桂林警察工資 桂林薪資待遇
- 作者:七七
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人民警察的職業(yè)前景是非常好的。首先他是一份穩(wěn)定的工作,對于你自己或者你的家庭來說都是很好的。其次人民警察是歸屬于國家的,警察是一份讓人值得去敬佩的工作,也是讓人值得尊敬的。警察屬政府編制人員,工資待遇不錯,但工作量大,壓力大,經(jīng)常要加班值班。由于是政府公務(wù)員,也是受歡迎的行業(yè)。那么接下來就讓小編帶大家了解一下桂林警察工資和廣西警察工資高不高等的情況吧!
一、桂林警察工資
桂林市警察基本工資多少?根據(jù)網(wǎng)上的信息摘取而來,小編了解到每個月到手工資6000左右(剛調(diào),之前5500),全年72000。另年終獎2萬、精神文明獎2萬、綜治獎1.2萬。公積金每個月2800。全年到手12萬多,加上公積金的話收入在15左右。
(一)薪酬待遇由市財政全額保障,首次聘用薪酬待遇人均收入3033元/月(含五險一金個人繳納部分),實行動態(tài)調(diào)整。
(二)連續(xù)兩年綜合考核合格,晉升一個級別工資,最高可晉升10級,每級級差50元。
(三)單位統(tǒng)一繳納“五險一金”;享受年度考核優(yōu)秀獎勵、加班補貼、伙食補貼、人身意外傷害保險、傷亡撫恤等相關(guān)福利待遇。
(四)工作期間統(tǒng)一配發(fā)輔警服裝及其它相關(guān)裝備。
(五)留置場所專職看護隊在享受輔警工資福利待遇基礎(chǔ)上,增加發(fā)放上崗津補貼。
二、桂林發(fā)展現(xiàn)狀
(一)綜合實力顯著增強。五年來,全市主要經(jīng)濟指標(biāo)保持年均兩位數(shù)增長?!笆濉蹦?,地區(qū)生產(chǎn)總值達1943億元,是五年前的1.76倍;全社會固定資產(chǎn)投資達1970.8億元,是五年前的1.98倍;財政收入達209.2億元,是五年前的1.73倍。地區(qū)生產(chǎn)總值超百億元的縣區(qū)從4個增加到10個,財政收入超10億元的縣區(qū)從1個增加到5個,全市經(jīng)濟發(fā)展邁上新臺階。
(二)勝地建設(shè)風(fēng)生水起。桂林國際旅游勝地建設(shè)上升為國家戰(zhàn)略、納入自治區(qū)“雙核驅(qū)動、三區(qū)統(tǒng)籌”核心戰(zhàn)略布局,一批國家支持政策落地實施,一批高端旅游項目相繼開竣工,旅游新業(yè)態(tài)不斷涌現(xiàn)。比如在2015年,桂林市接待游客4470萬人次、旅游總收入突破500億元,游客人均消費達1157元,勝地建設(shè)中期目標(biāo)基本實現(xiàn),桂林旅游的龍頭地位顯著增強。
(三)區(qū)位交通優(yōu)勢凸顯。交通基礎(chǔ)設(shè)施和通達能力全面提升,兩江國際機場飛行航線96條,通航境內(nèi)外城市67個,桂林航空和桂林通用航空投入運營,湘桂高鐵、貴廣高鐵交會桂林,通車?yán)锍陶既珔^(qū)近1/4,13個縣區(qū)通高速公路。我市連接“三南”“四省會”、融入中國—東盟自貿(mào)區(qū)的便捷立體交通新格局已經(jīng)形成,區(qū)域性綜合交通樞紐地位基本確立。
三、桂林薪資待遇
桂林市城區(qū)由原來的1400元/月增至1680元/月,每月增加了280元,增長幅度達到20%。桂林市轄各縣、自治縣由原來的1000元/月增至1300元/月,每月增加了300元,增長幅度達到30%。
廣西的失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)與最低工資掛鉤。2018年1月1日起執(zhí)行的《關(guān)于提高我區(qū)失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)的通知》規(guī)定,失業(yè)保險金最低檔由原來的最低工資標(biāo)準(zhǔn)一類的70%提高到80%。2018年1月1日以前,按原來的最低工資標(biāo)準(zhǔn)計算失業(yè)保險金:1400元/月×70%=980元;2018年2月1日起,按調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)計算失業(yè)保險金:1680元/月×80%=1344元。符合條件并領(lǐng)取失業(yè)保險金的人待遇明顯提高。
勞動者因病或者非因公負(fù)傷停止工作在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家和自治區(qū)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付病假工資。病假工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%。最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)后,按照規(guī)定病假工資的最低標(biāo)準(zhǔn)也相應(yīng)提高。
勞動者與用人單位形成或建立勞動關(guān)系后,試用、熟練、見習(xí)期間,在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,其所在的用人單位應(yīng)當(dāng)支付不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資。最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)之后,按照規(guī)定試用期最低工資標(biāo)準(zhǔn)也相應(yīng)提高。
毋庸置疑,公務(wù)員也是非常好的工作工作穩(wěn)定體面社會地位高,但是不同的人需求不同我們還要綜合來看。每個人的需求不一樣,想要的生活方式也不一樣,所以最適合大家的工作崗位也不一樣。希望同學(xué)們,能夠好好想想自己究竟適合的工作是什么,不要盲目跟風(fēng),做出最適合自己的選擇!好了,以上就是桂聘小編總結(jié)的桂林警察工資的所有內(nèi)容了,當(dāng)然,大家也可以多多關(guān)注桂聘南寧人才網(wǎng)還有桂聘APP,了解更多招聘信息!
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