陽朔職場問答

  • 作為一名在2024剛剛?cè)肼氷査芬患裔t(yī)院的新醫(yī)生應(yīng)注意些什么?

    13*******54
    2022-02-06
    3個回答
    35人關(guān)注
提交答案

全部回答 已有 3人回答

  • 13*******61 2022-02-06
    1、醫(yī)護工作者最主要的是業(yè)務(wù)能力要強,因為往往是跟死神在競爭。所以手腳要勤快,業(yè)務(wù)熟練。
    2、既然是新人,那就把自己定位放準,虛心求教學(xué)習(xí),態(tài)度謙恭。
    3、對待患者態(tài)度能和藹就和藹,醫(yī)患關(guān)系微妙,學(xué)會保護自己。
    總之,不懂就問,沒事多提升業(yè)務(wù)能力,和同事的工作積極配合。但也要不卑不亢,有自己的原則。希望以上能對你有所幫助。
  • 13*******32 2022-02-06
    上級說啥就是啥,不會了回去翻書·····
    凡事多請示,但也不要拿最基本的去請示
    多看書,多看書,多看書
    外科大夫千萬別磨嘰
    你可以很煩躁,但是自己職責(zé)范圍內(nèi)的一定干好
    遇到處理不了的麻煩病號(不管病情嚴重還是有意找茬),一定要盡快告知上級醫(yī)師
  • 13*******39 2022-02-06
    1,如果單身,和科里的護士長打好關(guān)系,護士長手里握著大量的優(yōu)質(zhì)資源。比如說各個科單身的漂亮護士,各個科帥氣多金的單身男醫(yī)生,后勤行政部門單身的優(yōu)質(zhì)資源,還有一些領(lǐng)導(dǎo)的子女,護士長家里自己的三姑六婆二姑奶的小孩等等,脫單指日可待。
    2,既然入職了,就面臨獨立值班的重任了,趕緊熟悉系統(tǒng),熟悉各種流程,不然值班有啥問題,不知道找誰問。
    3,盡量和科里至少其中之一的老主治好好相處,甚至變成好朋友最好。畢竟這個群體才是既有技術(shù)又和你朝夕相處能夠教你東西的前輩。
    4,盡量不要有事沒事得罪科里的護士,不然值夜班她可以巨無事細把你叫起來。相處好點,夜班少起來一次都爽很多。
    5,開始積累自己的人脈資源。包括同事資源,病人資源等等。想要未來獨當(dāng)一面,需要有人支持,有病人來源。
    6,盡管再厲害,也要尊重科里的老大,不然你別想著在這里干得舒適,前途也不會光明。畢竟,科主任掌握著很多隱形決定權(quán)。
    7,不斷學(xué)習(xí),不停更新自己的臨床見識。不然幾年后,一起入職的,已經(jīng)甩你幾條大街。

陽朔最新招聘信息

值班經(jīng)理(夜班) 4000-5500元

五險 提供住房 崗位晉升 工作餐 年終獎

桂林-陽朔縣 1人

廣西陽朔縣世熙天悅酒店有限公司

收益經(jīng)理 10000-13000元

桂林-陽朔縣 1人

陽朔新天地旅游發(fā)展有限公司

人力資源主管 3000-4000元

桂林-陽朔縣 1人

南寧維也納酒店管理有限公司陽朔店

酒店餐飲部經(jīng)理 5000-8000元

桂林-雁山區(qū) 1人

桂林市玉圭園房地產(chǎn)有限公司

實習(xí)生(酒店) 2000元

桂林-陽朔縣-陽朔西街 2人

廣西陽朔縣益田步行街商業(yè)管理有限公司

行政文員 2000-3000元

桂林-陽朔縣 3人

桂林陽朔山水旅游開發(fā)有限公司

前臺接待 2000-3000元

桂林-陽朔縣 1人

陽朔靜江酒店管理有限公司

設(shè)計師/美工 5000-6000元

桂林-陽朔縣 1人

陽朔玖壤酒店管理有限公司

廚師 5000-8000元

桂林-陽朔縣 2人

陽朔縣自由鳥酒店有限公司

短視頻剪輯 4000-6000元

五險 提供住房 期權(quán) 加班補貼 崗位晉升

桂林-陽朔縣 1人

桂林帝球村酒店管理有限公司

企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP