南寧市場(chǎng)產(chǎn)品經(jīng)理薪資待遇 產(chǎn)品經(jīng)理的職責(zé)

說(shuō)到市場(chǎng)產(chǎn)品，大家一定不會(huì)陌生。隨著我國(guó)改革開(kāi)放的發(fā)展，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)慢慢的取代了計(jì)劃經(jīng)濟(jì)。供需都由市場(chǎng)說(shuō)了算，各個(gè)企業(yè)之間也是自由競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)系。這就導(dǎo)致了大量的商品出現(xiàn)在市場(chǎng)上，現(xiàn)在的商品可以說(shuō)只有自己想不到，沒(méi)有買不到。一個(gè)商品推出市場(chǎng)后能否受到大家的歡迎，這跟市場(chǎng)產(chǎn)品經(jīng)理有著重要的關(guān)系。那么作為產(chǎn)品經(jīng)理，他們的工作如此重要，他們的薪資待遇怎么樣呢？今天小編就帶大家一起來(lái)看看吧。

一、南寧市場(chǎng)產(chǎn)品經(jīng)理薪資待遇

行業(yè)不同，經(jīng)歷不同，能力不同，薪資待遇也不同，尤其是在行業(yè)上區(qū)別很大，并且各公司對(duì)產(chǎn)品經(jīng)理的認(rèn)識(shí)不同也決定了產(chǎn)品經(jīng)理的薪資待遇，一般來(lái)說(shuō)，有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)的IT產(chǎn)品經(jīng)理年薪應(yīng)該在5萬(wàn)－8萬(wàn)之間，如果超過(guò)10年的產(chǎn)品經(jīng)理，應(yīng)該說(shuō)是很資深的產(chǎn)品經(jīng)理或者產(chǎn)品總監(jiān)，年薪應(yīng)該在15萬(wàn)－25萬(wàn)左右，當(dāng)然了，在重視產(chǎn)品經(jīng)理的企業(yè)這個(gè)待遇還會(huì)高，其它行業(yè)的情況不是很了解，請(qǐng)其它朋友回答吧！我就接觸過(guò)幾家獵頭公司，快消，醫(yī)藥，產(chǎn)品經(jīng)理的年薪都在20萬(wàn)左右，不過(guò)要求也很高的！

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二、產(chǎn)品經(jīng)理的職責(zé)

產(chǎn)品經(jīng)理的職責(zé)描述仍然分歧很多，因人、因公司而異。即使是在相對(duì)較為一致的高科技行業(yè)，不同公司中的職位描述也是很不同的。但通常認(rèn)為產(chǎn)品經(jīng)理的職責(zé)主要包括：產(chǎn)品經(jīng)理負(fù)責(zé)調(diào)查并根據(jù)用戶的需求,確定開(kāi)發(fā)何種產(chǎn)品, 選擇何種技術(shù)、商業(yè)模式等。并推動(dòng)相應(yīng)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)組織, 她或他還要根據(jù)產(chǎn)品的生命周期,協(xié)調(diào)研發(fā)、營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)等,確定和組織實(shí)施相應(yīng)的產(chǎn)品策略,以及其他?系列相關(guān)的產(chǎn)品管理活動(dòng)。

在金融服務(wù)業(yè)，產(chǎn)品經(jīng)理通常負(fù)責(zé)管理產(chǎn)品（如信用卡組合）及其盈虧，也決定其業(yè)務(wù)發(fā)展策略。產(chǎn)品經(jīng)理工作內(nèi)容包含需求收集，需求分析，需求落地，項(xiàng)目跟蹤，項(xiàng)目上線，數(shù)據(jù)跟蹤以及對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)，協(xié)助運(yùn)營(yíng)、銷售、客服等開(kāi)展工作。

三、產(chǎn)品經(jīng)理必備技能

1、一個(gè)成功的產(chǎn)品經(jīng)理的能力中應(yīng)該有35%的項(xiàng)目管理能力。

在項(xiàng)目管理方面，而且這35%的能力包括團(tuán)隊(duì)合作的能力。好的產(chǎn)品經(jīng)理首先是成功的項(xiàng)目經(jīng)理，項(xiàng)目管理的經(jīng)驗(yàn)對(duì)于產(chǎn)品經(jīng)理十分重要，可以幫助產(chǎn)品經(jīng)理更好的進(jìn)行產(chǎn)品的管理，團(tuán)隊(duì)合作的經(jīng)驗(yàn)和能力可以讓產(chǎn)品經(jīng)理在產(chǎn)品的團(tuán)隊(duì)比較好的處理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的人員關(guān)系和團(tuán)隊(duì)的其他情況。

2、個(gè)人的能力占15%。

成功的產(chǎn)品經(jīng)理應(yīng)該是成功的領(lǐng)導(dǎo)人，他的個(gè)人能力包括他的領(lǐng)導(dǎo)能力，個(gè)人的情況和能力以及他的個(gè)人的親和力。個(gè)人的能力可以幫助產(chǎn)品經(jīng)理更好進(jìn)行產(chǎn)品過(guò)程的管理。

3、產(chǎn)品經(jīng)理的業(yè)務(wù)能力占全部的20%。

產(chǎn)品經(jīng)理的業(yè)務(wù)能力包括專業(yè)的業(yè)務(wù)管理技能、 深度行業(yè)研究的能力、構(gòu)建商業(yè)模型的能力、數(shù)據(jù)深度分析能力。

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