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玉林品牌項(xiàng)目執(zhí)行招聘

共找到 4條 玉林 品牌項(xiàng)目執(zhí)行 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-22
董慶波
1. 根據(jù)市場需求、行業(yè)趨勢(shì)及公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定景區(qū)年度及長期運(yùn)營計(jì)劃,包括市場營銷策略、游客服務(wù)提升計(jì)劃、項(xiàng)目開發(fā)與升級(jí)等,并確保計(jì)劃的有效執(zhí)行與監(jiān)督。
2. 持續(xù)優(yōu)化游客服務(wù)流程,提升游客滿意度和忠誠度。通過收集游客反饋,分析游客行為數(shù)據(jù),不斷優(yōu)化景區(qū)設(shè)施、服務(wù)和活動(dòng),打造獨(dú)特的旅游體驗(yàn)。
3. 領(lǐng)導(dǎo)市場團(tuán)隊(duì),制定并執(zhí)行多元化的營銷策略,包括線上線下宣傳、活動(dòng)策劃、品牌建設(shè)等,以擴(kuò)大景區(qū)知名度和吸引力,提升客流量。
4. 負(fù)責(zé)日常運(yùn)營管理的全面協(xié)調(diào),包括景區(qū)安全、環(huán)境衛(wèi)生、票務(wù)管理、導(dǎo)覽服務(wù)、餐飲住宿配套等,確保景區(qū)運(yùn)營高效、有序。同時(shí),不斷探索和創(chuàng)新運(yùn)營模式,提升運(yùn)營效率和服務(wù)質(zhì)量。
5. 參與景區(qū)預(yù)算制定與財(cái)務(wù)管理,合理控制運(yùn)營成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。定期對(duì)運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,評(píng)估各項(xiàng)業(yè)務(wù)的盈利能力和市場潛力,為決策提供數(shù)據(jù)支持。
6. 構(gòu)建高效、協(xié)作的運(yùn)營團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的招聘、培訓(xùn)、考核與激勵(lì),為景區(qū)培養(yǎng)專業(yè)化、高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。
7. 建立并完善景區(qū)危機(jī)管理機(jī)制,制定應(yīng)急預(yù)案,有效應(yīng)對(duì)突發(fā)事件,保障游客和員工的安全,維護(hù)景區(qū)形象。
二、任職要求
1. 旅游管理、市場營銷、工商管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備扎實(shí)的專業(yè)理論基礎(chǔ)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
2. 至少8年以上旅游景區(qū)或相關(guān)行業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),其中5年以上中高層管理崗位經(jīng)驗(yàn)。熟悉旅游景區(qū)運(yùn)營管理的各個(gè)環(huán)節(jié),具備成功運(yùn)營大型旅游項(xiàng)目的案例。
3.
- 精通旅游景區(qū)運(yùn)營管理流程,具備敏銳的市場洞察力和判斷力。
- 熟練掌握市場營銷、品牌建設(shè)、危機(jī)管理等專業(yè)技能,能夠獨(dú)立制定并實(shí)施有效的營銷策略和應(yīng)對(duì)方案。
- 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行運(yùn)營效果評(píng)估和業(yè)務(wù)決策。
- 熟練掌握辦公軟件和景區(qū)管理系統(tǒng),提高工作效率和進(jìn)度。
4. 具備持續(xù)學(xué)習(xí)的意愿和能力,關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和新技術(shù)發(fā)展,不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作效率,以應(yīng)對(duì)快速變化的市場環(huán)境。
5. 注重細(xì)節(jié),追求高質(zhì)量的工作成果。能夠設(shè)定并達(dá)成高標(biāo)準(zhǔn)的工作目標(biāo),確保每一項(xiàng)任務(wù)都能按時(shí)、按質(zhì)完成。
6. 積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)力。能夠在壓力下保持冷靜和樂觀的心態(tài),有效解決各種復(fù)雜問題。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)招商會(huì)議演講,培訓(xùn)課程的準(zhǔn)備和執(zhí)行,確保教學(xué)質(zhì)量和效果
2、向?qū)W員介紹公司的產(chǎn)品和服務(wù),提升品牌知名度
3、參與線上線下推廣活動(dòng),增強(qiáng)客戶互動(dòng)和參與度
任職要求:
1、具備優(yōu)秀的溝通技巧和營銷能力,能夠有效吸引和維持學(xué)員注意力
2、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事共同推進(jìn)項(xiàng)目
3、積極主動(dòng),能夠在快節(jié)奏環(huán)境中迅速適應(yīng)并取得成果
2024-11-19
姚富振
崗位:醫(yī)美市場經(jīng)理
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)院內(nèi)所有合作方的開發(fā)與搭建(美容院,工作室等有資源的異業(yè)機(jī)構(gòu)),完成業(yè)務(wù)洽談,溝通與簽約合作;
2.負(fù)責(zé)市場數(shù)據(jù)的搜集整理;
3.負(fù)責(zé)院內(nèi)的項(xiàng)目推廣,根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門業(yè)績,指標(biāo);
4.開拓新市場,發(fā)展新客戶,拓寬推廣合作方,增加品牌知名度以及推廣范圍;
5.負(fù)責(zé)合作方的業(yè)務(wù)對(duì)接;
任職資格:
1、兩年以上市場銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、有客戶資源者優(yōu)先;
3、具有優(yōu)秀的溝通能力,變通能力,交際能力,較高的情商,有高度的責(zé)任心;
4、具備一定的市場分析判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
5、能夠以承受較大的工作壓力,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),能夠突破自己的能力,挑戰(zhàn)高薪;
6、能夠和各部門合作,有很強(qiáng)的執(zhí)行能力
2024-11-18
阮良軍
銷售經(jīng)理
包含IP形象孵化、品牌管理;重大節(jié)點(diǎn)企劃活動(dòng)的創(chuàng)意策劃、方案匯報(bào)、活動(dòng)執(zhí)行與復(fù)盤;活動(dòng)氛圍營造的設(shè)計(jì)與實(shí)施,根據(jù)招商運(yùn)營需求,進(jìn)行活動(dòng)策劃與執(zhí)行。 3、負(fù)責(zé)品牌宣傳。 …… 包含根據(jù)招商運(yùn)營需求,通過媒體渠道或者活動(dòng)舉辦,導(dǎo)入商家品牌和運(yùn)營供應(yīng)商資源。 5、定期考察商業(yè)項(xiàng)目。 …… 建立用戶畫像,深入消費(fèi)者洞察、挖掘用戶需求及行為習(xí)慣偏好,輸出消費(fèi)者及商家的研究報(bào)告,為項(xiàng)目規(guī)劃與創(chuàng)意提供指引。 …… 任職要求: 1、28-40周歲 2、5年以上企劃工作經(jīng)驗(yàn)(文旅項(xiàng)目優(yōu)先) 3、熟悉商業(yè)地產(chǎn)定位、運(yùn)營、品牌、活動(dòng)等策略與執(zhí)行 4、熟悉商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)營推廣相關(guān)法律法規(guī)
約 4 個(gè)崗位
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玉林 活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
  • 9.8%
    2K
  • 46.3%
    3K
  • 17.1%
    4K
  • 17.1%
    5K
  • 4.9%
    8K-1W
  • 4.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林活動(dòng)策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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