崇左市社保局官網(wǎng)人臉認(rèn)證 崇左市社保局是干什么的

如今，隨著國(guó)家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人民的生活是越來(lái)越好了，國(guó)家也出臺(tái)了許多相關(guān)的政策來(lái)保障人民的權(quán)益，其中，社會(huì)保險(xiǎn)就是一份十分重要的權(quán)益保障條例。社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。可以說(shuō)，社會(huì)保險(xiǎn)涵蓋了我們生活的方方面面，它的重要性是不言而喻的。國(guó)家也專(zhuān)門(mén)設(shè)立了一個(gè)機(jī)構(gòu)來(lái)管理。現(xiàn)在崇左市社保局推出了人臉認(rèn)證的功能，你是否對(duì)它有一定的了解呢？如果你對(duì)崇左市社保局官網(wǎng)人臉認(rèn)證還有一些疑問(wèn)的話(huà)，不妨來(lái)看看小編，下面這篇文章哦，相信你會(huì)大有收獲的。

一、崇左市社保局官網(wǎng)人臉認(rèn)證

崇左社保認(rèn)證人臉是崇左的職工提供人社的服務(wù)，大家在線(xiàn)上享受智慧的服務(wù)，享受辦事的便捷，特別方便一些行動(dòng)不便的老人進(jìn)行養(yǎng)老認(rèn)證，高齡補(bǔ)貼的認(rèn)證，還方便大家查詢(xún)個(gè)人賬戶(hù)的明細(xì)，繳費(fèi)明細(xì)等，讓你按需求效率的辦事的網(wǎng)上社保服務(wù)大廳。以下是詳細(xì)內(nèi)容:

（一）在手機(jī)上進(jìn)行社保人臉識(shí)別認(rèn)證需要下載安裝本地區(qū)APP養(yǎng)老保險(xiǎn)【人臉識(shí)別】資格認(rèn)證，您可以通過(guò)手機(jī)訪(fǎng)問(wèn)地區(qū)政府網(wǎng)站或在手機(jī)應(yīng)用商城下載本地區(qū)社保認(rèn)證APP；

（二）也可以在關(guān)注本地區(qū)社保微信公眾號(hào)，在下拉菜單【社保服務(wù)】中點(diǎn)擊【養(yǎng)老資格認(rèn)證】，下載社保認(rèn)證APP，不同地區(qū)的下載方式不同，您可以咨詢(xún)所在地區(qū)部門(mén)工作人員；

（三）下載成功后，注冊(cè)用戶(hù)（準(zhǔn)確填寫(xiě)個(gè)人相關(guān)信息，確保注冊(cè)順利），然后進(jìn)行資格認(rèn)證；

（四）需要注意的是要實(shí)現(xiàn)電腦互聯(lián)網(wǎng)或手機(jī)攝像頭等途徑完成資格認(rèn)證的退休人員，必須是已完成人臉模板采集的領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇人員，才可使用電腦互聯(lián)網(wǎng)或智能手機(jī)進(jìn)行年度認(rèn)證，因此手機(jī)是無(wú)法辦理并進(jìn)行首次的人臉識(shí)別認(rèn)證的。

二、崇左市社保局是干什么的

社保局的全稱(chēng)是：人力資源和社會(huì)保障部。

（一）擬訂人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策，起草人力資源和社會(huì)保障法律法規(guī)草案，制定部門(mén)規(guī)章，并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。

（二）擬訂人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動(dòng)政策，建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場(chǎng)，促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)、有效配置。

（三）負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作，擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，完善公共就業(yè)服務(wù)體系，擬訂就業(yè)援助制度，完善職業(yè)資格制度，統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn)制度，牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策，會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)和激勵(lì)政策。

（四）統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系。統(tǒng)籌擬定城鄉(xiāng)社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)政策和標(biāo)準(zhǔn)，組織擬訂全國(guó)統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)辦法和基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國(guó)統(tǒng)籌辦法，統(tǒng)籌擬訂機(jī)關(guān)企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策并逐步提高基金統(tǒng)籌層次。會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金管理和監(jiān)督制度，編制全國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案，參與制定全國(guó)社會(huì)保障基金投資政策。

（五）負(fù)責(zé)就業(yè)、失業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)測(cè)預(yù)警和信息引導(dǎo)，擬訂應(yīng)對(duì)預(yù)案，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制，保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定和社會(huì)保險(xiǎn)基金總體收支平衡。

（六）會(huì)同有關(guān)部門(mén)擬訂機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員工資收入分配政策，建立機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員工資正常增長(zhǎng)和支付保障機(jī)制，擬訂機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員福利和離退休政策。

