柳州事業(yè)編制工資待遇怎么樣 事業(yè)編制和公務(wù)員的區(qū)別
- 作者:烏龜?shù)亩饲f
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事業(yè)單位,公務(wù)員,機(jī)關(guān)單位,教師還有醫(yī)生這些職位都是很多人都想去的,也是長輩們眼中最好的職位。這些職位都有一些共同的特點(diǎn),那就是工作穩(wěn)定,工資待遇雖然比不上一些計(jì)算機(jī)人才但是對比很多崗位來說也是算好一點(diǎn)的了。而且也會有福利,加起來工資還是很可觀的。柳州的事業(yè)單位待遇也是很不錯的哦,現(xiàn)在讓我們來了解一下柳州事業(yè)編制工資待遇怎么樣吧。
一、柳州事業(yè)編制工資待遇怎么樣
基本工資
1、崗位工資:體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求。分為:專業(yè)技術(shù)崗位(設(shè)13個等級)、管理崗位(設(shè)10個等級)、工勤技能崗位(設(shè)5個等級),每個崗位等級對應(yīng)一個工資標(biāo)準(zhǔn)。
2、薪級工資:主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。專業(yè)技術(shù)人員和管理人員設(shè)置65個薪級,工人設(shè)置40個薪級,每個薪級對應(yīng)一個工資標(biāo)準(zhǔn)。
工資基本構(gòu)成下,柳州市事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗的崗位工資從1000余-6000余不等,薪級工資從200余到7000余不等。管理崗的崗位工資從1000余-6000余不等,薪級工資從200余到7000余不等。工勤技能崗的崗位工資從1000余-2000余不等,薪級工資從200余到2000余不等。
二、事業(yè)編制和公務(wù)員的區(qū)別
1. 經(jīng)費(fèi)來源不同。(就是財(cái)政收入來源)
2. 升遷不同。公務(wù)員除了熬年頭,即工齡長薪級工資漲,就只能升職才能漲薪水。
而事業(yè)單位,除了熬年頭,升職之外,還可以通過職稱聘用來漲工資,比如中級職稱相當(dāng)于正科工資。就說你專業(yè)扎實(shí),你收入也不必你上司少,甚至還高。
3. 公務(wù)員升遷機(jī)會大,而且可以一直升,直到頂。事業(yè)單位基本都是行政機(jī)關(guān)下面的二級單位,所以升遷機(jī)會很少,因?yàn)槁殧?shù)少。
4. 事業(yè)單位未必工資比公務(wù)員低,一是看哪個單位,比如煙草專賣就比公務(wù)員多得多,二是你自己努力考職稱,副高相當(dāng)于副處待遇,很不錯的。畢竟基層公務(wù)員一輩子混到副處的很少。當(dāng)然我指的是基層。省市和國家的除外,省里公務(wù)員起步就是處級。
三、事業(yè)編制報考條件
1、年齡在18周歲以上,35周歲及以下;
2、無特別說明的,報考人員不受戶籍限制;
3、大專及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書;
4、具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;
5、具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;
6、應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。事業(yè)編制指為國家創(chuàng)造或改善生產(chǎn)條件、增進(jìn)社會福利,滿足人民文化、教育、衛(wèi)生等需要,其經(jīng)費(fèi)一般由國家事業(yè)費(fèi)開支的單位所使用的人員編制。
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