崇左市護(hù)士工資待遇 護(hù)士崗位職責(zé)

崇左市是廣西的一個地級市，經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平是相對較低的，但是近些年來，經(jīng)過國家的政策支持以及自身的發(fā)展，已然成為了一個發(fā)展?jié)摿κ愕某鞘?，?jīng)濟(jì)發(fā)展水平逐漸升高，從而帶動了基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)。今天我們講的是崇左市的護(hù)士，崇左市有許多的醫(yī)院，醫(yī)院的正常運行，離不開醫(yī)生和護(hù)士，護(hù)士的工作是十分辛苦的，需要付出很多的時間和精力，才能完成相應(yīng)的工作，并取得相應(yīng)的報酬。

一、崇左市護(hù)士工資待遇

薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：4.5K-6K

護(hù)士工資待遇怎么樣？對比平均工資 ￥10.3K，低 45.2% 。數(shù)據(jù)可信度高。數(shù)據(jù)統(tǒng)計依賴于各平臺發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。

二、護(hù)士崗位職責(zé)

1、在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下和護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。 

2、認(rèn)真執(zhí)行各項護(hù)理制度和技術(shù)操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑、準(zhǔn)確及時地完成各項護(hù)理工作，做好查對及交接班工作，防止差錯事故的發(fā)生。 

3、做好基礎(chǔ)護(hù)理和心理護(hù)理工作。經(jīng)常巡視病房，密切觀察與記錄危重患者的病情變化，如發(fā)現(xiàn)異常情況須及時報告。 

4、認(rèn)真做好危重患者的基礎(chǔ)護(hù)理及各種搶救物品、藥品的準(zhǔn)備和保管工作。 

5、協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行各種診療工作，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)收集整理負(fù)責(zé)采集各種檢驗標(biāo)本。 

6、參加護(hù)理教學(xué)和科研，指導(dǎo)護(hù)生和護(hù)理員、工勤人員的工作。 

7、定期組織患者學(xué)習(xí)，宣傳衛(wèi)生知識和住院須知，經(jīng)常征求患者意見，做好說服解釋工作并采取改進(jìn)措施。在出院前做好衛(wèi)生保健宣傳工作。 

8、維持病房秩序。辦理入院、出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院手續(xù)，以及有關(guān)登記工作。

三、護(hù)士招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義;

3.具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法;

4.年齡在18周歲以上35周歲以下(1981年12月12日-1999年12月11日出生);獲得碩士研究生學(xué)歷和學(xué)位人員、或具有職位對應(yīng)的副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員年齡可放寬到40周歲(1976年12月12日及以后出生);獲得博士研究生學(xué)歷和學(xué)位人員、或具有職位對應(yīng)的正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員、或緊缺專業(yè)副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員年齡可放寬到45周歲(1971年12月12日及以后出生);

5.具有能夠在事業(yè)單位正常履職的身體條件;

6.具備擬報考職位所需的其他資格條件。

以下是小編收集的一些高薪工作的招聘信息，一起看看吧：

以上就是小編收集整理的有關(guān)崇左市護(hù)士工資待遇的全部內(nèi)容，除此之外，小編還簡單介紹了護(hù)士的崗位職責(zé)以及護(hù)士的招聘條件，想要了解更多有關(guān)崇左市護(hù)士的內(nèi)容，歡迎訪問桂聘APP。護(hù)士的工作是一個輔助工作，但是對于患者來說，其工作卻是十分重要的，一些輸液、拿藥以及扎針都離不開護(hù)士。