廣西桂林全州教師年薪多少
- 作者:蘇杭
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在前面的文章里,我們介紹了很多城市的相關(guān)情況,關(guān)注了很多城市,比如南寧教師工資,柳州教師薪資水平怎么樣,崇左高新工作,而很少涉及到縣城的介紹。今天我們要一改前面的風格,走進桂林市下屬的一個縣城—全州。也許你對這個縣城還很陌生,我不妨這樣說吧,它有一個稱號是“廣西北大門”。是不是瞬間就感覺到這個縣城地理位置的重要性了呢。就讓我們來看看這個特別的縣城,特別關(guān)注一下全州的教師,看看他們一般一年能夠收入多少,教師在全州的工資待遇如何。
一、廣西桂林全州教師年薪多少
因為不同的學校工資是不同的,無法得出一個確切的數(shù)字,所以我們可以來看看他們的工資組成部分。
第一、崗位工資。這部分工資是和職稱掛鉤的,職稱越高工資越高
第二、薪級工資。這部分工資是和參工年限有關(guān)的,工齡越長薪級越高,相應來 說薪級工資就越高。
第三、績效工資。這部分工資是和平時工作變現(xiàn)考勤情況相掛鉤的。
第四、教齡津貼。這部分工資是跟任教時間以及老師年齡相掛鉤的。
第五、地方性津補貼。這部分工資是根據(jù)各個地市不同的地區(qū)福利情況,當然條件情況相對差一些的都會有部分補貼。
第六、十三月獎勵性工資。這部分工資是通常與年終獎或者年底雙薪聯(lián)系在一起。
第七、農(nóng)村教師補貼。這部分是根據(jù)鄉(xiāng)村的偏遠地區(qū),嚴格根據(jù)《關(guān)于落實2013 年中央1號文件要求 對在連片特困地區(qū)工作的鄉(xiāng)村教師給予生活補助的通知》落實。
第八、目標考核獎。這部分是根據(jù)教師工作的指標考核來發(fā)放的獎金哦。
第九、車補。全國大概有百分之十的地方教師發(fā)了車補,多的有500元,少的有200元左右。這部分補貼爭議很大,公務員認為教師不下鄉(xiāng),不應該和公務員比,教師認為自己要家訪,應該發(fā)放。
二、廣西在職公辦教師工資待遇
在這里有網(wǎng)友給出了自己的親身例子。
1.剛進貴港市直高中滿一年,我的平均月工資5-6k。工資構(gòu)成是這樣的。月薪:每個月大概1400-1800浮動,平均就是1500差不多,一年18k。監(jiān)考:年輕老師逃不掉監(jiān)考的,學考 事業(yè)單位考試 省考 高考 教資考試等等,監(jiān)考費有高有低,每次監(jiān)考一般是300多,高考有500多,不記得今年得了多少監(jiān)考費了,就先不算在里面吧。
半年一次的績效:大概6k,圖中上方就是這學期的績效,一年大概11k。半年一次的增量:增量就是超課時,晚自習,加班等,圖中下方是我一個學期的增量,我大概是5k,一年大概10k。一年一次的獎勵性績效:分批次發(fā),年前先發(fā)8%,年后開學發(fā)剩下的,一年25k??傆嫞海?8+11+10+25)/12≈5.33k。
以上是不算五險二金的拿到手的錢。二金的意思是公積金和職業(yè)年金。公積金我工作的上半年是908,也就是說個人扣了454,結(jié)果今年開年,一下子公積金漲到了扣700多,那么2021年我每個月公積金都有超過1.4k了。職業(yè)年金是事業(yè)單位人員多出來的養(yǎng)老福利,等于擁有兩個養(yǎng)老保險,我每個月被扣了126,醫(yī)保被扣了60多,其他的不清楚。如果加上每個月的五險二金,每個月可能至少要多2k,也就是說,平均每月7k是有的。
三、全州縣教師招聘
招聘崗位及名額
(一)招聘崗位:使用中小學教師控制數(shù)的鄉(xiāng)村小學教學點(指除鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地小學、中心小學、寄宿制學校之外的其他小學)教師。
(二)招聘名額:150名。
招聘的基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護中華人民共和國憲法;
(三)遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;
(四)具有正常履行崗位職責的身體條件;
(五)具有履行崗位職責所需的文化程度、業(yè)務知識和工作能力;
(六)具備應聘崗位所需要的其它聘用條件;
(七)具有下列情形之一的人員,不得報名:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.在各級公務員和事業(yè)單位工作人員招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反錄(聘)用紀律行為的人員;
3.在讀的普通高校非2019年應屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2019年應屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷報考);
4.其他法律、法規(guī)規(guī)定不得報考的人員。
總的來說,全州的經(jīng)濟水平在桂林所有的縣城里還是很不錯的,而且這個縣比較重視教育,教師的待遇和工資都很不錯。所以如果有去全州工作的朋友,可以考慮一下去當老師教書育人噢,這是一個很不錯的選擇啊。
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