南寧華潤電工工資 華潤電工怎么樣

現(xiàn)在大四的學(xué)生來說馬上就要畢業(yè)了，有的學(xué)生在大三的時候會選擇繼續(xù)學(xué)習(xí)準(zhǔn)備考研，但大部分學(xué)生都會選擇先步入社會進(jìn)行就業(yè)，然而早些積累更多的社會工作經(jīng)驗，小編覺得對于大學(xué)生求職來說，第一份工作還是比較重要的，因為很可能決定你以后的就業(yè)方向，然而在求職面試之前，肯定需要了解一個公司的某些情況，比如華潤電力工工資怎么樣，下面小編就為大家收集了相關(guān)內(nèi)容的信息。

一、南寧華潤電工工資

南寧華潤電工一個月多少錢？平均工資 ￥4.7K/月

其中拿4.5K-6K工資的人占比最多，達(dá) 50.1%

其次拿3K-4.5K工資的占 27.8%，6K-8K占 8.6%

南寧華潤電工工資一般多少？南寧華潤電工工資高嗎？對比南寧平均工資 ￥5.7K，降低16.8%。數(shù)據(jù)可信度高，數(shù)據(jù)統(tǒng)計依賴于各平臺發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。

二、華潤電工怎么樣

五險一金不用說。還有年金，根據(jù)工作年齡來看。同樣地，年假也是，根據(jù)工作年限，慢慢干先吧。

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

節(jié)奏不錯，下班準(zhǔn)時，周末偶爾會有加班，但不多。加班沒有補(bǔ)助，畢竟央企嘛，加班補(bǔ)助可能私企給的比較多。

公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？

有年終獎。主要靠年終獎攢錢啊，但主要也看的個人績效，根據(jù)評分之類的，所以不是固定的。

三、華潤電力的好

項目好首先是收入端資源好利用小時數(shù)高且電價高，其次是成本端建造成本低。具體到類別上，陸風(fēng)目前還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)好于光伏。光伏的利用小時數(shù)目前大約是陸風(fēng)的一半，但是總成本是陸風(fēng)的67%左右，收益率大幅低于陸風(fēng)。

所以，目前裝機(jī)結(jié)構(gòu)里光伏比例過高的公司，過去的決策值得商榷。比如A股的金開新能。優(yōu)秀的公司是以風(fēng)電為主的，甚至風(fēng)電占比95%，比如華潤電力。

具體到陸風(fēng)，最好是兼顧風(fēng)資源好利用小時數(shù)高且電價高且建安成本低這三點。這個很難用一個具體指標(biāo)來衡量?？慈A潤風(fēng)電的分布圖，多在河南廣東山東等地，這些地方風(fēng)電資源談不上好，但電價高建安成本低。難能可貴的是，在這些風(fēng)電資源談不上好的地方，華潤電力的風(fēng)電利用小時數(shù)還做到全國第一梯隊，這個和選址有關(guān)，也和后期的管理運維有關(guān)。

風(fēng)機(jī)的管理運維是個技術(shù)活，這點很難用文字去描述，大家有機(jī)會可以去協(xié)合新能源北京總部的智能運維中心體驗。

運維的好可以多發(fā)100小時，差就可以少發(fā)100小時。這100小時不是小數(shù)字，因為風(fēng)電和光伏和水電是類似的，大頭的成本折舊和財務(wù)費用是固定的。多出來的100小時，沒有成本，扣稅后全是利潤。

這么說大家體會不深刻。可以去看一下今年1季度龍源電力的季報。龍源一季度風(fēng)電發(fā)電量同比還增長了5%左右，去年去年裝機(jī)量同比增長了10%左右，但是行業(yè)來風(fēng)利用小時數(shù)下降了6%左右。導(dǎo)致的一個結(jié)果是，一季報的利潤增速下降了22%左右，當(dāng)然這里有火電利潤減少的因素，也有風(fēng)電利用小時數(shù)下降的影響。

剔除福能股份新天綠色這種風(fēng)特別好的地區(qū)性公司，華潤電力的風(fēng)電利用小時數(shù)行業(yè)排名第一的，去年2464小時，比全國平均水平的2246小時多了218小時。這是選址和管理運維合力的結(jié)果。

管理運維好，還意味著采購安裝的風(fēng)機(jī)質(zhì)量是靠譜過關(guān)的。這方面反面的例子是大唐新能源，前些年大批量采購了自己集團(tuán)下屬的華創(chuàng)風(fēng)電的風(fēng)機(jī)，現(xiàn)在華創(chuàng)風(fēng)電都已經(jīng)破產(chǎn)倒閉了。風(fēng)機(jī)是使用20年的，這批風(fēng)機(jī)大唐新能源每年付出的維修費都比別家多得多。

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