永福培訓(xùn)招聘(有節(jié)日禮物)
共找到
19條
永福 培訓(xùn) 招聘
(有節(jié)日禮物)職位。好工作,上桂聘
-
89 技術(shù)操作工
4500-5000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25戴先生HR技術(shù)操作工
1、為員工提供入職、技能、管理、晉升等全方位的培訓(xùn)課程。
2、為員工提供技術(shù)晉升和管理晉升通道,幫助員工不斷進步成長。優(yōu)秀員工可優(yōu)先獲得調(diào)薪、晉升機會。
3、小時工,暑假工,正式工 都可以選擇,歡迎大家踴躍報名! -
蘇橋長白班大齡工
3500-4000元- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25徐主管招聘蘇橋工廠新產(chǎn)線招聘長白班女工20人
【人員要求】女,18-50歲
【工資待遇】計件工資,節(jié)假日福利,月綜合工資3500~4000一個月,多勞多得
包住包工作餐
【工作內(nèi)容】生產(chǎn),質(zhì)檢,打包等工作,工作簡單
【工作時間】08:00-20:00,長白班,月休2-4天
【報名地點】蘇橋員工服務(wù)中心
聯(lián)系方式: 176 0773 1906 -
永福普工長白班
3500-4500元2024-11-25盧女士人事專員1. 1.桂林永福工廠新產(chǎn)線招聘長白班女工20人
【人員要求】女,年齡55歲以下
【工資待遇】產(chǎn)線統(tǒng)一計件工資,節(jié)假日福利,月綜合工資3500~5000一個月,多勞多得
包住包工作餐
【工作內(nèi)容】生產(chǎn),質(zhì)檢,打包等工作,工作簡單
【工作時間】08:00-20:00,長白班 -
儀表工程師
4000-10000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-25韋女士HR崗位職責(zé): 1.對現(xiàn)有的儀器儀表組織進行維護、保養(yǎng); 2.參與儀器儀表事故的調(diào)查,實施整改防范措施; 3.負責(zé)儀表相關(guān)技術(shù)資料的收集和整理; 4.與其他專業(yè)工程師溝通,做好相關(guān)維修和點檢工作; 5.協(xié)調(diào)參加所管理的設(shè)備設(shè)施驗收安裝調(diào)試工作。 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,自動化、機械相關(guān)專業(yè); 2.2年以上自控儀表工作經(jīng)驗; 3.在化工、制藥行業(yè)工作過優(yōu)先。 -
QA經(jīng)理
6000-9000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-25韋女士HR崗位職責(zé): 1.各車間廠房、設(shè)備設(shè)施、生產(chǎn)現(xiàn)場、公用系統(tǒng)(水、電、汽、氣、空調(diào))、倉庫的質(zhì)量管理工作,及時收集生產(chǎn)過程中的質(zhì)量信息; 2.推進企業(yè)實施GMP,并協(xié)調(diào)、督促各部門執(zhí)行GMP,按計劃組織自檢等各項GMP檢查,并跟蹤不合格條款的整改; 3.組織分析生產(chǎn)過程中發(fā)生的偏差等質(zhì)量相關(guān)不良事件的調(diào)查和處理,包括進行原因分析、制定糾正與預(yù)防措施; 4.審核或批準相應(yīng)的記錄文件,并監(jiān)督檢查文件、記錄的執(zhí)行情況; 5.組織產(chǎn)品放行前對對批生產(chǎn)記錄、檢驗記錄的審核的審核,抽查產(chǎn)品放行審核情況; 6.負責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量投訴、不良反應(yīng)、召回管理工作,對召回產(chǎn)品、退回產(chǎn)品、不合格物料與不合格產(chǎn)品的處... -
合成車間主管
8000-16000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-25韋女士HR崗位職責(zé): 1.協(xié)助車間主任完成工藝管理、設(shè)備管理、質(zhì)量管理、團隊管理、產(chǎn)品梳理、節(jié)能降效、綜合提高效能10%以上(包括但不限于增效、架構(gòu)優(yōu)化、自動提高、節(jié)能、排污)。 任職資格: 1.3年以上頭孢類產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)驗; 2.具備化藥類安全管理經(jīng)驗; 3.具備藥品生產(chǎn)GMP管理理念; 4.具備車間日常成本核算管理能力。 -
生產(chǎn)工藝員/工程師
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-25韋女士HR清潔規(guī)程、工藝驗證、清潔確認等GMP文件完善、升版; 3.復(fù)核生產(chǎn)過程的工藝操作、記錄,匯總操作規(guī)程操作執(zhí)行信息,偏差情況; 4.執(zhí)行變更管理,完成日常工藝、質(zhì)量、安全變更工作; 5.制定年度、月度培訓(xùn)計劃 -
后勤保障員(電工)
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-25韋女士HR職位描述 1、熟悉公司行政區(qū)域的供電、消防等系統(tǒng)。 2、負責(zé)對公共照明、管線的檢查、維護和保養(yǎng)工作。 3、負責(zé)公司行政區(qū)域的自來水、電表的管理及抄表工作。 4、負責(zé)配合EHS部對消防、監(jiān)控系統(tǒng)進行檢查,發(fā)現(xiàn)故障及時報修。 5、負責(zé)宿舍施舍的維護工作,如:水龍頭、線路、照明、下水管等。 6、負責(zé)行政人事部安全工作,安全整改項跟進、每月安全演練組織等 該崗位總體包含兩塊內(nèi)容:行政區(qū)域安全整改+宿舍/食堂日常維修工作! 必要要有電工證!持證上崗!有做過家裝、商場水電的可優(yōu)先。 -