（七）會(huì)同有關(guān)部門(mén)指導(dǎo)事業(yè)單位人事制度改革，擬定事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策，參與人才管理工作，制定專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策，牽頭推進(jìn)深化職稱(chēng)制度改革工作，健全博士后管理制度，負(fù)責(zé)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才選拔和培養(yǎng)工作，擬訂吸引國(guó)（境）外專(zhuān)家、留學(xué)人員來(lái)華（回國(guó)）工作或定居政策。

三、崇左市社保局有哪些部門(mén)

（一）辦公室職責(zé)

負(fù)責(zé)全局工作的綜合協(xié)調(diào)和政務(wù)督查；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)文電、會(huì)務(wù)、機(jī)要、檔案、信息、安全保密工作；承擔(dān)重要文稿起草工作，制定局機(jī)關(guān)工作計(jì)劃，做好各階段工作總結(jié)，落實(shí)年度工作目標(biāo)責(zé)任制；負(fù)責(zé)人大代表建議和政協(xié)委員提案的辦理工作；負(fù)責(zé)全局機(jī)關(guān)后勤車(chē)輛等行政事務(wù)管理工作。

（二）政策法規(guī)科（行政審批科）職責(zé)

貫徹落實(shí)相關(guān)地方性法規(guī)、規(guī)章；承擔(dān)機(jī)關(guān)有關(guān)規(guī)范性文件的合法性審查工作；組織開(kāi)展全市人力資源和社會(huì)保障政策的綜合研究工作；組織協(xié)調(diào)專(zhuān)家咨詢(xún)工作；承擔(dān)信訪(fǎng)、宣傳、新聞發(fā)布、政務(wù)公開(kāi)和普法工作；承擔(dān)相關(guān)行政復(fù)議、行政應(yīng)訴工作；負(fù)責(zé)本系統(tǒng)群體性突發(fā)事件預(yù)警穩(wěn)控及應(yīng)急處理，承擔(dān)社會(huì)治安綜合治理工作。組織開(kāi)展人力資源和社會(huì)保障行政執(zhí)法監(jiān)督檢查；承擔(dān)本局各項(xiàng)行政審批事項(xiàng)的組織協(xié)調(diào)工作。

（三）規(guī)劃財(cái)務(wù)科職責(zé)

擬訂全市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃并組織實(shí)施；參與擬訂全市人力資源和社會(huì)保障專(zhuān)項(xiàng)資金（基金）管理辦法；會(huì)同有關(guān)部門(mén)編制全市及市本級(jí)人力資源和社會(huì)保障資金（基金）預(yù)決算；承擔(dān)全市人力資源和社會(huì)保障有關(guān)科技項(xiàng)目和國(guó)際援貸款項(xiàng)目的管理工作；負(fù)責(zé)管理人力資源和社會(huì)保障專(zhuān)項(xiàng)資金；承擔(dān)局機(jī)關(guān)及所屬非獨(dú)立核算單位日常財(cái)務(wù)工作，指導(dǎo)監(jiān)督所屬單位財(cái)務(wù)管理工作；承擔(dān)局屬?lài)?guó)有資產(chǎn)管理和審計(jì)工作；承擔(dān)有關(guān)信息規(guī)劃工作；綜合管理人力資源和社會(huì)保障統(tǒng)計(jì)工作，并承擔(dān)本局綜合統(tǒng)計(jì)工作。

（四）人力資源開(kāi)發(fā)科職責(zé)

擬訂全市人才發(fā)展中長(zhǎng)期規(guī)劃和人才政策；貫徹落實(shí)人力資源市場(chǎng)發(fā)展政策以及人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)市場(chǎng)準(zhǔn)入管理制度；負(fù)責(zé)市級(jí)人力資源服務(wù)中介機(jī)構(gòu)審批及監(jiān)管；負(fù)責(zé)指導(dǎo)全市人力資源市場(chǎng)建設(shè)；貫徹落實(shí)促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)和有效配置的政策；組織實(shí)施全市急需緊缺人才的引進(jìn)和開(kāi)發(fā)工作；承擔(dān)市級(jí)重大人才項(xiàng)目的實(shí)施工作；貫徹落實(shí)高校畢業(yè)生就業(yè)政策；承擔(dān)市直政府系統(tǒng)單位人事調(diào)配工作；負(fù)責(zé)組織申報(bào)出國(guó)（境）培訓(xùn)年度計(jì)劃及市直單位科級(jí)以下干部出國(guó)（境）審批的備案工作；協(xié)調(diào)落實(shí)隨軍家屬安置政策。

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