南寧地鐵乘務(wù)員工資待遇 在地鐵工作怎么樣

南寧作為廣西唯一一個城市有地鐵的省會城市，因此南寧的地鐵是很發(fā)達的，而地鐵相關(guān)的行業(yè)也是發(fā)展得很好的，在地鐵這個行業(yè)里面，有地鐵安保、有地鐵保潔、有地鐵乘務(wù)員等等，這些都是地鐵相關(guān)的崗位，那么大家了解南寧地鐵乘務(wù)員工資待遇的相關(guān)信息嗎？接下來小編就跟大家來仔細地聊一聊南寧地鐵乘務(wù)員工資待遇的相關(guān)信息，希望可以幫助到想在南寧地鐵行業(yè)進行工作的朋友們哦。

一、南寧地鐵乘務(wù)員工資待遇

今年6月南寧地鐵招聘站務(wù)員，崗位職責有：負責在售票處售票、檢票、處理壞票、補票及處理乘客問詢等工作；負責從售票機收集票款和更換票盒，從出站檢票機收票及更換票盒；負責站廳和站臺等處的站務(wù)工作，主動向需要幫助的乘客提供服務(wù)；負責車站售票設(shè)備和其它設(shè)備的操作；監(jiān)視乘客客流情況，巡查出入口、站廳和站臺；監(jiān)控設(shè)備的維修情況。工資待遇包括年薪6萬元左右，五險二金、員工卡(公交、地鐵免費坐)、優(yōu)秀表現(xiàn)獎、員工勉勵獎、年終績效獎、采暖補貼、過節(jié)費、生日卡、防暑降溫費、勞保用品、員工年度體檢等。每月最低到手3100元左右。單位提供住宿，上二休二，彈性工作。其他福利有食宿補貼，公司統(tǒng)一安排住宿，員工享受伙食補貼；年度免費體檢；落戶公司，如符合當年落戶條件，且提交資料完備者，給予辦理落戶手續(xù)。新員工的檔案、戶口 以及其他組織關(guān)系等，公司人力資源部派專人負責辦理；五險一金，公司為員工辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、生育、工傷保險及住房公積金。調(diào)薪激勵，公司為員工提供富有市場競爭力的薪資，并根據(jù)每年的市場薪酬水平和個人業(yè)績表現(xiàn)進行年度薪酬回顧。年度調(diào)薪直接體現(xiàn)員工績效和貢獻?？冃И劷?，根據(jù)員工績效表現(xiàn)與公司業(yè)績，為員工提供季度績效獎和年度績效獎。根據(jù)年度績效考核進行調(diào)薪。專項獎勵，業(yè)績之星、季度星級員工獎、優(yōu)秀新人進步獎等獎項。

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二、在地鐵工作怎么樣

在地鐵工作較為穩(wěn)定，對于許多人來說屬于養(yǎng)老的工作，能干一輩子，沒有沖勁，因此，有人會認為在地鐵工作丟人，說沒文化才去這種地方工作。在地鐵工作所知所學還有所遇是較為有限的，除了時間寬裕，其對個人的職業(yè)生涯規(guī)劃不太好。

在許多人眼里，地鐵公司仍然是一個鐵飯碗，是穩(wěn)定的同義詞。與社會上許多經(jīng)過兩三年工作后可以稱為老員工的單位相比，地鐵工作系統(tǒng)的穩(wěn)定性是適當?shù)摹?nbsp;對父母來說，進入地鐵是為了獲得穩(wěn)定。至少他們不用擔心當他們的孩子到了35歲時會失去工作，被社會淘汰，因為他們沒有市場競爭力。 

地鐵工作是需要24小時值班的，但是因為許多地鐵站都將工作人員的時間表安排得明明白白，有的人值得是白班，有的人值得是夜班，所以上下班的時間是交錯開的。無論是做什么職業(yè)都是非常辛苦的，即使是在地鐵上當列車長或者是列車員自己的休息時間也不能夠掌控自如。因此選對職業(yè)實在是太重要了。

三、地鐵檢修工招聘條件

（一）熱愛軌道交通設(shè)備維修工作，適應(yīng)倒班作業(yè)，思想政治素質(zhì)好，作風正派，能自覺遵守國家法律法規(guī)及公司的各項規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)、工作責任心強，能吃苦、善于溝通，具備良好的服務(wù)意識，無不良嗜好和違紀犯罪現(xiàn)象。

（二）中專及以上學歷，年齡40周歲以下（持有技師及以上資格證書者年齡可放寬到45周歲）。身體健康，矯正視力在5.0及以上，無夜盲、色盲和色弱。家庭實際住址需滿足乘坐市內(nèi)公共交通工具能夠確保正常上下班。

（三）能適應(yīng)車站地下、地面、高架的自然工作環(huán)境，具有良好的心理素質(zhì);具有工作責任心和職業(yè)道德;樂觀開朗積極上進;遵守國家法律，法規(guī)和規(guī)章，無不良行為記錄。

以上就是小編為大家整理的南寧地鐵乘務(wù)員工資待遇的相關(guān)信息，希望可以幫助到大家。小編認為，南寧地鐵乘務(wù)員的工資待遇還是很不錯的，如果大家想做地鐵乘務(wù)員的話，首先的話需要相關(guān)的專業(yè)資格證哦。如果大家想了解更多關(guān)于南寧的工作信息，請多多關(guān)注桂聘，小編會為大家更新更多優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容。