南寧富士康工資待遇怎么樣 富士康發(fā)展歷史

南寧是廣西的首府城市，隨著近年來一帶一路政策的影響，南寧的發(fā)展越來越好。吸引了很多企業(yè)家來南寧投資建廠，為當(dāng)?shù)氐膭趧恿κ袌鼋鉀Q了大量的就業(yè)問題。而在廣西有大量的青壯年，對于他們來說，能在自己的家門口工作，同時還能照顧家庭，這是一件非常幸運的事。在南寧眾多的工廠當(dāng)中，富士康是最為有名的，今天小編就帶大家一起來看看南寧富士康工資待遇怎么樣吧。

一、南寧富士康工資待遇怎么樣

富士康總部位于中國臺灣省新北市的企業(yè)集團。由郭臺銘與友人成立于1974年2月20日，以富士康作為商標(biāo)名稱臺灣稱為富泰華。事業(yè)版圖遍及全球，橫跨三大洲，以中國臺灣為中心，延伸發(fā)展到中國大陸、印度、日本、越南、馬來西亞、新加坡、捷克、匈牙利、斯洛伐克、美國、巴西以及墨西哥等區(qū)域，在逾20個國家及地區(qū)都有生產(chǎn)及服務(wù)據(jù)點。南寧富士康每個月工資多少薪資福利呢，1.試用期(前3個月):標(biāo)準(zhǔn)底薪(兩班倒):2460元月，加班費按勞動法，上六休一，每天加班2個小時，全勤獎100元月，綜合4800-5500。試用期滿(3個月后):標(biāo)準(zhǔn)底薪(兩班倒)2850元月，全勤100元月，生活補貼100元月，綜合收入5000-6000。

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二、富士康發(fā)展歷史

1988年投資中國大陸，是專業(yè)生產(chǎn)3C產(chǎn)品及半導(dǎo)體設(shè)備的高新科技集團（全球第一大代工廠商），是全球最大的電子專業(yè)制造商，擁有120余萬員工及全球頂尖IT客戶群。

2011年，其出口額占中國大陸出口額總量5.8個百分點，連續(xù)9年雄踞大陸出口200強榜首。

2011年躍居《財富》全球企業(yè)500強第60位。

2012年進入全球企業(yè)前50強，位居第43位。在中國大陸、中國臺灣地區(qū)以及美洲、歐洲和日本等地擁有數(shù)十家子公司，在國內(nèi)華南、華東、華北等地創(chuàng)建了八大主力科技工業(yè)園區(qū)。

自1991年至今，集團年均營業(yè)收入保持超過50%的復(fù)合增長率，是全球最大的計算機連接器和計算機準(zhǔn)系統(tǒng)生產(chǎn)商，連續(xù)9年入選美國《商業(yè)周刊》發(fā)布的全球信息技術(shù)公司100大排行榜（2005、2006年排名第二），連續(xù)四年穩(wěn)居中國內(nèi)地企業(yè)出口200強第一名。

三、富士康企業(yè)愿景

創(chuàng)立于1974年，富士康企業(yè)在總裁郭臺銘先生的領(lǐng)導(dǎo)下，以恢弘的氣度立下透過提供全球最具競爭力的“全方位成本優(yōu)勢”使全人類皆能享有電腦、通訊、消費性電子（3C）產(chǎn)品成為便利生活一部份企業(yè)愿景；以前瞻性的眼光自創(chuàng)具備機光電垂直整合、一次購足整體解決方案優(yōu)勢的3C代工服務(wù)“eCMMS”商業(yè)模式；以堅定及無私的理念貫徹謀求員工、客戶、策略伙伴、社會大眾及經(jīng)營層的共同利益之高標(biāo)準(zhǔn)公司治理。在對3C電子產(chǎn)品有著有朝一日將會成為全人類工作及家居生活不可區(qū)分的一部分之信念引導(dǎo)下，郭臺銘總裁在1974年以等值約美金三千元資金、對機電技術(shù)整合的執(zhí)著及前瞻性的“全方位成本優(yōu)勢”概念創(chuàng)辦了富士康。因此富士康自始的企業(yè)愿景就是透過提供全球最具競爭力的“全方位成本優(yōu)勢”使全人類皆能享有3C產(chǎn)品所帶來的便利生活。

好了，以上就是小編今天給大家分享的關(guān)于南寧富士康工資待遇怎么樣、富士康發(fā)展歷史以及富士康企業(yè)愿景的所有內(nèi)容。相信大家看完這篇文章后，對富士康工資待遇有了更多的了解。如果大家喜歡南寧這座城市，想在南寧找工作，就請關(guān)注桂聘網(wǎng)，這里有大量的工作機會等著你哦？