南寧教師在編工資待遇 什么是教師編制

人們常說(shuō)：“教師是園丁，為祖國(guó)山川添秀色；教師如春雨，潤(rùn)育桃李，神州大地盡芳菲?！苯處熓俏覀儗ふ抑R(shí)寶藏路上重要的指路人，除了教師對(duì)我們的付出和奉獻(xiàn)，大家對(duì)教師這一行業(yè)的了解還有什么呢？其實(shí)教師分為在編教師和非在編教師，而且每個(gè)地方教師的工資也是不一樣的，今天小編就給大家介紹與南寧在編教師工資、什么是教師編制以及在編教師的優(yōu)勢(shì)，感興趣的朋友千萬(wàn)不要錯(cuò)過(guò)下面這篇文章哦！

一、南寧教師在編工資待遇

薪酬范圍在1500-2000元的占3.4%，在2000-3000元的占7.8%，3000-5000元的占28%，5000-8000元的占33.1%，8000-12000元的占19.3%，12000-30000元的占7.3%。

南寧教師薪酬范圍在5000-8000元的是最多,占比是33.1%,其次是3000-5000元,占比是28%，希望該信息對(duì)您找南寧教師工作有所幫助。

二、什么是教師編制

在編教師擁有的編制為事業(yè)編，即在編老師為事業(yè)單位工作人員。非在編教師即為臨聘人員或者稱(chēng)作合同工。教師作為事業(yè)單位工作人員，入職后按照相關(guān)規(guī)定，簽訂合同期一般為五年(實(shí)際操作中，一般只簽訂一次合同)并按照相關(guān)規(guī)定，享受事業(yè)單位工作待遇，但我們說(shuō)的合同工一般指臨聘人員。非在編老師，一般稱(chēng)作代課老師或者臨聘老師。

三、在編教師的優(yōu)勢(shì)

第一，教師的編制屬于全額撥款事業(yè)單位編制，享受事業(yè)單位工作待遇。但實(shí)際操作中，因各地區(qū)經(jīng)濟(jì)水平發(fā)展不同，有些地方教育系統(tǒng)在繳交社保方面只繳交部分，不繳交生育保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)。機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老并軌，有望解決這個(gè)問(wèn)題。

第二，有編制的教師工資組成由基本工資、津補(bǔ)貼、職稱(chēng)工資等組成。職稱(chēng)工資可以隨著職稱(chēng)升高而升高，工齡增加工齡工資也增加。無(wú)編制人員工資固定，在職稱(chēng)晉升和工齡方面，一般無(wú)法保證。近幾年雖然在改革，但實(shí)際操作中仍然與在編老師存在很大差異。

第三，有編制的教師工作更有保障，更穩(wěn)定?？梢哉{(diào)動(dòng)，退休后享有相應(yīng)的社保和職業(yè)年金。

好啦，今天小編對(duì)南寧教師在編工資、什么是教師編制以及在編教師的優(yōu)勢(shì)的介紹就到這啦，想必大家對(duì)教師這一職業(yè)也有了進(jìn)一步的了解。如果有想要成為一名教師的朋友，考編制是一個(gè)相對(duì)不錯(cuò)的選擇哦。如果大家想要了解有關(guān)南寧教師的工作招聘信息，歡迎大家前往桂聘網(wǎng)查詢(xún)呀!