后勤主管
6000-10000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-25韋女士HR崗位職責(zé): (1)負責(zé)公司車輛管理,包括油卡、出車記錄等 (2)負責(zé)食堂采購管理 (4)負責(zé)相關(guān)區(qū)域安全管理工作 (5)負責(zé)員工宿舍管理 (6)辦公樓衛(wèi)生和行政區(qū)域綠化管理 (7)協(xié)助其他行政工作 任職資格: (1)行政管理、工商管理、物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè),大專學(xué)歷以上 (2)三年以上行政或后勤主管工作經(jīng)驗 (3)熟悉行政和后勤工作流程 (4)較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,較強的分析、解決問題能力,具備一定的抗壓能力 -
it主管
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-25韋女士HR1. 統(tǒng)籌開展信息化建設(shè)工作及公司OA、費控、在線學(xué)習(xí)等系統(tǒng)的更新和維護,具體統(tǒng)籌的工作內(nèi)容還包含以下: 2. 建立和完善公司電腦及網(wǎng)絡(luò)管理制度; 3. 負責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的管理,包括交換機、集線器、網(wǎng)絡(luò)路由器等; 4. 負責(zé)完成公司網(wǎng)絡(luò)維護統(tǒng)計報表; 5. 負責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)的IP地址的分配管理,包括離職人員的賬號銷號; 6. 負責(zé)公司數(shù)據(jù)的備份整理; 7. 協(xié)助進行公司電腦及相關(guān)電子設(shè)施的采購、維修、調(diào)配和報廢; 8. 定期維護公司電腦系統(tǒng)、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)的安全,保障其正常運行; 9. 負責(zé)公司打印機、監(jiān)控、投影儀、會暢電話的日常維護; 10. 負責(zé)公司視頻會議系統(tǒng)管理工作。 -
人事員
3500-4500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-25韋女士HR崗位職責(zé): 1.負責(zé)部分員工的招聘、員工的入轉(zhuǎn)調(diào)離; 2.負責(zé)五險一金管理,員工考勤、休假管理; 3.負責(zé)組織文化建設(shè)及各種員工活動的策劃與開展,建立溝通反饋渠道; 4.協(xié)助開展員工培訓(xùn)計劃的制定與執(zhí)行 …… 了解人力資源各模塊基本工作,并具備招聘、培訓(xùn)的實操經(jīng)驗; 3. 自我驅(qū)動,思考力強,認真負責(zé),有親和力以及良好的溝通與執(zhí)行能力,有團隊協(xié)作意識; 4. 有醫(yī)療器械或生物醫(yī)藥行業(yè)HR工作經(jīng)驗者優(yōu)先; -
管培生
3800-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25韋女士HR1.應(yīng)屆畢業(yè)生,本科以上學(xué)歷,211/985優(yōu)先考慮; 2.藥學(xué)、機械、環(huán)境相關(guān)專業(yè); 3.吃苦耐勞,責(zé)任心強; 4.學(xué)習(xí)能力強,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作意識。 -
順豐大件收派員(蘇橋鎮(zhèn))
5000-7000元2024-11-25王女士招聘專員工作職責(zé): 1、按公司要求,負責(zé)日常收派件工作; 2、負責(zé)客戶開發(fā)及維護,協(xié)助公司進行項目推廣; 3、負責(zé)及時回收散單貨款和及時回收月結(jié)款項,并在規(guī)定時間內(nèi)如數(shù)上繳財務(wù)入帳; 4、負責(zé)幫帶新同事。 相關(guān)要求 1、學(xué)歷:高中/中專及以上; 2、駕照為C1及以上,駕齡滿1年以上且無重大事故記錄; 3、自帶5年內(nèi)大面包車或箱式小貨車; 薪資范圍:實行計提制,計提后薪資范圍5000-8000元/月; 工作時間:工作時間實行不定時制,月休4—6天。 工作地點:桂林市永福縣蘇橋鎮(zhèn)羅漢果小鎮(zhèn)順豐速運營業(yè)點 -
順豐倉管員(永橋鎮(zhèn))
4000-7000元2024-11-25王女士招聘專員工作職責(zé): 1、負責(zé)庫內(nèi)收派倉基礎(chǔ)作業(yè)和庫內(nèi)質(zhì)量異常跟進 2、收派倉基礎(chǔ)作業(yè):裝車、建包、卸車、分揀、交接等; 3、庫內(nèi)質(zhì)量異常跟進:收倉異常跟進、派倉異常跟進、滯留件跟進、時效件跟進。 4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦事項 相關(guān)要求: 1、學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,運輸、物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、一年以上工作經(jīng)驗,有運輸、物流企業(yè)倉庫操作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟悉倉庫操作及快件流程,有較強的責(zé)任心、團隊合作意識,能夠吃苦耐勞。 薪資范圍:薪資范圍4000-6000元/月; 工作時間:工作時間實行不定時制,月休4—6天。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
