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玉林督導(dǎo)招聘

桂聘提供2025年3月玉林督導(dǎo)最新招聘，玉州區(qū)32條北流市7條，更多督導(dǎo)督導(dǎo)餐飲督導(dǎo)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
11小時(shí)前
曹杰陽
一、崗位職責(zé)：
1)現(xiàn)場(chǎng)安裝督導(dǎo)、定檢、消缺、技改等工作
2)定期維修及日常維修
二、職位要求：
1)能適應(yīng)長(zhǎng)期外派及風(fēng)電現(xiàn)場(chǎng)工作環(huán)境
2)體能良好、勤懇踏實(shí)、具有吃苦耐勞精神、不恐高
工作地點(diǎn)：廣西及周邊城市
福利待遇：入職交納六險(xiǎn)一金、包住宿、作業(yè)補(bǔ)貼
證件：有低壓電工證、高壓電工證、登高證，三證齊全
無固定辦公點(diǎn) 1人 服飾 瀏覽:45
  • 節(jié)日福利
  • 生日福利
  • 團(tuán)建聚餐
  • 年終獎(jiǎng)金
  • 社保齊全
  • 食宿報(bào)銷
  • 補(bǔ)充保險(xiǎn)
2025-03-12
吳女士
HR
【主打男裝、女裝、童裝、靚仔靚妹裝的大型賣場(chǎng)，分別在廣西全境、湖南永州、粵西懷集、廉江、化州等，以上任何地點(diǎn)的賣場(chǎng)均在火熱招聘中，有意向皆可應(yīng)聘，按需求分配地點(diǎn)】
1、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)，有效的完成所轄區(qū)域店鋪的銷售指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)店鋪人員管理，日常協(xié)調(diào)等工作；
4、定期巡查店鋪，掌握店鋪動(dòng)態(tài)，維護(hù)店鋪正常運(yùn)營(yíng)，提升店鋪整體營(yíng)運(yùn)情況；
5、根據(jù)市場(chǎng)狀況，有效進(jìn)行促銷推廣、品牌宣傳推廣，并監(jiān)督門店促銷活動(dòng)的執(zhí)行情況及促銷活動(dòng)的反饋工作；
6、培訓(xùn)指導(dǎo)（包括品牌文化、產(chǎn)品、銷售技巧、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、陳列）；
7、完成所轄區(qū)域店鋪貨品進(jìn)、銷、存的相關(guān)業(yè)務(wù)支持；
8、完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。
任職資格：
1、兩年以上品牌服裝終端銷售經(jīng)驗(yàn)；有品牌女裝/男裝/童裝零售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2、熟悉終端操作流程及貨品陳列、人員管理，具備終端實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；
3、具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力，執(zhí)行能力強(qiáng)；
4、一定的數(shù)據(jù)分析及處理能力，熟練使用辦公室軟件。
5、有C牌駕照，一年以上駕齡優(yōu)先考慮。
工作地址：該崗位主要以出差駐店為主，廣西區(qū)域。
2025-03-11
陳宇揚(yáng)
1、負(fù)責(zé)校區(qū)師資團(tuán)隊(duì)的日常管理，包括教師的招聘，培訓(xùn)和調(diào)度等工作；
2、負(fù)責(zé)督導(dǎo)所在校區(qū)教學(xué)相關(guān)工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施；
3、統(tǒng)籌所在校區(qū)各教學(xué)組教案及教學(xué)計(jì)劃制定、教學(xué)資源庫建設(shè)等工作；
4、定期在校區(qū)內(nèi)開展教學(xué)活動(dòng)，不斷提高教學(xué)水平；
5、組織所在校區(qū)教師評(píng)級(jí)及工作考核；
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，教育類相關(guān)專業(yè)，2年以上教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉教學(xué)工作流程；
2、具備較強(qiáng)的綜合管理和協(xié)調(diào)能力，具有20人左右規(guī)模教學(xué)團(tuán)隊(duì)的管理能力；
3、熱愛教育事業(yè)，熟悉少兒，青少年心理特點(diǎn)及發(fā)展；
智慧少年宮為您提供；
1、與能力匹配的薪酬待遇及發(fā)展空間；
2、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、子女免費(fèi)報(bào)讀等員工福利；
3、每月生日會(huì)、定期拓展活動(dòng)、年度旅行等員工活動(dòng)；
4、一個(gè)顏值與智慧并存的團(tuán)隊(duì)，一個(gè)活潑友愛的工作環(huán)境；
2025-03-11
陳立杰
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)南寧轄區(qū)內(nèi)零售團(tuán)隊(duì)的管理和統(tǒng)籌 2、督導(dǎo)公司的銷售政策的落實(shí)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成區(qū)域月度、季度銷售指標(biāo) 3、維護(hù)與商場(chǎng)的客情關(guān)系，并負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)商場(chǎng)活動(dòng)的折扣洽談和應(yīng)收賬款的追回 4、
2025-03-11
潘友莉
管理10家以上餐廳的運(yùn)營(yíng)，制定目標(biāo)達(dá)成目標(biāo)。管理的餐廳在廣西各大城市。

