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玉林客戶主管招聘

共找到 18條 玉林 客戶主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-20
張鵬
工作內(nèi)容:汽車維修,底盤件維修,
1、服從中層管理員的分配和指揮安排,完成報修車輛有關(guān)修理項目的檢查、拆裝、修理,并裝復(fù),保證完成所承擔(dān)的各項工作:
2、嚴(yán)格按定項檢修作業(yè)范圍和進廠報修的項目進行修理;
3、愛護使用和妥善保管工具和專用機具:
4、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程、不野蠻作業(yè)。搞好安全維修工作;
5、負責(zé)管好、用好修保機具、工具,保持場地整潔,堅持文明生產(chǎn),保管好未裝配上車之零配件以防丟失;
任務(wù)要求:1、對車輛進行日常保養(yǎng)、檢查和維修;
2、進行新車交車給客戶前進行檢查
3、對工具、設(shè)備進行定期保養(yǎng);
4、按照車間主管安排工作任務(wù)及時完成。
汽車修理工職責(zé) 汽車修理工崗位要求

銷售顧問

2000-7000元
玉林-玉州區(qū) 1人
2024-11-19
闕名劍
崗位職責(zé):
1.負責(zé)公司中央空調(diào)、全屋家電、地暖、熱水、新風(fēng)系統(tǒng)的銷售及推廣(批發(fā)零售都有);
2.負責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、銷售,做好售后服務(wù),建立良好的客戶;
3.門店日常管理,終端形象維護、產(chǎn)品上樣、活動價格轉(zhuǎn)達等;
4.跟進家用空調(diào)、中央空調(diào)、其他家用電器的銷售,小區(qū)客戶挖掘、建材客戶挖掘等;
5.完成公司銷售進度指標(biāo);
任職要求:
1.28-40歲(相關(guān)經(jīng)驗可放寬);
2.經(jīng)驗不限;有裝修建材類經(jīng)驗更佳;
3.熱愛銷售、喜歡銷售、愿意挑戰(zhàn)高薪;
4.反應(yīng)敏捷,具有一定的表達以及溝通能力;
工作時間:9:00-12:00,14:00-18:00 月休4天
福利:基本底薪2000-3500(根據(jù)工作經(jīng)驗等)+銷售額提成,單場活動獎勵提成、五險、業(yè)績獎金、員工旅游、團隊聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等
綜合薪資3000-1W+不等
晉升空間:專員-主管-副經(jīng)理-經(jīng)理-副總監(jiān)-總監(jiān)
上班地址:國防中燃店
2024-11-19
楊攀
?接待顧客咨詢?:導(dǎo)購員需要熱情接待顧客,了解顧客需求,并幫助顧客選擇合適的商品。
??商品銷售記錄?:負責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點和賬目核對等工作,確保銷售數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。
??商品陳列與維護?:導(dǎo)購員需要負責(zé)商品的陳列、補貨、退貨和防損等工作,保持店面的整潔和有序。
??衛(wèi)生清潔?:保持所負責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔,為顧客創(chuàng)造一個舒適的購物環(huán)境。
?顧客服務(wù)?:妥善處理客戶糾紛和投訴,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),提升顧客滿意度。
?收集?市場信息?:收集競爭對手的產(chǎn)品、價格和市場活動信息,及時向上級匯報。
