南寧地鐵程序員工資待遇 人事部崗位職責

南寧是廣西的首府，南寧也與其它城市有不同之處，就是她的地鐵，南寧可以說是廣西唯一一個擁有地鐵的城市，這也反映了現(xiàn)在南寧的經(jīng)濟在廣西還是蠻可以的，相信這也是為什么那么多人想要到廣西工作的一個重要原因，小編都說到地鐵了相信很多的小伙伴們應(yīng)該都很好奇南寧地鐵的一些崗位招聘情況吧，那么今天小編就給大家簡單的介紹幾個有關(guān)于地鐵工作的薪資待遇情況給打大家吧。

一、南寧地鐵程序員工資待遇

南寧軌道交通有限責任公司工資待遇，已有12位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計，南寧軌道交通有限責任公司平均工資為4948元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月，25%的工資收入位于區(qū)間5000-6000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，南寧軌道交通有限責任公司年終獎平均12812元。

有社會保險(5險) ，有住房公積金。

基本準時下班 ，周六周日均不加班。

二、人事部崗位職責

1、負責公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行人事程序和規(guī)章制度；

2、制定和完善公司崗位編制，協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營管理需要；

3、根據(jù)現(xiàn)有的編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制年度或月度人員的招聘計劃；

4、辦理入職手續(xù)，負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂；

5、建立并及時更新員工檔案；

6、制定公司及各個部門的培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)大綱；

7、做好員工考勤統(tǒng)計工作，負責加班的審核和報批工作；

8、定期主持召開本部門工作例會，布置、檢查、總結(jié)工作。

三、南寧地鐵工資待遇如何

南寧軌道交通有限責任公司工資待遇，南寧軌道交通有限責任公司平均工資為4948元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月，25%的工資收入位于區(qū)間5000-6000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，南寧軌道交通有限責任公司年終獎平均12812元。

地鐵公司都是屬于國營企業(yè)，所以正式員工的待遇都是很不錯的。除了加班補貼、五險一金會有保障以外，其他的福利也有很多，比如說過年過節(jié)或者做活動的時候會給員工發(fā)放現(xiàn)金獎勵、優(yōu)惠券、還有禮品等等。除此之外，還有其他各種各樣的補貼，比如餐補、話補、高溫補貼等。

小編還給大家介紹了一些南寧地鐵招聘的信息，感興趣的話可以多多關(guān)注哦。

程序員的工作崗位也是有一定的挑戰(zhàn)性的，因為我們要學(xué)習(xí)很多的數(shù)學(xué)知識以及編程知識，這樣子可能更好的服務(wù)于大眾，但是程序員的工資高很多，小伙伴也是比較向往的，畢竟薪資高就很吸引人了在地鐵公司工作還是很不錯的，工作環(huán)境好，福利待遇高。如果大家也想到南寧找一份不錯的工作，就請關(guān)注桂聘網(wǎng)，這里有大量的工作機會等著你哦。