桂林快遞員實(shí)際工資怎么樣 快遞員收入情況

相信大家最近都在為雙十一的來臨而絞盡腦汁，想要用最劃算的價(jià)格買到自己想買的東西。確實(shí)，隨著網(wǎng)購的興起，我們買東西再也不用像以前那樣要輾轉(zhuǎn)多個(gè)實(shí)體店才能找到自己喜歡的物品?，F(xiàn)在，我們只需要在手機(jī)上簡(jiǎn)單操作一下，等待雙十一的來臨，然后就可以直接下單了。之后就是等著快遞員把我們購買的東西送到我們手上，你想更加深入了解一下快遞員的收入情況及崗位職責(zé)嗎？你想成為一名快遞員嗎？接下來，大家就跟著小編從桂林快遞員實(shí)際工資怎么樣開始了解一下吧！

一、桂林快遞員實(shí)際工資怎么樣

桂林快遞員薪酬范圍在5000-8000元的是最多,占比是42.9%,其次是3000-5000元,占比是28.6%。

可以看到，桂林的工資水平還是不錯(cuò)的，以下是小編為大家找到的桂林高薪工作的相關(guān)招聘信息，大家可以看一下噢！

二、快遞員收入情況

快遞員工資提成部分主要是來自于攬件，一個(gè)攬件提成大約在10%左右，收件多工資就會(huì)多，收件少工資就會(huì)少。每個(gè)快遞員負(fù)責(zé)的區(qū)域會(huì)不同，如果運(yùn)氣好的話，所在的區(qū)域發(fā)件多，快遞員月薪過萬不是什么稀奇的事，甚至有些厲害的快遞員自己不用做什么事，直接請(qǐng)人讓別人來做體力活，但這畢竟只是少數(shù)情況。但是這些客戶也不是穩(wěn)定的，說不定因?yàn)槟硞€(gè)件沒做好、客戶生意慘淡、工廠搬遷或者倒閉而流失客戶。

快遞員工資由四部分構(gòu)成

據(jù)了解，快遞員工資構(gòu)成主要包括"底薪、送貨提成、收件提成、其他福利補(bǔ)貼"4個(gè)部分。底薪從幾百元到上千元不等，一般底薪高提成少，而底薪低或無底薪則提成會(huì)多一點(diǎn)?？爝f員每送一件快遞，都能得到少許提成。一般有底薪送一件提成0.5元左右，無底薪1元左右。快遞員每收一件客戶下的單，一般能拿到運(yùn)費(fèi)10%的提成，按照15元運(yùn)費(fèi)計(jì)算，每件的提成是1.5元。此外，某些福利較好的快遞公司每月還有數(shù)百元的電話費(fèi)和油費(fèi)補(bǔ)貼。

普遍5000-8000元，少數(shù)上萬

據(jù)匯博人才網(wǎng)后臺(tái)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，2015年我市快遞員的平均月收入在5000-8000元左右。一般情況下，快遞員如果業(yè)務(wù)夠熟練，在雙十一期間能完成與平時(shí)相比近兩倍的業(yè)務(wù)量，普遍收入會(huì)增加1000-3000元左右。

"快遞干的是辛苦活，比的是跑腿功夫。"重慶某快遞公司45歲的庾師傅是公認(rèn)的不折不扣的"飛毛腿"。一輛摩托，一個(gè)筐子，每天早上7點(diǎn)半便出門開始一天的工作。"我剛做快遞的時(shí)候收入也不高，后來做熟了收入才慢慢上來了。其實(shí)什么行業(yè)都得守，就是一個(gè)熟能生巧的過程。"庾師傅說，"雙十一期間忙是真忙，但是掙得也多。2014年雙十一期間，11月和12月的收入都超過了萬元。公司里和我差不多的也有十來個(gè)，上萬的雖然不算多，但是大家普遍都能掙到7000左右(每月)。2015年估計(jì)也差不多。"

雙十一每人多投遞50%

記者從某快遞公司重慶分撥中心了解到，2015年11月13、14日，該快遞公司重慶方面進(jìn)港快件數(shù)量分別為22萬件、43萬件，這個(gè)數(shù)字分擔(dān)到快遞員頭上，即每個(gè)快遞員要多投遞50%左右。具體數(shù)字上，平均每人每天要投遞一百多件。該快遞公司重慶方面負(fù)責(zé)人估計(jì)，2015年雙十一期間，80%的快遞員的工資大致處于五千元以上的水平。

三、快遞員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的物品送達(dá)及貨款的及時(shí)返回;

2、執(zhí)行業(yè)務(wù)操作流程，準(zhǔn)時(shí)送達(dá)物品，指導(dǎo)客戶填寫相關(guān)資料并及時(shí)取回;

3、整理并呈遞相關(guān)業(yè)務(wù)單據(jù)和資料;

4、負(fù)責(zé)取、派件工作，確保客戶及時(shí)無誤收、發(fā)貨件;

5、擴(kuò)大本區(qū)域取派件業(yè)務(wù)量，開發(fā)客戶。

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