職位描述
崗位描述
1、完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作
2、進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)
3、會(huì)務(wù)安排:做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作
4、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā),做好本部門物資的采購申報(bào)、入庫、領(lǐng)用發(fā)放登記工作;
5、協(xié)助總經(jīng)理面試接待、會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排
6、協(xié)助行政人事專員做好員工錄用、勞動(dòng)合同及人事檔案管理、考勤統(tǒng)計(jì)、薪資核算、社保申報(bào)等工作;
7、協(xié)助做好公司各部門之間的協(xié)調(diào)工作
相關(guān)要求
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,相關(guān)專業(yè);
2、具備良好的語言表達(dá)與組織、協(xié)調(diào)能力;
3、受過現(xiàn)代人力資源管理技術(shù)、勞動(dòng)法律法規(guī)等方面的培訓(xùn);
4、熟練使用Windos 及 MS Offoce等辦公軟件;
5、接受偶爾出差;
公司簡(jiǎn)介
河南省億達(dá)工程管理咨詢有限公司是經(jīng)工商行政管理部門注冊(cè),具有獨(dú)立法人資格的招標(biāo)代理、造價(jià)咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)。目前具備建設(shè)工程招標(biāo)代理甲級(jí)、政府采購招標(biāo)代理甲級(jí)、中央投資招標(biāo)代理甲級(jí)、工程造價(jià)咨詢甲級(jí)、房建市政監(jiān)理等資質(zhì)。公司注冊(cè)資金1200萬元人民幣,公司現(xiàn)有高級(jí)工程師、高級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)造價(jià)師、注冊(cè)建造師、注冊(cè)監(jiān)理師、工程咨詢師、招標(biāo)師、中級(jí)工程師,專業(yè)技術(shù)人員占全公司職工總數(shù)的百分之八十以上,是公司發(fā)展的有力后盾。我公司是中國招投標(biāo)協(xié)會(huì)會(huì)員單位,河南省招標(biāo)投標(biāo)協(xié)會(huì)理事單位、河南省建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)協(xié)會(huì)會(huì)員單位。并評(píng)為河南省招標(biāo)投標(biāo)協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位、河南省建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)協(xié)會(huì)會(huì)員單位、河南省造價(jià)咨詢協(xié)會(huì)會(huì)員單位,2011-2013年度誠信創(chuàng)優(yōu)5A等級(jí)單位,3A信用等級(jí)單位,河南省建設(shè)工程“招標(biāo)先進(jìn)單位”、“河南省招標(biāo)投標(biāo)協(xié)會(huì)先進(jìn)單位”,河南省招標(biāo)投標(biāo)協(xié)會(huì)“誠信自律建設(shè)先進(jìn)單位”。
河南省億達(dá)工程管理咨詢有限公司梧州分公司為公司的直屬分支機(jī)構(gòu),機(jī)構(gòu)成立于二零一九年十月,機(jī)構(gòu)地址位于梧州市長洲區(qū)玫瑰湖恒祥豪苑。公司配備各種專業(yè)預(yù)算軟件及各類硬件設(shè)施,實(shí)現(xiàn)了辦公自動(dòng)化,承接各類招標(biāo)服務(wù)、造價(jià)咨詢服務(wù)及PPP項(xiàng)目包裝運(yùn)作服務(wù)。公司下設(shè)主要部門:經(jīng)營部、財(cái)務(wù)部、招標(biāo)部、工程咨詢部、行政人事部。
上班地點(diǎn)
工作地址:
梧州市長洲區(qū)玫瑰湖恒祥豪苑 查看上班路線
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行政專員/助理10000-11000元梧州柳州捷翊汽車租賃有限責(zé)任公司梧州分公司汽車及零配件1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù);2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案;3、負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場(chǎng),完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售;5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。任職資格:1、主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作;2、有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對(duì)挑戰(zhàn);3、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,心理素質(zhì)佳;2025-02-18張生
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行政文員3000-4000元梧州-長洲區(qū)廣西杰士新能源有限公司能源相關(guān)崗位職責(zé): 1.管理和維護(hù)辦公室日常運(yùn)作。 2. 負(fù)責(zé)各類行政文件的起草、整理、歸檔和保管,確保資料的完整性和易于檢索。 3.協(xié)助安排會(huì)議和活動(dòng),包括預(yù)訂場(chǎng)地、準(zhǔn)備會(huì)議材料、記錄會(huì)議紀(jì)要等。 4.負(fù)責(zé)辦公用品的采購、庫存管理和分配,確保辦公物資的充足和合理使用。 5.處理員工入職、離職手續(xù),以及相關(guān)文件的準(zhǔn)備工作。 6.處理差旅安排,包括機(jī)票、酒店預(yù)訂及行程規(guī)劃等。 任職要求: 要求電腦操作熟練,會(huì)使用ppt,Excel。 工作時(shí)間:8:30-12:00,13:00-18:00 工作薪資:3000~4000(無責(zé)任底薪)2025-02-18薛建冬
