南寧維穩(wěn)辦工資待遇 南寧單位有哪些
- 作者:故夢(mèng)
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對(duì)于找工作這件事情,很多人都會(huì)用心對(duì)待,會(huì)仔細(xì)權(quán)衡擺在眼前的每一份工作。在人們心中,有些工作的薪資待遇是比較穩(wěn)定的,而且晉升渠道也比較多,比如醫(yī)生、公務(wù)員、警察、老師等等。不知道大家有沒有聽說(shuō)過(guò)維穩(wěn)辦呢?它的職責(zé)是比較重要的,每一個(gè)地區(qū)都會(huì)有。那大家知道廣西南寧薪資如何嗎?下面,我們就一起來(lái)看看南寧維穩(wěn)辦工資待遇以及南寧單位有哪些的內(nèi)容吧。
一、南寧維穩(wěn)辦工資待遇
聘用人員工資待遇包含以下部分:
(一)薪酬福利按照青秀區(qū)《關(guān)于調(diào)整青秀區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位利用財(cái)政資金聘用外聘人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)的通知》文件執(zhí)行。工資:3660元/月。其中:基本工資2562元/月,績(jī)效工資1098元/月。由青秀區(qū)委政法委做好聘用人員紀(jì)律考勤、工作考核等日常管理工作。
(二)由廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司按規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))及住房公積金手續(xù)。
二、南寧單位有哪些
南寧市人民政府地方志編纂辦公室
青秀區(qū)竹塘路13號(hào)4層, 南寧市
南寧市國(guó)資委(嘉賓路)
青秀區(qū)嘉賓路1號(hào)市政府2號(hào)樓, 南寧市
南寧市人力資源和社會(huì)保障局
青秀區(qū)桂春路南二里4號(hào), 南寧市
青秀區(qū)嘉賓路1號(hào), 南寧市?
青秀區(qū)南湖街道嘉賓路1號(hào), 南寧市
三、綜治辦和維穩(wěn)辦哪個(gè)好
1、概念不同。綜治工作是一個(gè)大概念,是一系統(tǒng)工程,是整個(gè)社會(huì)的管理。維穩(wěn)工作重點(diǎn)是突出的重大問題,對(duì)一一個(gè)地區(qū)有重大影響社會(huì)矛盾,信訪問題等。
2、職責(zé)不同。綜治是貫徹街道黨工委、辦事處和綜治維穩(wěn)委的工作指示,研究、擬定綜治維穩(wěn)工作計(jì)劃、階段性工作方案和措施,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施;
3、而維穩(wěn)是組織開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。切實(shí)承擔(dān)牽頭負(fù)責(zé),充分發(fā)揮公安、司法、信訪等部門在聯(lián)調(diào)工作機(jī)制的作用。預(yù)防和減少重大矛盾糾紛和群體性事件的發(fā)生。
4、作用不同。綜治工作就是要憑借各方面的綜合力量來(lái)防范,采取法治、德治、思想政治等綜合手段,及時(shí)有效地化解人民內(nèi)部矛盾,促進(jìn)社區(qū)和諧,推動(dòng)社區(qū)的全面發(fā)展進(jìn)步。要充分認(rèn)識(shí)到,綜治工作是做好維穩(wěn)工作的基礎(chǔ)和前提。
5、維穩(wěn)工作按照“群眾利益無(wú)小事”的工作要求,以及就地化解矛盾糾紛、 強(qiáng)力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作目標(biāo),探索暢通、有序、務(wù)實(shí)、高效的綜合治理工作的有效途徑,努力筑牢維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的“第一道防線”,為促進(jìn)社區(qū)經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展人民群眾安居樂業(yè)創(chuàng)造一個(gè)良好的社會(huì)環(huán)境和公正高效的法制環(huán)境。
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