、詢盤的回復(fù)及跟進(jìn)； 4, 促成訂單。

、外貿(mào)專員崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)國際市場對外聯(lián)絡(luò)業(yè)務(wù)，向國外客商推廣公司，開發(fā)市場，及時處理客人的詢盤及各種需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。 …… 2、負(fù)責(zé)外貿(mào)定單在企業(yè)內(nèi)部計劃、生產(chǎn)、包裝、運(yùn)輸?shù)冗^程的跟蹤; 3、按外貿(mào)要求傳遞相關(guān)的客戶要求,制作和辦-理各種結(jié)匯所需單據(jù); 4、負(fù)責(zé)國際來賓的接待和公司內(nèi)部翻譯工作; 5、負(fù)責(zé)公司各網(wǎng)站平臺的日常維護(hù)和信息更新 …… ;能熟練操作B2B平臺，搭建B2B推廣平臺，同時通過其他網(wǎng)絡(luò)營銷方式進(jìn)行業(yè)務(wù)推廣，增加產(chǎn)品曝光機(jī)率，獲取詢盤;開發(fā)客戶獲取訂單。 …… 7、負(fù)責(zé)信息搜集、整理，包括市場信息、客戶信息、合作伙伴信息等; 8、部門內(nèi)部檔案的制作、整理、統(tǒng)計和歸檔; 9、注意收集一線市場信息和用戶意見，反饋與公司，對公司市場開發(fā)、售后服務(wù)、產(chǎn)品質(zhì)量、新產(chǎn)品開發(fā)等提供參考 …… 11，負(fù)責(zé)對供應(yīng)商信息的收集，整理，維護(hù)。

負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)醫(yī)院客戶的日常拜訪及銷售，完成公司交付的銷售任務(wù)。 2. 負(fù)責(zé)開發(fā)轄區(qū)內(nèi)潛在的客戶資源，全面完成客戶拜訪、成單、回款、維護(hù)工作。 3. 貫徹公司市場和銷售策略； 4. …… 協(xié)調(diào)客戶間的關(guān)系，收集客戶詳細(xì)信息。 …… 具有一年以上醫(yī)療器械或醫(yī)藥行業(yè)的銷售工作經(jīng)驗(yàn)者佳； 3.具有較強(qiáng)的溝通能力、親和力，善于自我管理，有進(jìn)取心、責(zé)任心和獨(dú)立開展工作的能力； 4.按時完成銷售任務(wù)以及負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品的銷售及推廣工作； 5.能建立和維護(hù)與客戶之間的良好關(guān)系 …… ，能定時拜訪并收集客戶信息，在本轄區(qū)內(nèi)建立分銷網(wǎng)及擴(kuò)大公司產(chǎn)品覆蓋率； 6.建立客戶資料卡及客戶檔案，完成相關(guān)銷售報表

工作內(nèi)容： 1.維護(hù)公司英文網(wǎng)站和阿里巴巴，速賣通等其它網(wǎng)絡(luò)推廣； 2.利用平臺及網(wǎng)絡(luò)資源開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶； 3.詢盤的回復(fù)及跟進(jìn)； 職位要求： 1.國際貿(mào)易或商務(wù)英語專業(yè)，或有外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)

2.維護(hù)公司英文網(wǎng)站和阿里國際站，通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行產(chǎn)品推廣。 3.發(fā)布新產(chǎn)品，優(yōu)化原有產(chǎn)品，確保產(chǎn)品信息完整。 4.在Tiktok或其他海外社媒體發(fā)布英文短視頻，增加產(chǎn)品曝光率。 …… 5.利用谷歌搜索，海關(guān)數(shù)據(jù)及其他網(wǎng)絡(luò)資源開發(fā)新客戶。 6.以各種形式與客戶溝通，為客戶提供售前售后服務(wù)，維護(hù)與客戶的良好關(guān)系。 …… 7.負(fù)責(zé)公司所分配詢盤的回復(fù)，保證有效跟進(jìn)和日常維護(hù)，提高業(yè)務(wù)成交率。 職位要求： 1.熱愛外貿(mào)事業(yè)，國際貿(mào)易貨商務(wù)英語專業(yè)，大專以上學(xué)歷或半年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)。

1、無性別要求，負(fù)責(zé)國外客戶的開發(fā)和維護(hù)，英語相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；2、英語四級或同等水平，書寫及口語優(yōu)秀，能直接與國外客戶正常交流；3、熟練運(yùn)用excel/word等辦公軟件；4、優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識和溝通能力

