南寧服務(wù)員工資一般多少 服務(wù)員工作內(nèi)容及要求

日前，有關(guān)部分發(fā)布了一份各地區(qū)人才缺口較大的行業(yè)調(diào)查表，其中有許多地方都處于基礎(chǔ)工業(yè)、服務(wù)業(yè)人人才缺口較大的狀況。的確，過去許多崗位的主要勞動力構(gòu)成部分都屬于年輕人群體，而現(xiàn)在的年輕人都向往著職場工作，導(dǎo)致各個基礎(chǔ)崗位面臨“招人難”、人手緊缺的問題。為了吸引更多的人加入基層服務(wù)崗位，餐飲業(yè)等服務(wù)業(yè)開始創(chuàng)新企業(yè)文化和服務(wù)模式，員工收入高的海底撈就是一個明顯的例子。那么，在南寧，南寧服務(wù)員薪資在什么水平呢？

一、南寧服務(wù)員工資一般多少

年收入最低掙2.4萬以下，一般年薪是3.828萬，最高年薪24萬-36萬。其中應(yīng)屆生工資3750元，1-3年工資3100元，3-5年工資4830元。

二、服務(wù)員工作內(nèi)容及要求

（一）工作內(nèi)容：

1、按照領(lǐng)班安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生，餐廳鋪臺，準(zhǔn)備好各種用品，確保正常營業(yè)使用；

2、接待顧客應(yīng)主動、熱情、禮貌、耐心、周到，使顧客有賓至如歸之感；

3、運(yùn)用禮貌語言，為客人提供服務(wù)；

4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點(diǎn)；

5、配合領(lǐng)班工作，服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮，團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作；

6、積極參加培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)技能。

（二）職位要求：

1、年齡18-30歲，身體健康；

2、品行端正，能吃苦耐勞，初中以上文化程度；

3、勤快認(rèn)真。

三，在海底撈工作怎么樣

海底撈的宿舍是有物管的小區(qū)，房間還有電腦，有wifi。海底撈的服務(wù)員不用自己洗衣服，有阿姨洗；吃飯也不在店里，是由阿姨做菜。作為餐飲行業(yè)最?？己说闹笜?biāo)（KPI），比如利潤、利潤率、單客消費(fèi)額、營業(yè)額、翻臺率，這些都不考核。

海底撈員工的高薪酬、高福利固然令人羨慕，但更應(yīng)該看到，海底撈成功的背后，離不開員工的高度敬業(yè)精神、“客戶至上”的服務(wù)精神以及敢創(chuàng)新的奮斗精神。

三百六十行，行行出狀元。每一行都會出現(xiàn)出色的榜樣，每一個行業(yè)都會出現(xiàn)優(yōu)秀的企業(yè)。只要我們找到自己真正擅長的事情，并花時間鉆研，每個人都能收獲自己的精彩。如果您想了解更多南寧的招聘信息，可以上桂聘網(wǎng)看看。