?完成上級任務(wù)?:完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),確保店鋪的正常運營。
服裝店導(dǎo)購的工作內(nèi)容
?商品推銷?:通過與顧客交流,向顧客推銷商品和專賣店形象,提高品牌知名度。
?商品陳列?:保持商品的陳列整齊、清潔、有序,營造良好的購物環(huán)境。
?顧客服務(wù)?:保持良好的服務(wù)心態(tài),積極向顧客推介商品,幫助顧客選擇合適的商品。
??銷售技巧?:利用各種銷售技巧,營造店內(nèi)顧客參與氣氛,提高顧客購買欲望,增加營業(yè)額。
?顧客反饋?:收集顧客對商品和專賣店的意見和建議,及時處理顧客投訴,并向上級匯報。
??報表工作?:完成日、周、月的銷售、補貨、盤點等報表工作,定期向上級主管進行工作總結(jié)。
2024-11-19
闕名劍
崗位職責(zé): 1.負責(zé)公司中央空調(diào)、全屋家電、地暖、熱水、新風(fēng)系統(tǒng)的銷售及推廣(批發(fā)零售都有); 2.負責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、銷售,做好售后服務(wù),建立良好的客戶; 3.門店日常管理,終端形象維護、產(chǎn)品上樣 …… 、活動價格轉(zhuǎn)達等; 4.跟進家用空調(diào)、中央空調(diào)、其他家用電器的銷售,小區(qū)客戶挖掘、建材客戶挖掘等; 5.負責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場,挖掘客戶需求,完成各項銷售指標(biāo)負責(zé)對銷售日報、周報、月報進行分析,提供初步分析報告 …… ; 6.負責(zé)銷售回款的任務(wù)計劃、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、數(shù)據(jù)分析并及時將成果傳遞給有關(guān)部門; 7.負責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作。 …… 8.負責(zé)到訪客戶的數(shù)據(jù)收集、調(diào)研、信息整頓、分析,并定時提交有關(guān)報表; 9.各類營銷推廣活動的執(zhí)行與配合; 10..協(xié)助市場調(diào)研、收集市場信息,特別是申要競爭對于和同類產(chǎn)品的市場信息; 11.負責(zé)老帶新傳承工作 …… 單休 福利:基本底薪2200-3500(根據(jù)工作經(jīng)驗等)+銷售額提成,單場活動獎勵提成、五險、業(yè)績獎金、員工旅游、團隊聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等,綜合薪資3000-1W+不等 晉升空間:專員-主管
2024-11-19
闕名劍
崗位職責(zé): 1.負責(zé)公司中央空調(diào)、全屋家電、地暖、熱水、新風(fēng)系統(tǒng)的銷售及推廣(批發(fā)零售都有); 2.負責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、銷售,做好售后服務(wù),建立良好的客戶; 3.門店日常管理,終端形象維護、產(chǎn)品上樣 …… 、活動價格轉(zhuǎn)達等; 4.跟進家用空調(diào)、中央空調(diào)、其他家用電器的銷售,小區(qū)客戶挖掘、建材客戶挖掘等; 5.完成公司銷售進度指標(biāo); 任職要求: 1.男女不限,20-35歲(相關(guān)經(jīng)驗可放寬); 2. …… 單休 福利:基本底薪2000-3500(根據(jù)工作經(jīng)驗等)+銷售額提成,單場活動獎勵提成、五險、業(yè)績獎金、員工旅游、團隊聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等 綜合薪資3000-1W+不等 晉升空間:專員-主管