餐飲前廳主管

3000-4000元
玉林-北流市-玉林北萬達(dá)廣場(chǎng) 1人 餐飲
2025-03-10
榮波
崗位職責(zé): 1.確保前廳服務(wù)質(zhì)量，提升顧客滿意度。 2.監(jiān)督前廳團(tuán)隊(duì)，保證服務(wù)流程的順暢。 3.處理顧客反饋，及時(shí)解決問題。 4.維護(hù)餐廳衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，確保環(huán)境清潔。 任職要求： 1.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 2.具有較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。 3.能夠承受工作壓力，具備良好的問題解決能力。 4.具有相關(guān)餐飲服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-03-10
曹杰陽
一、崗位職責(zé)： 1)現(xiàn)場(chǎng)安裝督導(dǎo)、定檢、消缺、技改、調(diào)試和試運(yùn)行、維修等工作 2)定期維修及日常維修 3)風(fēng)電場(chǎng)運(yùn)維工作 二、職位要求： 1)能適應(yīng)長(zhǎng)期外派及風(fēng)電現(xiàn)場(chǎng)工作環(huán)境 2)體能良好、

督導(dǎo)

4000-7000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-03-10
林孟豪
1、根據(jù)總部安排協(xié)助經(jīng)銷商開展銷售活動(dòng)、培訓(xùn)等，精通大型打板活動(dòng)流程，銷售帶教能力強(qiáng)； 2、監(jiān)督區(qū)域產(chǎn)品是否按公司要求標(biāo)準(zhǔn)陳列、產(chǎn)品庫存、品牌形象等管理工作； 3、巡查巡訪門店，實(shí)時(shí)跟進(jìn)終端店鋪銷售數(shù)據(jù)，提出終端銷售改進(jìn)專項(xiàng)建議方案，并監(jiān)督指導(dǎo)終端店鋪各項(xiàng)活動(dòng)的執(zhí)行； 4、對(duì)終端人員實(shí)施銷售技巧、陳列技巧、心態(tài)引導(dǎo)等培訓(xùn)，執(zhí)行公司實(shí)行的各項(xiàng)方案在終端進(jìn)行推廣； 5、收集競(jìng)品信息、銷售數(shù)據(jù)及排名等，并及時(shí)反饋上級(jí)； 6、協(xié)助區(qū)業(yè)務(wù)經(jīng)理策劃、落實(shí)、管理業(yè)務(wù)推動(dòng)活動(dòng)，以達(dá)到業(yè)務(wù)推動(dòng)目標(biāo)； 7、經(jīng)銷代理商管理、客情維護(hù)、門店活動(dòng)談判及貼柜銷售等。 職位要求： 中專以上學(xué)歷，兩年以上日化...
2025-03-10
董旭立
3.督導(dǎo)前廳員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對(duì)前廳部各項(xiàng)工作實(shí)施全面監(jiān)管 4.有效貫徹、落實(shí)并完成部門制訂的每月工作計(jì)劃。
2025-03-10
梁坤
菜品傳送與服務(wù)：構(gòu)建高效的菜品傳送機(jī)制，督導(dǎo)地喱人員迅速、安全地將菜品傳送到指定餐桌，杜絕錯(cuò)送、漏送情況發(fā)生。與餐廳服務(wù)員密切溝通，即時(shí)反饋菜品準(zhǔn)備進(jìn)度與特殊要求，共同提升顧客用餐體驗(yàn)。 4.?
