桂林人民銀行待遇 桂林薪資待遇

銀行是大型企業(yè)，薪酬福利，晉升機(jī)制都是完善的，而且分布地域比較廣泛，能滿足同學(xué)們想要回家愿景。薪酬福利，收入是民生之本，也是每個(gè)人人生活的基礎(chǔ)，收入的高低直接決定了自己的生活狀態(tài)也決定了家人的生活狀態(tài)。而銀行在整個(gè)社會(huì)中是處于中高收入的階段，并且有較高的公積金和福利補(bǔ)貼。那么接下來就讓小編帶大家了解一下桂林人民銀行待遇和廣西桂林農(nóng)信社副行長工資等的情況吧

一、桂林人民銀行待遇

中國人民銀行桂林分行工資待遇，根據(jù)小編了解，中國人民銀行平均工資為7254元/月，其中56%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，16%的工資收入位于區(qū)間8000-10000元/月。中國人民銀行年終獎(jiǎng)平均15483元。有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn))，有住房公積金，基本準(zhǔn)時(shí)下班，周六周日均不加班。

二、桂林發(fā)展現(xiàn)狀

（一）綜合實(shí)力顯著增強(qiáng)。五年來，全市主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)保持年均兩位數(shù)增長。“十二五”末，地區(qū)生產(chǎn)總值達(dá)1943億元，是五年前的1.76倍;全社會(huì)固定資產(chǎn)投資達(dá)1970.8億元，是五年前的1.98倍;財(cái)政收入達(dá)209.2億元，是五年前的1.73倍。地區(qū)生產(chǎn)總值超百億元的縣區(qū)從4個(gè)增加到10個(gè)，財(cái)政收入超10億元的縣區(qū)從1個(gè)增加到5個(gè)，全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展邁上新臺(tái)階。  

（二）勝地建設(shè)風(fēng)生水起。桂林國際旅游勝地建設(shè)上升為國家戰(zhàn)略、納入自治區(qū)“雙核驅(qū)動(dòng)、三區(qū)統(tǒng)籌”核心戰(zhàn)略布局，一批國家支持政策落地實(shí)施，一批高端旅游項(xiàng)目相繼開竣工，旅游新業(yè)態(tài)不斷涌現(xiàn)。比如在2015年，桂林市接待游客4470萬人次、旅游總收入突破500億元，游客人均消費(fèi)達(dá)1157元，勝地建設(shè)中期目標(biāo)基本實(shí)現(xiàn)，桂林旅游的龍頭地位顯著增強(qiáng)。  

（三）區(qū)位交通優(yōu)勢(shì)凸顯。交通基礎(chǔ)設(shè)施和通達(dá)能力全面提升，兩江國際機(jī)場(chǎng)飛行航線96條，通航境內(nèi)外城市67個(gè)，桂林航空和桂林通用航空投入運(yùn)營，湘桂高鐵、貴廣高鐵交會(huì)桂林，通車?yán)锍陶既珔^(qū)近1/4，13個(gè)縣區(qū)通高速公路。我市連接“三南”“四省會(huì)”、融入中國—東盟自貿(mào)區(qū)的便捷立體交通新格局已經(jīng)形成，區(qū)域性綜合交通樞紐地位基本確立。

三、桂林薪資待遇

桂林市城區(qū)由原來的1400元/月增至1680元/月，每月增加了280元，增長幅度達(dá)到20%。桂林市轄各縣、自治縣由原來的1000元/月增至1300元/月，每月增加了300元，增長幅度達(dá)到30%。

廣西的失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)與最低工資掛鉤。2018年1月1日起執(zhí)行的《關(guān)于提高我區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)的通知》規(guī)定，失業(yè)保險(xiǎn)金最低檔由原來的最低工資標(biāo)準(zhǔn)一類的70%提高到80%。2018年1月1日以前，按原來的最低工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算失業(yè)保險(xiǎn)金：1400元/月×70%=980元；2018年2月1日起，按調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算失業(yè)保險(xiǎn)金：1680元/月×80%=1344元。符合條件并領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的人待遇明顯提高。

勞動(dòng)者因病或者非因公負(fù)傷停止工作在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家和自治區(qū)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付病假工資。病假工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%。最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)后，按照規(guī)定病假工資的最低標(biāo)準(zhǔn)也相應(yīng)提高。

勞動(dòng)者與用人單位形成或建立勞動(dòng)關(guān)系后，試用、熟練、見習(xí)期間，在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)，其所在的用人單位應(yīng)當(dāng)支付不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資。最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)之后，按照規(guī)定試用期最低工資標(biāo)準(zhǔn)也相應(yīng)提高。

毋庸置疑，公務(wù)員也是非常好的工作工作穩(wěn)定體面社會(huì)地位高，但是不同的人需求不同我們還要綜合來看。每個(gè)人的需求不一樣，想要的生活方式也不一樣，所以最適合大家的工作崗位也不一樣。希望同學(xué)們，能夠好好想想自己究竟適合的工作是什么，不要盲目跟風(fēng)，做出最適合自己的選擇！好了，以上就是桂聘小編總結(jié)的桂林人民銀行待遇怎么樣的所有內(nèi)容了，當(dāng)然，大家也可以多多關(guān)注桂聘網(wǎng)還有桂聘APP，了解更多招聘信息！