零售代表

2000-3000元
玉林-玉州區(qū) 1人
2024-11-19
闕名劍
崗位職責(zé): 1.負責(zé)公司中央空調(diào)、全屋家電、地暖、熱水、新風(fēng)系統(tǒng)的銷售及推廣(批發(fā)零售都有); 2.負責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、銷售,做好售后服務(wù),建立良好的客戶; 3.門店日常管理,終端形象維護、產(chǎn)品上樣 …… 、活動價格轉(zhuǎn)達等; 4.跟進家用空調(diào)、中央空調(diào)、其他家用電器的銷售、建材客戶挖掘等; 5.完成公司銷售進度指標(biāo); 任職要求: 1.男女不限,20-35歲(相關(guān)經(jīng)驗可放寬); 2.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 …… 00,14:00-18:00 單休 福利:基本底薪+銷售額提成,單場活動獎勵提成、五險、業(yè)績獎金、員工旅游、團隊聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等 綜合薪資3000-1W+不等 晉升空間:專員-主管

店員/營業(yè)員

2000-3000元
玉林-玉州區(qū) 1人
2024-11-19
闕名劍
崗位職責(zé): 1.負責(zé)公司中央空調(diào)、全屋家電、地暖、熱水、新風(fēng)系統(tǒng)的銷售及推廣(批發(fā)零售都有); 2.負責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、銷售,做好售后服務(wù),建立良好的客戶; 3.門店日常管理,終端形象維護、產(chǎn)品上樣 …… 、活動價格轉(zhuǎn)達等; 4.跟進家用空調(diào)、中央空調(diào)、其他家用電器的銷售、建材客戶挖掘等; 5.完成公司銷售進度指標(biāo); 任職要求: 1.男女不限,20-35歲(相關(guān)經(jīng)驗可放寬); 2.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 …… 00-18:00 單休 中午包吃一餐 福利:基本底薪+銷售額提成,單場活動獎勵提成、五險、業(yè)績獎金、員工旅游、團隊聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等 綜合薪資3000-1W+不等 晉升空間:專員-主管
2024-11-19
李廣榮
崗位職責(zé): 1、負責(zé)小米專賣店小米產(chǎn)品銷售和售后工作; 2、銷售部分,接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售; 3、售后部分,受理及主動溝通客戶,與客戶建立良好的聯(lián)系, 能夠及時發(fā)現(xiàn)客戶需求并給到正確且滿意的處理和回復(fù) …… ; 4、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。 …… 遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進展直至解決; 5、不斷接受公司的各項業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。 任職資格: 1、年齡20-35歲,端莊大方。 …… 2,有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗,有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。
崗位職責(zé): 1、門店日常運營管理,日常數(shù)據(jù)指標(biāo)跟進; 2、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。 …… 遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進展直至解決; 3、具備一定的銷售能力,針對公司現(xiàn)有的客戶進行營銷,讓客戶接受更為廣泛的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品,達到最好的網(wǎng)絡(luò)營銷的效果。 …… 任職資格: 1.具備一定的大家電售后產(chǎn)品知識和大家電產(chǎn)品上門服務(wù)經(jīng)驗; 2.有團隊管理工作經(jīng)驗,有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā); 3、計算機操作熟練,office辦公軟件使用熟練

