桂林有什么廠招聘 電子廠普工多少錢一個(gè)月

一談到工廠，很多人第一感覺就是累，其次是工資低，還要上夜班，有些人是兩班倒，覺得受不了，他們?cè)陔娮訌S干過(guò)一次就不想再干了，但是有些人覺得在電子廠干得還可以，還在電子廠里干了很久，不過(guò)這些都是看個(gè)人的想法。當(dāng)然啦，人外有人，廠外有廠。很多人都希望自己可以找一個(gè)工資待遇好一點(diǎn)的工廠，其實(shí)很多電子廠的待遇都是差不多的。小編今天就帶大家一起來(lái)看看桂林工廠的普工招聘信息，進(jìn)一步了解電子廠普工的工資到底是怎么樣的，是不是像傳言中的工資低呢。

一、桂林有什么廠招聘

普工/技術(shù)工 招聘要求 

1、應(yīng)聘者年齡18-40歲，持本人有效身份證件，能二班倒工作。 

2、無(wú)紋身、案底、身體健康，認(rèn)得26個(gè)英文字母

薪酬福利

1、月綜合收入： 3600—5000元以上。

(1)基本工資：試用期1600元/月，轉(zhuǎn)正后1700元/月，計(jì)入加班費(fèi)基數(shù)；

(2)全勤金貼：100元/月，入職即享受，計(jì)入加班費(fèi)基數(shù)；

(3)伙食補(bǔ)貼：180元/月，不計(jì)入加班費(fèi)基數(shù)；

(4)夜班補(bǔ)貼：20元/晚；

(5)廠齡補(bǔ)貼：沒(méi)滿半年增加產(chǎn)零補(bǔ)貼50元/月，最高200元，計(jì)入加班基數(shù)。

(8)星級(jí)補(bǔ)貼：試用期轉(zhuǎn)賬后啟動(dòng)星級(jí)評(píng)定（40元/級(jí)，每季度評(píng)選一次，計(jì)入加班費(fèi)基數(shù)）

(9)過(guò) 節(jié) 費(fèi)：200元/年（端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)）。

2、五險(xiǎn)一金

3、工作時(shí)間：每周5天，每天8小時(shí)（二班制），超出部分按《勞動(dòng)法》規(guī)定計(jì)發(fā)加班工資；
平時(shí)加班：1.5倍，，周末加班：2倍，節(jié)假日加班：3倍。

4、發(fā)薪時(shí)間：公司每月20日支付員工上一個(gè)月的工資，建設(shè)銀行卡

5、有薪假期：按國(guó)家規(guī)定享受各種有薪假期。

應(yīng)聘者準(zhǔn)備資料

1、第二代身份證原件、復(fù)印件。

2、近期免冠一寸照片。

二、電子廠普工多少錢一個(gè)月

相信有很多沒(méi)有進(jìn)廠打過(guò)工的小伙伴，都有一個(gè)疑問(wèn)，進(jìn)廠打工真實(shí)工資到底有多少？

在電子廠，基本上都是計(jì)時(shí)，基本工資加加班工資。加班的多少是根據(jù)廠里訂單的多少，訂單多加班就多，工資就高。訂單少加班少工資就低。電子廠一般都是和大型品牌商合作，比如電腦，手機(jī)，電器等，所以電子廠一般都是大型工廠，員工上萬(wàn)。由于很多都是外企，所以社會(huì)福利齊全，五險(xiǎn)一金，每周休息一天，節(jié)假日翻倍工資，以及年貨禮物等應(yīng)有盡有。但是相對(duì)來(lái)說(shuō)由于工資扣掉了自己承擔(dān)的五險(xiǎn)一金和吃飯住宿部分，到手工資相對(duì)較低。那么電子廠到手工資有多少呢？具體的還要看地區(qū)，比如江浙滬廣東深圳的工資，一天12個(gè)小時(shí)計(jì)算，一個(gè)月到手工資在4500-5500之間。其他三四線城市的工資會(huì)在3500-4500之間。

電子廠工資和你進(jìn)廠的時(shí)間也有關(guān)系，比如你年前年后進(jìn)廠，由于大部分人都回家過(guò)年，所以工價(jià)就會(huì)很高，一個(gè)月七千也是有可能的。但是在八九月份由于暑假工來(lái)襲，工廠工價(jià)也會(huì)降低，這時(shí)候工資也就很低。像今年的疫情，工廠訂單減少，求職者供大于求，所以工價(jià)一直都不高，今年的工資也相對(duì)較低。

雖然網(wǎng)上有很多人說(shuō)電子廠工資低，但是每年進(jìn)廠的人仍就數(shù)不過(guò)來(lái)，這是為什么呢？因?yàn)橹挥猩俨糠秩嗽趶S里掙不到錢，然后就在網(wǎng)上說(shuō)某某廠有多差，但是一個(gè)廠有幾萬(wàn)人，能掙到錢的人都忙著掙錢呢，沒(méi)工夫說(shuō)這些。

三、桂林電子廠長(zhǎng)期招工

電子廠天天招聘，為什么招了那么多年都沒(méi)有招滿？電子廠一直在招聘工人，并不意味著他們一直都招不到人，與此相反的是，一些大型的電子廠里面，幾乎天天都會(huì)有人入職，并不存在招不到人的情況，之所以會(huì)出現(xiàn)長(zhǎng)期都在招聘的情況，主要是和電子廠的人員需求量非常大，因此需要招聘的員工數(shù)量也非常多導(dǎo)致的。還有一個(gè)影響工廠招聘的重要原因，那就是工廠的任務(wù)量并不是很穩(wěn)定，因此在淡季的時(shí)候可能不會(huì)有太多的工人，但是一旦旺季到來(lái)，就需要大量的補(bǔ)充員工，因此在很長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)都會(huì)持續(xù)的招工。

相信你對(duì)桂林電子廠普工招聘也有了一定的了解，在哪一行干都是辛苦的，新一代的我們要  干一行愛一行，才能在工作中有所收獲，所以不要對(duì)電子廠保有又苦又累的印象啦，電子廠的工資待遇還是蠻不錯(cuò)的，想要了解更多招聘信息，記得關(guān)注我們！