玉林福綿區(qū)招商招聘

桂聘提供2025年2月玉林福綿區(qū)招商最新招聘，更多招商市場招商招商主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘相關(guān)崗位

招商主管

5000-6000元

湖南金榮企業(yè)集團(tuán)有限公司

玉林-福綿區(qū) 1人瀏覽:25

2025-02-04

李文金

崗位職責(zé)：
1、招商方案、招商工作計(jì)劃的有效執(zhí)行；
2、組織招商活動(dòng)，宣傳和解釋招商政策；
3、開展市場調(diào)研，積累商戶資源，搜索目標(biāo)客戶信息，開拓新的商戶；
4、與招商相關(guān)活動(dòng)的聯(lián)系和協(xié)調(diào)，以及相關(guān)合同的起草并執(zhí)行；
5、負(fù)責(zé)商戶引進(jìn)、洽談、簽約工作及商戶的業(yè)態(tài)調(diào)整、優(yōu)化工作；
6、協(xié)調(diào)、處理商戶關(guān)系，維護(hù)并及時(shí)更新商戶資料，編制運(yùn)營報(bào)表。
任職條件：
1、大學(xué)專科以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)，具有一定的商務(wù)接待工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、具有制定具體的招商工作計(jì)劃并宣傳推廣、組織實(shí)施能力，具備優(yōu)秀的市場分析及談判溝通能力，能獨(dú)立進(jìn)行客戶洽談；
3、熟悉招商運(yùn)營流程，掌握市場營銷、法律等方面知識(shí)，熟練運(yùn)用招商技巧和策略、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件；
4、誠實(shí)守信、積極主動(dòng)、品德良好、富有激情、有事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的職業(yè)操守。
福利待遇：
1、薪資：無責(zé)任底薪+業(yè)績提成+績效獎(jiǎng)+交通補(bǔ)貼+餐補(bǔ)+話補(bǔ)；
2、周末雙休，工作時(shí)間是朝八晚五，享受國家節(jié)假日；
3、全面為員工提供培訓(xùn)，發(fā)展機(jī)會(huì)。

招商經(jīng)理

8000-13000元

湖南金榮企業(yè)集團(tuán)有限公司

玉林-福綿區(qū) 1人瀏覽:15

2025-02-04

李文金

崗位職責(zé)：
1、招商方案、招商工作計(jì)劃的有效執(zhí)行；
2、組織招商活動(dòng)，宣傳和解釋招商政策；
3、開展市場調(diào)研，積累商戶資源，搜索目標(biāo)客戶信息，開拓新的商戶；
4、與招商相關(guān)活動(dòng)的聯(lián)系和協(xié)調(diào)，以及相關(guān)合同的起草并執(zhí)行；
5、負(fù)責(zé)商戶引進(jìn)、洽談、簽約工作及商戶的業(yè)態(tài)調(diào)整、優(yōu)化工作；
6、協(xié)調(diào)、處理商戶關(guān)系，維護(hù)并及時(shí)更新商戶資料，編制運(yùn)營報(bào)表。
任職條件：
1、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)，具有一定的商務(wù)接待工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、具有制定具體的招商工作計(jì)劃并宣傳推廣、組織實(shí)施能力，具備優(yōu)秀的市場分析及談判溝通能力，能獨(dú)立進(jìn)行客戶洽談；
3、熟悉招商運(yùn)營流程，掌握市場營銷、法律等方面知識(shí)，熟練運(yùn)用招商技巧和策略、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件；
4、誠實(shí)守信、積極主動(dòng)、品德良好、富有激情、有事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的職業(yè)操守。
福利待遇：
1、薪資：無責(zé)任底薪+業(yè)績提成+績效獎(jiǎng)+交通補(bǔ)貼+餐補(bǔ)+話補(bǔ)；
2、周末雙休，工作時(shí)間是朝八晚五，享受國家節(jié)假日；
3、全面為員工提供培訓(xùn)，發(fā)展機(jī)會(huì)。

產(chǎn)業(yè)園總經(jīng)理

20000-40000元

湖南金榮企業(yè)集團(tuán)有限公司

玉林-福綿區(qū) 1人投遞:1人瀏覽:33

2025-02-04

李文金

工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目的全過程管理工作
1、根據(jù)集團(tuán)的戰(zhàn)略目標(biāo)及項(xiàng)目計(jì)劃節(jié)點(diǎn)，統(tǒng)籌對(duì)應(yīng)產(chǎn)業(yè)園的開發(fā)建設(shè)進(jìn)度管理、園區(qū)招商、園區(qū)運(yùn)營服務(wù)管理；
2、根據(jù)國家及地方產(chǎn)業(yè)政策發(fā)展趨勢，協(xié)助產(chǎn)研部門力求打造符合當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)市場發(fā)展態(tài)勢的園區(qū)項(xiàng)目，并據(jù)此對(duì)管轄園區(qū)項(xiàng)目做出精準(zhǔn)的產(chǎn)業(yè)定位；
3、根據(jù)下屬各項(xiàng)目的計(jì)劃節(jié)點(diǎn)，統(tǒng)籌對(duì)應(yīng)產(chǎn)業(yè)園的開發(fā)建設(shè)進(jìn)度管理、園區(qū)招商、園區(qū)運(yùn)營服務(wù)管理；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目與政府相關(guān)職能的對(duì)接和關(guān)系協(xié)調(diào)，并參與所屬區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目拓展工作；
5、推動(dòng)各項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)、建設(shè)等工作如期完成；
6、對(duì)產(chǎn)業(yè)園招商工作統(tǒng)籌，與政府部門、行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)及其他機(jī)構(gòu)，保持密切溝通及交流，督促招商團(tuán)隊(duì)完成公司的招商考核指標(biāo)；
7、跟進(jìn)項(xiàng)目回款催收工作，保障各項(xiàng)目完成回款任務(wù)。
任職要求
1、35-47歲，具有產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，三年以上產(chǎn)業(yè)園區(qū)招商或者項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉房地產(chǎn)業(yè)政策及法律法規(guī)，有工業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、有當(dāng)?shù)卣Y源及大客戶資源優(yōu)先；
3、具備較強(qiáng)的分析決策、溝通和洽談合作能力、實(shí)施能力及風(fēng)險(xiǎn)控制能力，能擬定項(xiàng)目發(fā)展戰(zhàn)略及目標(biāo)，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)；