南寧市最新基本工資 南寧工資水平

工資標準是大眾比較關心的問題，因為工資待遇的高低在一定程度上會對我們自身的方方面面產(chǎn)生影響。如果在找一份工作時我們沒有全面了解工資待遇情況的話，這很容易出現(xiàn)一些經(jīng)濟上的難題。南寧市基本工資不算低，從整個廣西上看屬于比較高的水平，那大家知道廣西南寧基本工資多少嗎？今天小編給大家整理了一些有關于南寧市最新基本工資以及南寧工資水平的內容，一起來看看吧。

一、南寧市最新基本工資

調整后，南寧市區(qū)執(zhí)行的最低工資標準為：全日制用工最低工資標準為1810元/月，非全日制小時工最低工資標準為17.5元/小時。該標準自2020年3月1日起執(zhí)行。 

通知明確，調整后的最低工資標準分為三類：一類標準適用于南寧、柳州、桂林、梧州、北海、防城港、欽州等市市區(qū)以及東興市，二類標準適用于貴港、玉林、百色、賀州、河池、來賓、崇左等市市區(qū)，三類標準適用于各縣、自治縣以及除東興市外各縣級市。月最低工資標準由此前的1680元、1450元、1300元分別上調至1810元、1580元、1430元，月最低工資標準上調130元；非全日制小時最低工資標準也由原來的16元、14元、12.5元分別調整為17.5元、15.3元、14元。 

此次調整適用于廣西行政區(qū)域內的企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶和與之形成勞動關系的勞動者；國家機關、事業(yè)單位、社會團體和與其建立勞動關系的勞動者。月最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)勞動者。 

上調最低工資標準，對增加職工收入，特別是對提高低收入職工的工資水平將起到直接拉動作用。職工的失業(yè)保險金、醫(yī)療期內的病假工資以及單位停工、停業(yè)等情況下，職工的基本生活費都將隨最低工資標準的調整而上漲。 

廣西上一次調整最低工資標準時間是2018年2月。此次最低工資標準的調整是根據(jù)《最低工資規(guī)定》中“最低工資標準每兩年至少調整一次”的要求，采用規(guī)定的通用測算方法，綜合考慮全區(qū)城鎮(zhèn)居民最低收入群體人均消費支出、人均食物費用、恩格爾系數(shù)、贍養(yǎng)系數(shù)，城鎮(zhèn)居民消費價格指數(shù)、在崗職工平均工資、職工個人繳納的社會保險費及住房公積金等指標數(shù)據(jù)，結合近年廣西經(jīng)濟發(fā)展水平的實際而確定的。 

二、南寧工資水平

平均工資 ￥2931

工資分布比例

2K以下21.3%

2K-3K44.1%

3K-4.5K14.6%

4.5K-6K7.8%

6K-8K7.1%

8K-10K2.1%

10K-15K2.5%

20K-30K0.3%

三、南寧社會平均工資

廣西自治區(qū)/南寧市社會平均工資統(tǒng)計口徑包括：非私營單位在崗職工平均工資、非私營單位就業(yè)人員年平均工資、私營單位就業(yè)人員年平均工資、全口徑就業(yè)人員平均工資、居民可支配收入等，一般由廣西自治區(qū)/南寧市統(tǒng)計部門和人社部門公布。

2019年以前，各地按照城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資，核定社保繳費基數(shù)上下限。2019年，國務院辦公廳關于印發(fā)降低社會保險費率綜合方案的通知（國辦發(fā)〔2019〕13號）規(guī)定：調整就業(yè)人員平均工資計算口徑，各省應以本省城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資和城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資加權計算的全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資，核定社保個人繳費基數(shù)上下限。

2019年南寧市城鎮(zhèn)非私營單位從業(yè)人員平均工資為86632元，同比名義增長7.9%，扣除物價因素實際增長4.3%；2019年城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工年平均工資為90986元，同比名義增長9.0%，扣除物價因素實際增長5.4%。

好了，以上就是“南寧市最新基本工資  南寧工資水平”的全部內容了，希望能夠幫助大家了解南寧工資待遇情況的相關信息呀。南寧是廣西壯族自治區(qū)的首府，總體上看薪資待遇體系是比較穩(wěn)定的，工作機會也比較多。如果大家想來南寧發(fā)展自己的話，歡迎大家下載桂聘APP了解一下上面的內容哦。