益海嘉里南寧分公司督導(dǎo)待遇怎么樣

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一、益海嘉里南寧分公司督導(dǎo)待遇怎么樣

促銷(xiāo)督導(dǎo)平均工資為4289元/月，其中70%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月。益海嘉里平均工資為6973元/月，其中34%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，21%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，益海嘉里年終獎(jiǎng)平均12571元。 益海嘉里員工分享說(shuō)：2、3、4級(jí) 員工 7000-10000 5、6、7級(jí) 主任 10000-20000 8、9、10級(jí) 經(jīng)理 11以上管理層 機(jī)會(huì)還行，每年年終都有測(cè)評(píng)，結(jié)果好的可以晉升，但是需要、會(huì)會(huì)向上管理。

二、益海嘉里南寧分公司面試流程

面試過(guò)程：

1.益海嘉里是在學(xué)校開(kāi)的宣講會(huì)，宣講會(huì)辦得很好，各種信息介紹得很詳細(xì)，HR在宣講會(huì)時(shí)就說(shuō)了薪資情況。

2.面試過(guò)程為：簡(jiǎn)歷篩選-第一輪面試-第二輪面試-第三輪面試。

3.已擬錄取，只剩最后一個(gè)程序（工廠參觀后進(jìn)行雙選，都滿意后簽雙方），基本上3論面試過(guò)后就十拿九穩(wěn)了。薪水大概是6000左右。

4.益海嘉里在我的印象中還是很不錯(cuò)的，平臺(tái)大，可以學(xué)到很多東西，團(tuán)建多，公司文化氛圍較輕松。

面試官問(wèn)的面試題：

第一輪面試會(huì)先填簡(jiǎn)歷表，讓填出感興趣的崗位（注意把第一意向崗位填在前面），我當(dāng)時(shí)填了生產(chǎn)和銷(xiāo)售。

第二輪面試：（生產(chǎn)崗位）HR1對(duì)3提問(wèn)，分別介紹自己，然后被問(wèn)喜歡做的事，在學(xué)校有什么有趣的經(jīng)歷。

第三輪面試：由HR高管和生產(chǎn)部經(jīng)理等高管提問(wèn)，問(wèn)為什么選擇這個(gè)崗位，對(duì)自己所學(xué)專業(yè)的理解，最后就是向HR提問(wèn)。

三、督導(dǎo)主要做什么

督導(dǎo)崗位通常出現(xiàn)在以零售經(jīng)營(yíng)為主的企業(yè)當(dāng)中，主要起到監(jiān)督管理的作用，是公司、客戶和員工之間的媒介。其崗位職責(zé)主要有：對(duì)店鋪員工進(jìn)行管理，使其服務(wù)質(zhì)量和工作效率得到提升；對(duì)專賣(mài)店的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)，監(jiān)控店鋪促銷(xiāo)活動(dòng)的效果；定期主持營(yíng)銷(xiāo)例會(huì)，定期做店鋪巡查工作并撰寫(xiě)巡查報(bào)告；對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的價(jià)格、促銷(xiāo)、產(chǎn)品信息等信息；提供加盟店的選址及裝修建議，對(duì)加盟店員工進(jìn)行培訓(xùn)；協(xié)助其他部門(mén)對(duì)加盟商進(jìn)行背景資料調(diào)查。

這就是今天的所有內(nèi)容啦，不知道大家是否喜歡今天的所有內(nèi)容。小編今天非常高興和大家一齊來(lái)介紹了益海嘉里南寧分公司督導(dǎo)待遇怎么樣。督導(dǎo)也是小編非常喜歡的一個(gè)公司，如果大家和小編一樣喜歡，那么大家也可以自己找找南寧銷(xiāo)售督導(dǎo)工資一般多少，然后我們一起來(lái)討論一下有什么有趣的內(nèi)容。