2025-03-08
趙明路
崗位職責(zé)： 1、培訓(xùn)規(guī)劃：根據(jù)地區(qū)部月度培訓(xùn)計(jì)劃，結(jié)合區(qū)域業(yè)務(wù)培訓(xùn)訴求，制定區(qū)域月度培訓(xùn)規(guī)劃，包括費(fèi)用預(yù)算、培訓(xùn)執(zhí)行、效果評(píng)估等； 2、培訓(xùn)授課：圍繞產(chǎn)品上市，負(fù)責(zé)區(qū)域銷售人員（代表類/督導(dǎo)/導(dǎo)購員
2025-03-08
趙明路
知名國(guó)包商 、知名零售商、快消品市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)或運(yùn)營(yíng)商工作經(jīng)驗(yàn)，或我司1年以上，獨(dú)立負(fù)責(zé)網(wǎng)格區(qū)域或城市零售商、運(yùn)營(yíng)商客戶管理； 3，獨(dú)立負(fù)責(zé)小型地市或中型城市KA管理、運(yùn)營(yíng)商客戶管理、渠道客戶管理，負(fù)責(zé)所轄督導(dǎo)及促銷員團(tuán)隊(duì)管理等工作經(jīng)驗(yàn) …… ； 有優(yōu)秀的客戶管理或團(tuán)隊(duì)管理案例，獲相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)； 4，負(fù)責(zé)所轄客戶或區(qū)域內(nèi)直接或間接的督導(dǎo)及促銷員團(tuán)隊(duì)管理，下屬人員在20人以上； 5，有優(yōu)秀的零售商管理執(zhí)行案例或優(yōu)秀的團(tuán)建活動(dòng)案例。
2025-03-06
譚芳
1、充分了解和掌握市場(chǎng)信息，進(jìn)行市場(chǎng)分析和預(yù)測(cè)。 2、有商務(wù)接待，客戶應(yīng)酬經(jīng)驗(yàn) 3、與餐飲部負(fù)責(zé)人密切配合做好其他管理工作 4、負(fù)責(zé)公司客戶關(guān)系聯(lián)絡(luò)工作，做好渠道、客戶關(guān)系維護(hù)工作 5、負(fù)責(zé)撰寫商務(wù)合作方案 6、提升公司品牌知名度及影響力 7、完成上級(jí)安排的其他臨時(shí)性工作
2025-03-06
人力資源部
崗位職責(zé)：崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)前廳頂崗的所有業(yè)務(wù) 2、全面負(fù)責(zé)督導(dǎo)員工為客人提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 3、主持好部門的工作例會(huì)，每天的班前會(huì)。 4、完善部門各項(xiàng)管理制度。
2025-03-06
肖銳禮
、負(fù)責(zé)終端門店導(dǎo)購日常管理及銷售技巧培訓(xùn); 2、監(jiān)督終端門店各項(xiàng)工作流程和制度的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)，并根據(jù)反饋及時(shí)解決; 3、定期巡查所轄店鋪，對(duì)店鋪形象、陳列、商品、人員、促銷等情況進(jìn)行督導(dǎo)
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