桂林事業(yè)單位待遇好嗎 桂林事業(yè)編待遇

相對(duì)于工廠而言，人們可能在選擇工作的時(shí)候會(huì)更加的傾向于事業(yè)單位多一些，因?yàn)槭聵I(yè)單位的工作相對(duì)穩(wěn)定并且發(fā)展的前景也會(huì)更好一些。但是想要進(jìn)入事業(yè)單位工作卻也并不是一件十分簡(jiǎn)單的事情，尤其是一些工作待遇好的事業(yè)單位它對(duì)于工作者的要求一般也會(huì)和它的薪資待遇相匹配。那么在桂林這個(gè)城市的事業(yè)單位工作的話薪資待遇怎么樣呢？你對(duì)這方面的內(nèi)容有過(guò)了解嗎？今天就和小編一起來(lái)看看桂林事業(yè)單位待遇好嗎以及桂林事業(yè)編待遇的相關(guān)內(nèi)容吧。

一、桂林事業(yè)單位待遇好嗎

1、目前剛進(jìn)入事業(yè)單位的年輕人到手應(yīng)該是2500左右，年底績(jī)效看市區(qū)還是哪個(gè)縣了。

2、桂林市事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗的崗位工資從1000余-6000余不等，薪級(jí)工資從200余到7000余不等。管理崗的崗位工資從1000余-6000余不等，薪級(jí)工資從200余到7000余不等。工勤技能崗的崗位工資從1000余-2000余不等，薪級(jí)工資從200余到2000余不等。

二、桂林事業(yè)編待遇

1、你好，桂林事業(yè)單位的待遇非常不錯(cuò)，很好的，謝謝！

2、桂林事業(yè)單位，畢業(yè)一年剛轉(zhuǎn)正每月到手兩千八，兩千九這樣，公積金單邊431，年終有一萬(wàn)多績(jī)效。

三、桂林事業(yè)單位招聘信息

招聘數(shù)量：總共招聘50名。

招聘條件：參加了2018年全區(qū)統(tǒng)一組織的公務(wù)員考試或桂林市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試、筆試成績(jī)?cè)?10分以上的考生，學(xué)歷為全日制本科及以上，具有學(xué)士及以上學(xué)位。             

招聘程序及方式：

1、發(fā)布公告：在《今日灌陽(yáng)》微信平臺(tái)及《桂林人才網(wǎng)》、縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)站進(jìn)行公告。

2、報(bào)名及資格審查：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。應(yīng)聘人員須攜帶本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、筆試成績(jī)網(wǎng)絡(luò)打印版等相關(guān)證件原件及復(fù)印件進(jìn)行報(bào)名，并接受資格審查。

3、考核：通過(guò)資格審查合格人員，綜合考察其公務(wù)員或事業(yè)單位考試筆試成績(jī)，畢業(yè)院校及專(zhuān)業(yè)，現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況，有無(wú)違法、違規(guī)、違紀(jì)、失信記錄等。

4、體檢：參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)，體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)按照《人事部、衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《人社部、衛(wèi)生部關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))文件要求，考生到灌陽(yáng)縣人社局領(lǐng)取體檢表后自行到二甲以上醫(yī)院體檢，費(fèi)用自理，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組不再統(tǒng)一組織。

5、公示：經(jīng)考核體檢確定擬聘人員名單，進(jìn)行為期5天的公示。

6、聘用：經(jīng)公示無(wú)異議，由灌陽(yáng)縣公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組確定聘用人員名單和聘用崗位。

7、合同管理：由聘用單位與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同，按《勞動(dòng)合同法》進(jìn)行管理。

8、待遇：聘用后的工資福利待遇參照新錄用公務(wù)員的工資標(biāo)準(zhǔn)(根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定不可以發(fā)放的除外)，按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)，所需資金列入財(cái)政預(yù)算。不辦理編制手續(xù)。

招聘時(shí)間、地點(diǎn)：

1、發(fā)布公告時(shí)間：2018年8月6日。

2、報(bào)名及資格審查時(shí)間：2018年8月13日、8月14日兩天;報(bào)名及資格審查地點(diǎn)：灌陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位管理股(江東新區(qū)雙橋路人社局辦公樓510室)。

3、考核、體檢時(shí)間：2018年8月20日至8月24日。

招聘組織管理：

1、成立灌陽(yáng)縣公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)面試工作的部署及組織實(shí)施，領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)由組織部長(zhǎng)擔(dān)任，成員由縣委組織部、縣人社局、縣財(cái)政局等單位的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣人力資源和社會(huì)保障局。

2、成立考核工作小組。根據(jù)報(bào)名及崗位分布情況，從組織、人事及相關(guān)主管部門(mén)抽取具有人事考察經(jīng)驗(yàn)的人員，組成多個(gè)考核小組，對(duì)報(bào)名資格審核合格人員進(jìn)行考核。

3、整個(gè)招聘過(guò)程在縣紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督下進(jìn)行。

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