?南寧中學教師的工資是多少 南寧教師招聘信息

老師一直都是很多人比較向往的工作，因為在很多人看來老師的工作假期比較多，而且呢福利待遇也是很不錯的。不過呢做老師也并不是跟我們很多人想象的那樣子輕松，因為老師要花大量的時間來備課，同時呢也要關注學生的學習狀況等等。今天小編就來和大家聊一聊有關南寧的老師待遇信息，大家都知道南寧的師資力量是十分雄厚的，那么在南寧中學教師工資待遇怎么樣？大家一起來看看吧！

一、南寧中學教師的工資是多少

教師的收入由基本工資、教齡工資、課時工資、績效工資、特優(yōu)津貼、山區(qū)補貼等構成。

（一）基本工資：教師按照教師資格定：小學教師3000元，初中教師3500元，高中教師3800元，大專教師4100元，大學本科教師4500元。（基本工資的金額隨國民經濟增長會適時調整。）碩士研究生導師和博士研究生導師的基本工資還和研究的課題和項目掛鉤。

（二）教齡工資（含工齡）：每年60元，隨著教齡增長。工齡工資的實行不僅是對老教師的照顧問題，更重要的是鼓勵終身從教的思想，有利于教師隊伍的建設和教師隊伍的穩(wěn)定。

（三）課時工資。課時補貼按照實際上課的課時多少按勞取酬;主要是鼓勵教師多授課，尤其是年輕教師精力充沛，他們多授課，就可以多得勞動報酬。這不僅僅是心理上的安慰，更是對他們的鼓勵。擔任班主任的老師參照課時的工作量增資。

（四）績效工資：學期和學年獎金（取代職稱工資）。這部分獎金金額，只占工資的10%左右。大家推薦競比實績，每學期學年評，不實行終身制。每一位老師，只要積極努力，就年年有希望。這樣做，主要是為了激勵工作出成效，優(yōu)質優(yōu)得，不僅要激勵多授課，更要激勵上好課。

（五）特優(yōu)津貼：全體教師公認的特別優(yōu)秀的教師，無名額限制，由縣市以上教育行政主管部門高標準、嚴要求經考核后認定，比如國務院津貼和縣、市政府津貼，不實行終身制。這主要是對那些在教育教學工作中有特殊研究成果，并得到很好的推廣，對一所學?；蛞粋€地區(qū)的教育有一定的影響作用的教育及教學方法的激勵，可根據影響范圍的大小確定等級，比如國家級、省級、地市級、縣級，確定不同的標準，使那些有才華的教師得到應有的報酬，真正起到激勵作用。

（六）山區(qū)補貼：農村和邊遠地區(qū)的教師，另外給與補貼，占比是工資金額的35% 。就像國家干部下鄉(xiāng)補貼一樣，越是偏僻地區(qū)，補貼越高，不實行終身制，離開農村和邊遠地區(qū)取消補貼。

綜合考慮上面的因素，初中老師的月收入從最低的3500元到最高的8000元都有可能。

二、南寧教師招聘信息

下面是小編截取的有關南寧老師工作招聘信息，大家可以了解一下哦！

三、中學老師和小學老師工資差別

 （一）教育系統的工資是按職稱給的，小學一般由低向高分為：小學二級、小學一級、小學高級。中學一般分為：中學二級、中學一級、中學高級......相對來說，初中教師會比小學教師工資高，有些初中重點班的老師還會有很多福利加成，能培養(yǎng)很多人才出來的福利也會高。 

（二）另一方面與地域差別有關，有些地區(qū)給小學老師的補貼很高，會比一些初中老師高，而在經濟發(fā)達的城市或者有名的小學或者初中，就是初中老師工資筆小學老師高很多。關鍵是看職稱，中學一級跟小學高級是同一級，小學一級跟中學二級是同一級，一般差距不會太大。實際上就是說，不同的教育階段教師所拿的工資的封頂級別不同，數額也就不同了。

好啦，上面就是今天小編分享的有關南寧中學教師的有關工資待遇信息，不知道大家了解的怎么樣了呢？如果大家想要了解更多的有關南寧的工作招聘信息的話可以到桂聘網上面查詢哦！里面每天都會更新大量的推送以及工作崗位招聘信息，大家可以在上面查找！今天小編就介紹到這里，感謝大家的觀看！