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行政經(jīng)理5000-8000元梧州-萬秀區(qū)1.人事管理 2.員工培訓(xùn)與發(fā)展 3.行政事務(wù)管理 4.政策與制度執(zhí)行 5.公司文化建設(shè) 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司行政日常事務(wù)的規(guī)劃與執(zhí)行,確保辦公環(huán)境和行政服務(wù)的高效運(yùn)轉(zhuǎn); 2、管理并優(yōu)化行政流程,提升工作效率,保障公司運(yùn)營的順暢; 崗位要求: 1、具備出色的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠處理多任務(wù)并解決問題; 2、擁有良好的溝通技巧,能夠與團(tuán)隊(duì)和外部合作伙伴有效合作; 3、能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有高度的責(zé)任心和保密意識(shí)。2025-02-18張育棟
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行政專員/助理3000-4000元梧州-長洲區(qū)一、崗位職責(zé):負(fù)責(zé)銷售管控流程,銷售數(shù)據(jù)管理及監(jiān)控,為銷售前線提供數(shù)據(jù)支持,合同、按揭、客戶信息及資料管理等。 二、任職要求: 1、責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí) 2、大專及以上學(xué)歷,熟練使用辦公軟件 3、熱愛房地產(chǎn)行業(yè),上進(jìn)好學(xué),吃苦耐勞 三、福利待遇:入職即購買五險(xiǎn)一金,節(jié)假日津貼,生日福利,員工食堂;入職滿一年享受帶薪年假、員工幸福計(jì)劃、免費(fèi)員工體檢。2025-02-18簡(jiǎn)暖棠
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行政人事主管4000-5000元梧州-長洲區(qū)工作內(nèi)容:各崗位人員招聘,宿舍管理,廚房管理,考勤管理,人員保險(xiǎn)社保管理,員工資料管理,門店抖音宣傳,行政管理,門店活動(dòng)策劃與組織,各部門文件資料上傳下達(dá)。 工作要求:相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),性格開朗,有責(zé)任心。 上班時(shí)間:10:00-18:00 工資待遇:月休4天加法定節(jié)假日,購買社保,朝十晚六,底薪4k加績(jī)效2025-02-18徐麗梅
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2025-02-18楊明子
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2025-02-18陳儉文
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行政前臺(tái)3000-4000元梧州-長洲區(qū)梧州市庭居建筑裝飾材料有限責(zé)任公司建筑與工程崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司來客的服務(wù)接待工作 2.負(fù)責(zé)外來領(lǐng)導(dǎo)、客戶的引領(lǐng)工作 3.負(fù)責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生安排 4.負(fù)責(zé)辦公用品的采購,發(fā)放和管理 5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù) 任職要求:1.身高155cm以上,形象好氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),熟練使用辦公室軟件(WORD,EXCEL) 2.性格開朗,活潑大方,工作責(zé)任心強(qiáng),思路清晰,善于與人溝通交流2025-02-18冀燕飛
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人力行政專員(藤縣)4000-5000元梧州-萬秀區(qū)梧州永駒制衣有限公司服裝/紡織/皮革崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司人員的招聘工作,以及新員工的入職培訓(xùn),確保人才引進(jìn)和員工融入。 2.負(fù)責(zé)全廠員工的考勤管理,制作和提交考勤報(bào)表,操作和維護(hù)考勤系統(tǒng),處理打卡記錄異常,以及曠工和自動(dòng)離職人員的通告處理。 3.員工調(diào)職、離職等相關(guān)事務(wù),包括離職手續(xù)辦理、考勤統(tǒng)計(jì),以及每月匯總調(diào)職報(bào)表, 4.負(fù)責(zé)員工報(bào)餐、餐費(fèi)報(bào)表統(tǒng)計(jì),檢查食堂設(shè)施和衛(wèi)生,確保餐飲服務(wù)質(zhì)量。 5.及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作, 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,人力資源管理或工商管理專業(yè)者優(yōu)先。 2.具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、良好的溝通表達(dá)能力。 3.熟悉人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí),了解國家和地方的法律法規(guī)。 4.具備一定的英語閱讀能力,精通電腦辦公軟件,尤其是EXCEL函數(shù)的應(yīng)用。2025-02-18蘇生
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行政總務(wù)3000-5000元梧州-蒼梧縣梧州冠晶電氣有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備1、負(fù)責(zé)公司行政后勤各項(xiàng)工作的日常管理工作,保障各項(xiàng)工作任務(wù)有序進(jìn)行; 2、有效管控公司前臺(tái)、食堂、安全、車輛、財(cái)產(chǎn)、消防安全及環(huán)境衛(wèi)生的管理目標(biāo)達(dá)成; 3、協(xié)助完善行政相關(guān)管理制度與落實(shí),及各項(xiàng)后勤工作的成本分析提報(bào); 4、定期檢查廠區(qū)的5S工作,嚴(yán)格執(zhí)行管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求; 5、協(xié)助部門做好行政事務(wù)方面管理工作; 6、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。2025-02-18黃小姐
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- 河南省億達(dá)工程管理咨詢有限公司梧州分公司
- 所在行業(yè) 管理咨詢/咨詢
- 成立時(shí)間 5年(2019年10月28日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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