柳州山??萍脊敬?柳州山??萍脊竞喗?/h1>
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作者:旺仔西米露
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更新日期:
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現(xiàn)在可以說是科技很大的影響和改變了我們的生活,是我們的學習和工作都便利了很多,提高了工作效率。近幾十年科技蓬勃發(fā)展,所以也萌生出了很多科技公司。柳州是廣西一個很出名的城市,出了大家都熟知的螺螄粉和五菱汽車外,柳州的科技發(fā)展水平在廣西來說也是很不錯的哦。那大家知道柳州山??萍加邢薰驹趺礃訂??柳州科技公司有哪些?下面就由小編來為大家介紹一下吧。
一、柳州山海科技有限公司待遇怎么樣
職位名稱 薪酬
車門附件工程師 4K - 10K - 平均工資
測試工程師 3K - 10K - 平均工資
電池安全預(yù)警設(shè)計 5K - 8K - 平均工資
整車工程數(shù)據(jù)員 4.5K - 8K - 平均工資
NVH設(shè)計開發(fā) 4.5K - 8.5K - 平均工資
扭轉(zhuǎn)減震系統(tǒng)設(shè)計 8K - 12K - 平均工資
發(fā)動機電控系統(tǒng)設(shè)計 5K - 10K - 平均工資
減速器開發(fā)設(shè)計 5K - 8.5K - 平均工資
整車性能集成開發(fā)設(shè)計 4.5K - 8.5K - 平均工資
電驅(qū)動系統(tǒng)設(shè)計 6K - 12K - 平均工資
動力性及經(jīng)濟性仿真開發(fā) 6K - 10K - 平均工資
電器測試設(shè)計 4.5K - 8.5K - 平均工資
診斷開發(fā)設(shè)計 4.5K - 8.5K - 平均工資
二、柳州山??萍脊竞喗?/strong>
柳州山??萍脊煞萦邢薰巨k公室地址位于廣西中北部,故稱“壺城”的柳州,柳州 柳州市太陽村鎮(zhèn)廣西魚峰集團水泥有限公司廠區(qū)內(nèi),于2016年04月19日在柳州市工商行政管理局注冊成立,注冊資本為10000萬元人民幣,在公司發(fā)展壯大的5年里,我們始終為客戶提供好的產(chǎn)品和技術(shù)支持、健全的售后服務(wù),我公司主要經(jīng)營石灰石技術(shù)研發(fā);石灰石、白云石巖開采;碳酸鈣、碳酸鎂及化工產(chǎn)品(危險化學品除外)、建筑材料生產(chǎn)、加工、銷售;貨運代辦服務(wù);倉儲服務(wù);裝卸搬運服務(wù)。
三、科技公司工作內(nèi)容
(一)供應(yīng)商開發(fā)
1、根據(jù)業(yè)務(wù)查詢開發(fā)。
2、根據(jù)定單開發(fā)。
3、根據(jù)上級指令開發(fā)。
4、報據(jù)計劃自主開發(fā)。
(二)產(chǎn)品開發(fā)
1、有競爭力產(chǎn)品的開發(fā)。
2、新產(chǎn)品方向性產(chǎn)品的開發(fā)。
3、處理業(yè)務(wù)查詢。
4、供應(yīng)鏈信息的搜集、分析與驗證、整理。
5、產(chǎn)品的培訓。
(三)
1、協(xié)助上級進行崗位分析,制定公司人力編制;并負責公司員工招聘配置、儲備工作的全面開展,開拓招募渠道。
2、建立并完善公司的培訓體系;負責公司培訓需求的調(diào)查,培訓計劃的制定,培訓計劃的實施和效果評估,并進行改進。
3、擔任部分培訓課程的內(nèi)部講師。
4、協(xié)助上級進行崗位評價,建立并不斷完善公司薪酬制度和薪酬體系。
5、協(xié)助上級建立和完善公司的績效管理體系;績效考核的推動、執(zhí)行、總結(jié)。
6、負責定期對外部薪酬福利政策調(diào)研并出具書面報告。
7、員工關(guān)系維護、員工活動組織。
8、其他臨時事項的處理
好的,以上就是小編為大家找到的在柳州山??萍脊镜拇龊凸竞喗椋M軐Υ蠹矣袔椭?,柳州山??萍脊镜拇龊透鞣矫鏃l件還是很不錯的哦,很多年輕人都想從事如果有小伙伴對柳州山??萍脊镜墓ぷ鞲信d趣,請點擊桂聘網(wǎng)了解更多消息吧。
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現(xiàn)在可以說是科技很大的影響和改變了我們的生活,是我們的學習和工作都便利了很多,提高了工作效率。近幾十年科技蓬勃發(fā)展,所以也萌生出了很多科技公司。柳州是廣西一個很出名的城市,出了大家都熟知的螺螄粉和五菱汽車外,柳州的科技發(fā)展水平在廣西來說也是很不錯的哦。那大家知道柳州山??萍加邢薰驹趺礃訂??柳州科技公司有哪些?下面就由小編來為大家介紹一下吧。
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NVH設(shè)計開發(fā) 4.5K - 8.5K - 平均工資
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發(fā)動機電控系統(tǒng)設(shè)計 5K - 10K - 平均工資
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電驅(qū)動系統(tǒng)設(shè)計 6K - 12K - 平均工資
動力性及經(jīng)濟性仿真開發(fā) 6K - 10K - 平均工資
電器測試設(shè)計 4.5K - 8.5K - 平均工資
診斷開發(fā)設(shè)計 4.5K - 8.5K - 平均工資
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三、科技公司工作內(nèi)容
(一)供應(yīng)商開發(fā)
1、根據(jù)業(yè)務(wù)查詢開發(fā)。
2、根據(jù)定單開發(fā)。
3、根據(jù)上級指令開發(fā)。
4、報據(jù)計劃自主開發(fā)。
(二)產(chǎn)品開發(fā)
1、有競爭力產(chǎn)品的開發(fā)。
2、新產(chǎn)品方向性產(chǎn)品的開發(fā)。
3、處理業(yè)務(wù)查詢。
4、供應(yīng)鏈信息的搜集、分析與驗證、整理。
5、產(chǎn)品的培訓。
(三)
1、協(xié)助上級進行崗位分析,制定公司人力編制;并負責公司員工招聘配置、儲備工作的全面開展,開拓招募渠道。
2、建立并完善公司的培訓體系;負責公司培訓需求的調(diào)查,培訓計劃的制定,培訓計劃的實施和效果評估,并進行改進。
3、擔任部分培訓課程的內(nèi)部講師。
4、協(xié)助上級進行崗位評價,建立并不斷完善公司薪酬制度和薪酬體系。
5、協(xié)助上級建立和完善公司的績效管理體系;績效考核的推動、執(zhí)行、總結(jié)。
6、負責定期對外部薪酬福利政策調(diào)研并出具書面報告。
7、員工關(guān)系維護、員工活動組織。
8、其他臨時事項的處理
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