南寧風(fēng)控經(jīng)理工資待遇 風(fēng)控經(jīng)理要做什么
- 作者:Carmen
- 更新日期:
- 閱讀:304
每一個公司在運營之后,每天都要面臨經(jīng)營風(fēng)險,往往這些風(fēng)險都需要公司經(jīng)過一定的評估,了解相關(guān)情況之后做出應(yīng)對措施,減少風(fēng)險的危害。許多的公司就設(shè)立了風(fēng)險評估處,于是也有了風(fēng)險經(jīng)理的工作,這對于公司的發(fā)展十分重要。小編最近了解到了,有一些小伙伴是想要來南寧工作,正好小編就向大家推薦風(fēng)控經(jīng)理這個工作。那么對于有關(guān)的情況,想必大家都很好奇,接下來小編就向大家介紹一些有關(guān)的詳細(xì)內(nèi)容吧!
一、南寧風(fēng)控經(jīng)理工資待遇
南寧高級風(fēng)控經(jīng)理一個月多少錢?平均工資 ¥19.0K,其中拿 15K-20K 工資的占比最多,達(dá) 80%,數(shù)據(jù)統(tǒng)計依賴于各平臺發(fā)布的公開薪酬,僅供參考。
高級風(fēng)控經(jīng)理今年工資怎么樣?2022年高級風(fēng)控經(jīng)理平均工資¥29.1K,與2021年持平。2021年工資 ¥29.2K,2020年工資 ¥27.3K,2019年工資 ¥27.4K,2018年工資 ¥29.4K,2017年工資 ¥27.4K,2016年工資 ¥17.2K,2015年工資 ¥14.9K,2014年工資 ¥12.6K。數(shù)據(jù)統(tǒng)計依賴于各大平臺發(fā)布的公開數(shù)據(jù),系統(tǒng)穩(wěn)定性會影響客觀性,僅供參考。
二、風(fēng)控經(jīng)理要做什么
1、制定海外各業(yè)務(wù)條線和產(chǎn)品的反欺詐策略,負(fù)責(zé)反欺詐策略的部署、測試和監(jiān)控以及優(yōu)化
2、理解海外金融市場及業(yè)務(wù)特點,能將業(yè)務(wù)問題轉(zhuǎn)化成分析問題,并能有效地把數(shù)據(jù)分析的結(jié)果轉(zhuǎn)化成業(yè)務(wù)應(yīng)用邏輯;
3、通過內(nèi)部或外部市場搜集欺詐相關(guān)信息,數(shù)據(jù)分析并挖掘欺詐行為特征,制定和優(yōu)化欺詐策略,為欺詐決策提供支持;
4、第三方數(shù)據(jù)引入&測試&效果監(jiān)控,不斷優(yōu)化反欺詐效果。
5、監(jiān)測和評估各項風(fēng)險策略執(zhí)行情況和效果,持續(xù)優(yōu)化和完善風(fēng)險政策
三、風(fēng)控經(jīng)理的能力要求
1、金融、法規(guī)、風(fēng)險管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、具有五年(含)及以上商業(yè)銀行或第三方支付機(jī)構(gòu)風(fēng)險管理相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉商業(yè)銀行及第三方支付相關(guān)法律法規(guī)及監(jiān)管要求;
3、從事過金融機(jī)構(gòu)或第三方支付機(jī)構(gòu)風(fēng)險管理,有境外支付工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4、具有扎實的風(fēng)險管理理論基礎(chǔ),較強(qiáng)的風(fēng)控管理能力,優(yōu)秀的協(xié)調(diào)溝通能力;
5、具備良好的團(tuán)隊管理能力,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的邏輯分析及組織協(xié)調(diào)能力。
以下是小編找到的相關(guān)高薪工作,想要進(jìn)一步了解請點擊以下鏈接喲:
好啦,以上就是小編為大家介紹了有關(guān)南寧風(fēng)控經(jīng)理工資待遇、風(fēng)控經(jīng)理要做什么的情況,小編還列補(bǔ)充了風(fēng)控經(jīng)理的能力要求的內(nèi)容,希望能夠?qū)δ阌兴鶐椭?。風(fēng)控經(jīng)理需要對于有金融專業(yè)知識的求職者,所以有金融專業(yè)的小伙伴可以多多嘗試。那么如果想要了解更多招聘信息,請打開桂聘APP搜索相關(guān)崗位喲,祝你能夠找到自己心儀的工作。
*此圖文內(nèi)容為非商業(yè)目的之用的采編、轉(zhuǎn)載、分享,版權(quán)屬其著作權(quán)人所有。若侵犯了您的正當(dāng)權(quán)益,請聯(lián)系我們刪除。