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梧州萬秀區(qū)人力資源專員助理招聘

共找到 4條 梧州 萬秀區(qū) 人力資源專員助理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-22
周生
人事行政經(jīng)理
1、負責地產(chǎn)項目的行政人事運營綜合管理工作;
2、合理有效編制、控制、分析及管控人力成本預算;
3、完善公司的各項規(guī)章制度,規(guī)范、優(yōu)化工作說明和流程;
4、負責公司的資產(chǎn)配置(包括辦公設備、辦公用品)管理工作;
5、負責統(tǒng)籌組織、安排項目召開各種會議,并負責檢查、督促會議決策的落實和執(zhí)行情況;
6、負責團隊行政、后勤保障等系列工作;
7、領導交代的其他事項。
任職要求:
1、大專及以上學歷,人力資源管理、行政管理、心理學和工商管理等相關專業(yè);
2、5年及以上同崗位工作經(jīng)驗;
3、精通國家勞動法律法規(guī)及人力資源管理理論,熟悉 HR 六大工作模塊內(nèi)容,熟悉各類人力資源管理工具和方法,熟悉 Office 等辦公軟件的應用。
4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊協(xié)作能力、領導力及問題解決能力;具備高度的責任心和敬業(yè)精神,能夠承受一定的工作壓力
2024-11-22
李小姐
1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、保險、福利、績效考核等制度建設;
2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;
3、執(zhí)行各項實務的操作流程和各類規(guī)章
制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作;
4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī);
5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
6、協(xié)同開展新員工入職培訓,業(yè)務培訓,執(zhí)行培訓計劃,聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋;
7、負責員工辦理相應的社會保險等;
8、幫助建立員工關系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關系,組織員工的活動;
9、協(xié)助組織開展相關部門活動;
10、上級交代的其他事項。
解決關于人事方面的流程工作
發(fā)布招聘信息
有人事相關工作經(jīng)驗
熟悉招聘流程
負責員工的招聘、入職、培訓、人事調(diào)動、離職等手續(xù),建立人事檔案
約 4 個崗位
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梧州 人力資源專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 19%
    2K
  • 57.1%
    3K
  • 4.8%
    4K
  • 4.8%
    5K
  • 4.8%
    6K-8K
  • 4.8%
    8K-1W
  • 4.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
梧州人力資源專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
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