南寧星巴克工作工資待遇 星巴克公司價(jià)值觀


盡管現(xiàn)在存在于市場之中的奶茶、果茶品牌多如繁星,仍然有一家飲料屆的大佬屹立不倒——星巴克。星巴克的咖啡以及其他飲料價(jià)格并不親民,但是它們店鋪的飲料風(fēng)味好,還是受到很多顧客的喜歡。在星巴克內(nèi)部工作也是一個(gè)很不錯(cuò)的選擇,冬暖夏涼還有員工福利,與顧客相處也不死板與僵化。想必大家對這份誘人的職業(yè)的工資待遇充滿了好奇吧!小編今天為大家?guī)淼膬?nèi)容就是與此相關(guān)的哦!小編今天的文章主題是——南寧市星巴克職員工資待遇情況。如果您也感興趣,就和小編一起往下看吧!

一、南寧星巴克工作工資待遇

根據(jù)職友集官方提供的數(shù)據(jù)我們可以得知:南寧星巴克工作工資待遇為:2020年星巴克咖啡平均工資¥2500,比2019年低40%。數(shù)據(jù)取決于當(dāng)年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實(shí)情況。僅供參考。

小編為您找來了以下相關(guān)崗位招聘的信息,僅供參考。

二、星巴克公司價(jià)值觀

以星巴克的伙伴、咖啡和顧客為核心,努力踐行以下價(jià)值觀:

1.營造一種溫暖而有歸屬感的文化,欣然接納和歡迎每一個(gè)人。

2.積極行動(dòng),勇于挑戰(zhàn)現(xiàn)狀,打破陳規(guī),以創(chuàng)新方式實(shí)現(xiàn)公司與伙伴的共同成長。

3.在每個(gè)連接彼此的當(dāng)下,星巴克專注投入,開誠相見,互尊互敬。

4.對于每件事,星巴克都竭盡所能,做到最好,敢于擔(dān)當(dāng)。 從人文視角出發(fā),星巴克追求卓越業(yè)績。

三、星巴克企業(yè)事件

1.助學(xué)項(xiàng)目

2020年6月1日,星巴克宣布通過贈(zèng)與亞洲基金會(huì)定向捐贈(zèng)約550萬元,與公益組織“擔(dān)當(dāng)者行動(dòng)”在云南啟動(dòng)“讀出未來”閱讀助學(xué)項(xiàng)目。計(jì)劃3年內(nèi),在云南普洱和保山兩地6個(gè)縣區(qū)的150所鄉(xiāng)村小學(xué)和幼兒園,建設(shè)1600余個(gè)分級閱讀班級圖書角,讓約5.5萬名當(dāng)?shù)睾⒆荧@得更好的閱讀資源。

2.加色爭議

2012年3月29日,有媒體報(bào)道,星巴克連鎖咖啡店為了減少使用人造色素,宣布改用胭脂蟲提取物為草苺星冰樂飲品加色。星巴克重申,以胭脂蟲加色的做法對人體無害,已經(jīng)被美國食品藥品監(jiān)督管理局(FDA)證實(shí)安全。2012年4月。星巴克表示停止使用此著色劑,在中國市場銷售的飲品中沒有使用該種添加劑,僅在少部分食品中使用。

3.逃稅事件

每天都會(huì)帶著一大杯星巴克咖啡進(jìn)辦公室的克絲蒂娜說:“現(xiàn)在開始,我不會(huì)踏進(jìn)星巴克,直到他們依法納稅?!?/p>

面對眾怒,星巴克表示,英國是該企業(yè)最重要的市場之一,重申在英國的稅務(wù)一切合法,并強(qiáng)調(diào)星巴克為英國創(chuàng)造了九千名工作機(jī)會(huì)。

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