線上口腔咨詢師

5000-10000元
玉林-玉州區(qū) 1人
2024-11-19
陳海明
崗位職責(zé)   公司提供客戶資源,通過電話或者微信了解客戶的需求,介紹公司產(chǎn)品以及服務(wù),邀約客戶到店,成交跟進,售后客情維護   任職資格(要會說玉林話)   1、普通話標(biāo)準(zhǔn),會本地話更好;    …… 2、關(guān)于工作時間和假期:一天八小時工作制,彈性上班時間,8.30-12.00+13.30-18:00   3、關(guān)于晉升機制:電話銷售→電銷主管→電銷經(jīng)理,能力優(yōu)秀者可轉(zhuǎn)咨詢師崗位   4、關(guān)于公司氛圍
玉林-玉州區(qū)-玉柴工業(yè)園 1人
2024-11-19
蘇立平
1.檢驗文件編制、檢驗所需檢測設(shè)備的提報、現(xiàn)場質(zhì)量問題調(diào)查處理和客戶反饋的處理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析;負責(zé)PPAP、APQP中質(zhì)量部分的材料提供; 2.負責(zé)組織主管產(chǎn)品的質(zhì)量問題討論會議、編制下發(fā)會議紀(jì)要并落實會議決議完成情況
基本要求: 1、勇于挑戰(zhàn),負責(zé)完成計劃的銷售任務(wù); 2、負責(zé)市場上客戶的開發(fā)及維護; 3、定期拜訪終端客戶,了解終端客戶需求,執(zhí)行銷售政策和促銷政策; 4、負責(zé)與公司相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào),保證工作順利完成 …… ; 5、定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
2024-11-19
楊生
熱愛烘焙美食、熱情開朗,喜歡與人分享交流 工作內(nèi)容及要求: 1、根據(jù)部門營銷活動規(guī)劃,落實推進線上活動方案 2、熟悉天貓/抖音/京東/拼多多/有贊商城/ 美團/美團外賣運作模式,上下架產(chǎn)品,對接客戶訂單 …… ,顧客交流,解答咨詢,促成銷售; 3、追蹤物流,確保快遞及時妥善到達; 4、針對未付款訂單進行催付; 5、收集顧客意見,提供給電商主管與研發(fā)中心。 …… 6、與客戶溝通、訂單處理,其他協(xié)作工作; 月休天數(shù):單休;法定節(jié)假日 福利待遇:餐補、帶薪年假、節(jié)日福利、免費住宿、廣闊的晉升和發(fā)展空間 發(fā)展通道:電商運營--更高職務(wù)
2024-11-19
周澤初
崗位職責(zé): 1、申請票據(jù),購買發(fā)票; 2、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對帳,單據(jù)審核; 3、報價單和調(diào)價函之類的文檔的編輯、歸檔和保管; 4、費用支出登記; 5、負責(zé)客戶和供應(yīng)商的對賬以及貨款催收 …… ; 6、數(shù)據(jù)統(tǒng)計和系統(tǒng)資料歸類 7、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。
2024-11-18
18078547917
1、接受客戶的咨詢,記錄客戶咨詢、投訴的內(nèi)容,按照流程給予 客戶反饋。 2、整理客戶資料,客服專員每日認(rèn)真提取客戶信息檔案,以便關(guān) 注這些客戶的動態(tài)。 …… 3、記錄匯總咨詢的內(nèi)容,及時分析并反饋給客戶主管。 …… 4、對客戶進行不定期的回訪,通過回訪不但了解不同客戶的需求、 市場咨詢,還可以發(fā)現(xiàn)自身工作中的不足,及時補救和調(diào)整,滿足客 戶需求,提高客戶滿意度。 5、接到投訴的時候,要即時處理。 …… 處理后要及時回訪,使得客戶 投訴得到高效和圓滿的解決,建立投訴歸檔資料。
2024-11-18
植俊龍
職位描述】 1、通過在線聊天工具,回復(fù)買家提問,引導(dǎo)客戶順利購買所需產(chǎn) 品,促成交易; 2、及時、有效、妥善的處理客戶的各種問題; 3、將顧客咨詢問題及時反饋給其他部門,并協(xié)調(diào)各部門及時解決,跟蹤解決過程及結(jié)果 …… ,匯總顧客反饋的商品信息問題,協(xié)助運營部門完善商品描述; 4、協(xié)助處理售后退換貨、快遞異常、商品退款、退貨等問題; 5、及時了解產(chǎn)品信息,不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能; 6、協(xié)助主管處理其他事務(wù);
2024-11-13
黃雄英
【崗位職責(zé)】: 1、記錄客戶需求,登記客戶信息 2、性格活潑,擅長與人溝通的e人 3、在校內(nèi)有學(xué)生會工作經(jīng)驗優(yōu)先 【簡歷要求】: 1、應(yīng)屆畢業(yè)生 2、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷 3、普通話標(biāo)準(zhǔn) …… 帶薪培養(yǎng),晉升:實習(xí)客服-高級客服-主管-區(qū)域經(jīng)理-區(qū)域主管 公司氛圍好,00后職場,工作熱情、工作日內(nèi)團建不占用休息時間! 生活是生活、工作是工作!

電話銷售

6000-10000元
玉林-玉州區(qū) 1人
2024-11-10
陳海明
崗位職責(zé)   公司提供客戶資源,通過電話或者微信了解客戶的需求,介紹公司產(chǎn)品以及服務(wù),邀約客戶到店,成交跟進,售后客情維護   任職資格(要會說玉林話)   1、普通話標(biāo)準(zhǔn),會本地話更好;    …… 2、關(guān)于工作時間和假期:一天八小時工作制,彈性上班時間,8.30-12.00+13.30-18:00   3、關(guān)于晉升機制:電話銷售→電銷主管→電銷經(jīng)理,能力優(yōu)秀者可轉(zhuǎn)咨詢師崗位   4、關(guān)于公司氛圍
約 18 個崗位

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玉林 客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:3K
  • 40%
    3K
  • 15%
    4K
  • 20%
    5K
  • 15%
    6K-8K
  • 5%
    8K-1W
  • 5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
玉林客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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