柳州市招協(xié)管員交五險(xiǎn)嗎 協(xié)管員招聘條件

大家好呀，今天小編想和大家聊聊柳州市協(xié)管員薪資待遇的有關(guān)內(nèi)容。聽到協(xié)管員這一詞語(yǔ)，也許不太了解它具體是要做什么，但是從字面意思就可以知道是協(xié)助管理的人員。協(xié)管員的工作是比較辛苦的，要對(duì)街道、巷子、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)等地方的日常秩序維護(hù)以及管理，對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行制止。那大家了解柳州協(xié)管員工資待遇怎么樣嗎？協(xié)管員的招聘條件包括哪些呢？接下來，一起看看吧。

一、柳州市招協(xié)管員交五險(xiǎn)嗎

社保也就是我們說的社會(huì)保險(xiǎn)，如今我國(guó)要求用人單位必須要為員工繳納社保，至于實(shí)際繳納社保的基數(shù)，這就要根據(jù)單位的情況來確定了，但對(duì)于繳費(fèi)的比例，法律方面有要求，可供單位自由選擇的余地不大。而要是單位不按照規(guī)定為員工購(gòu)買社保，主要是在轉(zhuǎn)正之后才開始購(gòu)買社保的，這些都是屬于違法的行為，此時(shí)可以向社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)投訴，責(zé)令用人單位改正。

二、協(xié)管員招聘條件

1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正;

2.具有大專及以上文化程度及履行崗位職責(zé)所需的工作能力;

3.應(yīng)聘年齡：

年齡為18周歲以上(2003年6月28日之前出生)，35周歲以下(1985年6月28日之后出生)。

4.身體健康，能適應(yīng)崗位工作要求;

5.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，服從工作安排;

6.市城管執(zhí)法局規(guī)定的其他條件。

同等條件下，優(yōu)先招聘退役軍人考生。

三、協(xié)管員崗位職責(zé)

協(xié)管員的主要職責(zé): 負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)主次干道，街巷新村小區(qū)。農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)周邊和疏導(dǎo)點(diǎn)等公共場(chǎng)所市容市貌環(huán)境秩序的日常管理和監(jiān)督。

監(jiān)察是監(jiān)督和檢查的簡(jiǎn)稱，也是廣義執(zhí)法的一部分，強(qiáng)調(diào)巡查監(jiān)察職能發(fā)揮，督促相關(guān)各方依法履責(zé)。由于對(duì)城管的執(zhí)法監(jiān)察二重性認(rèn)識(shí)不足，執(zhí)法監(jiān)察的學(xué)術(shù)研究一直滯后于執(zhí)法監(jiān)察的實(shí)踐。

城管的工作分成管和罰兩部分。所謂罰就是執(zhí)法，執(zhí)法需要執(zhí)法權(quán)，要通過考試拿到省法制辦發(fā)的執(zhí)法證，這部分人持有執(zhí)法證的城管隊(duì)員都是通常所說的“正式工”。

協(xié)管員和小部分正式隊(duì)員沒有執(zhí)法證，那么如果到路上巡查就只能做“管”的工作，也就是勸導(dǎo)啊，事先提醒之類，勸導(dǎo)不成則把問題轉(zhuǎn)交給執(zhí)法隊(duì)員。執(zhí)法隊(duì)員除了執(zhí)法，當(dāng)然也做“管”的工作。

以上就是小編收集整理的有關(guān)柳州協(xié)管員薪資待遇的全部?jī)?nèi)容，除此之外，小編還簡(jiǎn)單介紹了協(xié)管員的崗位職責(zé)以及招聘條件，希望可以幫助到有需要的小伙伴。很多時(shí)候，我們找工作會(huì)比較關(guān)心是否有五險(xiǎn)一金，五險(xiǎn)一金對(duì)于求職者來說是很重要的。想要了解更多有關(guān)內(nèi)容的小伙伴，可以到桂聘APP查閱呀。