郵政銀行廣西工行工資 廣西哪個(gè)銀行員工待遇好

郵政銀行近年來作為大家熱議的一個(gè)工作地點(diǎn)，在大家得知郵政的一些優(yōu)點(diǎn)以后，就吸引了越來越多的人在這樣的一個(gè)城市尋找到一份銀行這樣的工作，而我們今天給大家介紹的是郵政銀行廣西的一些工作工資信息，不管是在哪一個(gè)地方，銀行都一直是做地方儲(chǔ)蓄及保障人民財(cái)產(chǎn)安全的一個(gè)重要力量，大家也可以通過自身的理財(cái)思維更好地發(fā)揮銀行的作用，能夠在一定程度上幫助大家發(fā)展更美好的未來，而在廣西這樣的一個(gè)地方，理財(cái)其實(shí)也是非常重要的，對(duì)于很多人來說是必不可少的，接下來就和小編一起看看吧。

一、郵政銀行廣西工行工資

廣西郵政儲(chǔ)蓄銀行工資待遇，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)，廣西郵政儲(chǔ)蓄銀行平均工資為6985元/月，其中39%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，20%的工資收入位于區(qū)間4000元/月以下。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，中國郵政儲(chǔ)蓄銀行年終獎(jiǎng)平均25048元。 中國郵政儲(chǔ)蓄銀行員工分享說：有，優(yōu)于的話只有年終高一些，1~3w，一般2w，有的呆三個(gè)月年終也有7k，過節(jié)費(fèi)和高溫費(fèi)基本公司都有的，全年加一起8800，沒有補(bǔ)充保險(xiǎn)。

小編還給大家介紹一些廣西招聘信息，感興趣的話可以多多關(guān)注哦。

二、廣西哪個(gè)銀行員工待遇好

（一）中國農(nóng)業(yè)銀行

轉(zhuǎn)正后6500/月，房補(bǔ)1500左右，軟件開發(fā)部的會(huì)更高，不過一線職工的待遇較差。轉(zhuǎn)正前可能只能拿到2000-3000，轉(zhuǎn)正后就會(huì)有基本工資+績效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+各種過節(jié)費(fèi)。當(dāng)然不同城市具體數(shù)目會(huì)有差異。

在同等的薪酬下，農(nóng)行的工作強(qiáng)度最低，工作壓力最小，所以一直都被人戲稱在農(nóng)行工作有養(yǎng)老的嫌疑。至于好與不好都是見仁見智，喜歡悠閑生活不喜歡承受高壓的人不妨考慮一下。

（二）中國建設(shè)銀行

建行據(jù)說不同支行待遇相差還是比較大的，有句順口溜叫“國寶一二五，分行營業(yè)部”。就是指建行效益比較好的是國際業(yè)務(wù)部，寶山支行，第一支行，第二支行，第五支行和分行營業(yè)部。

三、廣西哪個(gè)商業(yè)銀行待遇好

從全國來看，建行員工轉(zhuǎn)正之后，工資一般高于當(dāng)?shù)仄骄べY水平，一般在入職簽訂合同時(shí)候就會(huì)明確的工資水平，學(xué)歷不同入職后評(píng)定的職等不同，基本工資也不同。

績效工資：

1、省行與支行辦公室崗位的績效，往往與管轄網(wǎng)點(diǎn)業(yè)績相關(guān)，績效是在所轄網(wǎng)點(diǎn)平均績效水平基礎(chǔ)上上浮一定比例;

2、網(wǎng)點(diǎn)人員的績效工資主要與個(gè)人業(yè)績和工作成果掛鉤

(1)管理崗：績效分配依據(jù)績效系數(shù)

(2)非管理崗：①崗位工資：柜員崗和營銷崗崗位工資補(bǔ)貼②統(tǒng)籌績效：視網(wǎng)點(diǎn)整體業(yè)績情況而定，由網(wǎng)點(diǎn)行長決定③穿透績效：與工作成果緊密掛鉤

福利待遇：建設(shè)銀行除了為員工提供基礎(chǔ)福利之外，年假每年至少5天，工齡10年增長至10天，工齡20年增長至15天。還有交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、取暖補(bǔ)貼、帶薪年假、體檢等各種福利待遇。

以上就是小編為大家整理的一些關(guān)于郵政銀行廣西工行工作工資的一些基本情況介紹，總的來看，薪資待遇還是非常不錯(cuò)的，相較于很多的行業(yè)來說，能夠在郵政銀行這樣的地方工作已經(jīng)算是非常不錯(cuò)的選擇了，而針對(duì)于其他崗位來說，大家感興趣的話也可以得到關(guān)注桂聘，爭(zhēng)取早日找到適合自己的工作噢。