廣西崇左市事業(yè)單位待遇 廣西縣級事業(yè)單位工資

  • 作者:poppy
  • 更新日期:
  • 閱讀:1187

大家在找工作的時候可能都會看這個企業(yè)是不是事業(yè)單位,大家也知道在事業(yè)單位工作是比較好的,里面的待遇普遍也比較好,有什么五險一金的保障,而且大家在找工作的時候也會關(guān)注工資怎么樣,這是很正常的,畢竟我們工作就是為了賺錢嘛,廣西崇左也是一個很不錯的城市,這幾年發(fā)展的也很好,想在這個城市找工作的小伙伴們也是一個很不錯的選擇,那大家知道在崇左事業(yè)單位工資多少和待遇怎么樣嗎?本期小編就來跟大家分享一期關(guān)于崇左市事業(yè)單位的內(nèi)容吧。

一、廣西崇左市事業(yè)單位待遇

1、有5年以上辦公室相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),全日制本科及以上學(xué)歷,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神、組織協(xié)調(diào)和溝通能力。

2、具有統(tǒng)籌主持工作的能力,具備較強(qiáng)的時間觀念,以及處理突發(fā)事件的能力。

3、具有良好的中文寫作能力和口頭表達(dá)能力,熟練使用計算機(jī)與辦公軟件。(中共黨員,有行政事業(yè)單位、報社編輯或記者工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。)

二、廣西縣級事業(yè)單位工資

基本工資:

1、崗位工資:體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求。分為:專業(yè)技術(shù)崗位(設(shè)13個等級)、管理崗位(設(shè)10個等級)和工勤技能崗位(設(shè)5個等級),每個崗位等級對應(yīng)一個工資標(biāo)準(zhǔn)。

2、薪級工資:主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。專業(yè)技術(shù)人員和管理人員設(shè)置65個薪級,工人設(shè)置40個薪級,每個薪級對應(yīng)一個工資標(biāo)準(zhǔn)。

績效工資:

主要體現(xiàn)工作人員的實(shí)績和貢獻(xiàn)。國家對事業(yè)單位績效工資分配進(jìn)行總量調(diào)控和政策指導(dǎo)。事業(yè)單位在核定的績效工資總量內(nèi)按照規(guī)范的程序和要求,自主分配。

津貼補(bǔ)貼:

1、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼:主要根據(jù)自然地理環(huán)境、社會發(fā)展等方面的差異,對在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)工作生活的工作人員給予適當(dāng)?shù)难a(bǔ)助。對艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)根據(jù)發(fā)展變化情況,每5年評估調(diào)整一次。

2、特殊崗位津貼補(bǔ)貼:對在苦、臟、累、險及其他特殊崗位工作的人員實(shí)行特殊崗位津貼補(bǔ)貼,國家統(tǒng)一制定特殊崗位津貼的項目、標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施范圍。

三、廣西事業(yè)單位工資調(diào)整

公務(wù)員植物工資最高提升1145元/月,達(dá)到9280元每月,級別工資最高提升613元每月,達(dá)到6010元每月,管理人員最高提升1140元每月,達(dá)到了5910元每月。離休人員省部級正職行政管理人員每月上增1700元每月,鄉(xiāng)科級每月增加400元,技術(shù)人員400-820元不等增加。

機(jī)關(guān)人員

職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn):由現(xiàn)在的每月1020元-6496元,提高到每月1130-7109元,其他級別工資也有相應(yīng)提高。

事業(yè)單位

崗位工資標(biāo)準(zhǔn):專業(yè)技術(shù)人員由現(xiàn)行的每月1390 元-4850 元分別提高到每月1510 元-6010 元,管理人員由現(xiàn)行的每月1390元~4770元分別提高到每月1510元~5910元,工人由現(xiàn)行的每月1360元~2010元分別提高到每月1480元至2250元。

薪級工資標(biāo)準(zhǔn):專業(yè)技術(shù)人員、管理人員由現(xiàn)行的每月215 元-6355 元分別提高到每月260 元-7204 元,工人由現(xiàn)行的每月185 元-2047 元分別提高到每月225 元-2232 元,義務(wù)教育教師,調(diào)整后的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為每月 1675 元-6665元,薪級工資標(biāo)準(zhǔn)為每月288 元-7989 元。義務(wù)教育教師以外的其他中小學(xué)教師和護(hù)士的基本工資標(biāo)準(zhǔn),按高于事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員基本工資標(biāo)準(zhǔn) 10%確定。

離休人員

行政管理人員:省部級正職及以上增加1700元/月;省部級副職增加1150元/月;廳局級正職增加900元/月;廳局級副職增加750元/月;縣處級正職增加600元/月;縣處級副職增加500元/月,鄉(xiāng)科級及以下增加400元/月。

專業(yè)技術(shù)人員

教授及相當(dāng)職務(wù)增加820元/月;副教授及相當(dāng)職務(wù)增加580元/月,講師(含相當(dāng)職務(wù))及以下職務(wù)增加400元/月。

上面就是小編本期講的全部內(nèi)容啦,大家看了之后了解沒有呢?工資確實(shí)是大家都比較關(guān)注的一件事,上面小編也講了公司的一些事業(yè)單位的招聘工作,大家想工作的也可以了解一下,或者是想了解工資內(nèi)容的也可以看一下,好了,小編本期就跟大家講到這里,咱們下期再見吧。


*此圖文內(nèi)容為非商業(yè)目的之用的采編、轉(zhuǎn)載、分享,版權(quán)屬其著作權(quán)人所有。若侵犯了您的正當(dāng)權(quán)益,請聯(lián)系我們刪除。
標(biāo)簽:

上一篇:桂林虹橋國際旅行社靠不靠譜 桂林虹橋國際旅行社怎么樣

下一篇:崇左市級事業(yè)單位待遇 市直事業(yè)單位收入怎么樣