4000-6000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25呂先生人力主管主要負責(zé)公司外貿(mào)相關(guān)事務(wù) -
領(lǐng)班
5000-5800元2024-11-22唐小晰行政文員10.督導(dǎo)實施培訓(xùn),確保餐飲員工有良好的專業(yè)知識、技巧及良好的工作態(tài)度、推進落實完成餐飲標準化的落地工作。 -
永福縣銷售員
3000-6000元2024-11-22王女士hr建立良好的長久合作關(guān)系 任職要求: 1.具有案和力,良好溝通與理解能力以及團隊合作精神 2.熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗 3有上進心,責(zé)仟心,能夠承多有一定的工作樂 力,喜眾挑戰(zhàn)性的工作 福利待遇: 1.培訓(xùn) …… :入取即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn) 及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕 松走進該行業(yè) 2.薪酬無責(zé)底薪2500+高額提成 3.其他:五險、旅游、過節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等多項福利 -
面點師傅
6000元2024-11-19唐小晰行政文員1、按所定配方精心加工、制作面包食品; 2、注意個人衛(wèi)生,操作前要洗手,工作服勤洗,保持清潔; 3、掌握烤箱,起酥機,發(fā)酵機等各種設(shè)備; 4、認真鉆研業(yè)務(wù),不斷提高包制作的技術(shù)水平; 5、培訓(xùn)職責(zé) …… ,教授及培訓(xùn)新員工技能。 -
蘇橋包裝工包吃包住
3200-4500元2024-11-15劉姐姐經(jīng)理蘇橋日用品工廠新產(chǎn)線招聘白班包裝工20人 計件工資,有節(jié)假日福利 月綜合工資3000~4500一個月 多勞多得包住包工作餐,歡迎咨詢
約 19 個崗位
永福相關(guān)熱門崗位
it培訓(xùn)安全培訓(xùn)培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)銷售培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)專員人事培訓(xùn)專員培訓(xùn)員工關(guān)系專員培訓(xùn)專員/助理與培訓(xùn)專員安全培訓(xùn)專員培訓(xùn)項目執(zhí)行培訓(xùn)總監(jiān)銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)發(fā)展專員培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理教育培訓(xùn)教育培訓(xùn)項目負責(zé)人培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)項目負責(zé)人培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)助理
永福培訓(xùn)招聘(有節(jié)日禮物)最新投遞
-
陳先生投遞了 廣西科倫制藥有限公司 的 后勤主管 職位2024-11-25
-
黃小姐投遞了 廣西順豐速運有限公司桂林分公司 的 順豐倉管員(永橋鎮(zhèn)) 職位2024-11-21
-
韋女士2024-11-21
-
唐先生投遞了 廣西科倫制藥有限公司 的 后勤主管 職位2024-11-21
-
陳先生投遞了 廣西科倫制藥有限公司 的 it主管 職位2024-11-21
-
黎先生投遞了 廣西科倫制藥有限公司 的 后勤保障員(電工) 職位2024-11-21
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 培訓(xùn)招聘工資
¥
5142
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
-
2.6%2K
-
15.8%3K
-
31.6%4K
-
21.1%5K
-
18.4%6K-8K
-
5.3%8K-1W
-
5.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷57.9%
-
高中2.6%
-
中專5.3%
-
大專28.9%
-
本科5.3%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占57.9%,高中占2.6%,中專占5.3%,大專占28.9%,本科占5.3%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗68.4%
-
1-3年23.7%
-
3-5年5.3%
-
5-10年2.6%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占68.4%,1-3年占23.7%,3-5年占5.3%,5-10年占2.6%。