2、英語b級以上，英語能聽說讀寫，敢于開口和客戶英語交流，外向的話嘮優(yōu)先。 3、有外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具備客戶開發(fā)和維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、了解莫桑、飾品行業(yè)，對美國嘻哈文化有深入了解的優(yōu)先。 …… 你的工作內(nèi)容主要是： 1、負(fù)責(zé)阿里巴巴平臺的子賬號，尋找關(guān)鍵詞，制作標(biāo)題，產(chǎn)品詳情，上傳產(chǎn)品等基本的賬號維護(hù)工作。 2、回復(fù)客戶郵件，詢盤，提供售前溝通咨詢，訂單跟蹤，解答售后問題。 …… 3、RFQ報價，站內(nèi)客戶開發(fā)。 4、利用還在社交平臺和搜索引擎，開拓海外市場。 5、分析市場趨勢，了解競爭對手的狀況。 6、利用小滿進(jìn)行客戶管理。 …… 5、出國考察、拜訪客戶，展會的工作機(jī)會。 6、每月零食費(fèi)很多，不努力運(yùn)動必長肉。 7、00后的團(tuán)建你放心，不搞尬的，就是嘎嘎發(fā)福利，什么遲到早退券，提成翻倍券，早餐券等等。

1、維護(hù)公司阿里巴巴國際站的推廣,發(fā)布更新產(chǎn)品; 2、利用平臺及網(wǎng)絡(luò)資源開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶； 3、詢盤的回復(fù)及跟進(jìn)； 4、制作外貿(mào)相關(guān)單據(jù)。

職位描述 1.公司提供客戶資源，通過社交軟件搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶； 2.提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)； 3.負(fù)責(zé)客戶信息分析，確認(rèn)職位所需資歷和能力，明確搜尋方向及目標(biāo)； …… 4.利用有效工具，有針對性搜尋候選人； 5.定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。 …… 崗位職責(zé): 1.通過社交軟件的形式進(jìn)行客戶開發(fā)和業(yè)務(wù)擴(kuò)展; 2.能夠快速掌握崗位需要的知識和介紹能力; 3.具有較強(qiáng)的溝通能力和交流技巧，能夠準(zhǔn)確把握客戶心理和需求; 任職要求： 1.熟悉社交軟件等其他渠道 …… 綜合薪資2000—8000,不等 上班時間:10:00-18:00 工作內(nèi)容只有打電話、刷視頻、回訪客戶，很輕松沒有業(yè)績考核，辦公氛圍好 員工福利:下午茶，團(tuán)建，國家規(guī)定法定節(jié)假日休息、帶薪休假、

站外資源超級充足，現(xiàn)招聘業(yè)務(wù)人員來直接開發(fā)顧客。 …… 管理公司分配的阿里巴巴國際站帳號，及時上傳更新產(chǎn)品 分配詢盤； 2、及時分析回復(fù)詢盤不斷爭取更多訂單； 3、公司給Google等網(wǎng)絡(luò)，facebook等顧客資料聯(lián)系方式郵箱 電話 4、整理系統(tǒng)客戶信息并及時跟進(jìn)維護(hù) …… ； 5、跟進(jìn)訂單重要環(huán)節(jié)及生產(chǎn)進(jìn)度； 6、妥善處理生產(chǎn)物流出現(xiàn)的問題； 7、為客戶提供耐心的售前和售后服務(wù)； 8、參加各類展會，跟進(jìn)客戶詢盤和訂單。

工作內(nèi)容： 1.維護(hù)公司英文網(wǎng)站和阿里巴巴，速賣通等其它網(wǎng)絡(luò)推廣； 2.利用平臺及網(wǎng)絡(luò)資源開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶； 3.詢盤的回復(fù)及跟進(jìn)； 職位要求： 1.國際貿(mào)易或商務(wù)英語專業(yè)，或有外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)

梧州市區(qū)范圍內(nèi)客戶的維護(hù)與開發(fā) 每天按路線拜訪客戶 推廣產(chǎn)品

全面負(fù)責(zé)酒店日常的銷售工作的實(shí)施和管理，做好客戶開發(fā)和維護(hù)工作，確保酒店銷售工作的實(shí)施對酒店經(jīng)營提升，協(xié)助總經(jīng)理做好酒店銷售工作。

4.做好《日客戶拜訪記錄》《周拜訪記錄》并存檔，迅速、高效、禮 貌地解決客戶的問題。 5.利用各種機(jī)會開展酒店?duì)I銷活動，開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶。公司福利:月休4天、法定假日、包三餐、季度評優(yōu).