崇左普工工資待遇如何計(jì)算 崇左普工招聘信息

普工這份工作出現(xiàn)在招聘軟件上的概率是非常高的，普工也可以俗稱為流水線工人，他們只負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程中的一個(gè)環(huán)節(jié)，每天進(jìn)行時(shí)長(zhǎng)較長(zhǎng)的工作，能夠拿到的工資待遇還是比較不錯(cuò)的，并且大部分的工廠普工都能夠給員工提供吃住，這還是比較利于大家攢錢的，普工之間也可能存在一些輪班制度，比如說長(zhǎng)白班或者夜班，大家有沒有好奇過普工的工資待遇是怎么計(jì)算出來的呢？現(xiàn)在就跟著小編一起來看看這個(gè)內(nèi)容的介紹吧！

一、崇左普工工資待遇如何計(jì)算

工廠招聘普工的計(jì)薪方式常見的有三種：小時(shí)工、工時(shí)制、同工同酬

1.小時(shí)工就業(yè)是伴隨工業(yè)社會(huì)的發(fā)展而產(chǎn)生的，如今小時(shí)工隨處可見，傳統(tǒng)制造業(yè)、服務(wù)業(yè)等等隨處可見，小時(shí)工按小時(shí)計(jì)算工資，即每干一個(gè)時(shí)候獲得對(duì)應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。

2.工時(shí)制：工時(shí)制的計(jì)薪單價(jià)往往比小時(shí)工低一點(diǎn)，但是工時(shí)制的計(jì)薪方式另算加班工資。平日加班工資按1.5倍計(jì)算，周末加班又不得補(bǔ)休的按2倍計(jì)算，法定節(jié)假日按照3倍工資計(jì)算。當(dāng)工廠效益好的時(shí)候，工時(shí)制的計(jì)薪方式所獲得的勞動(dòng)報(bào)酬高于小時(shí)工。

3.同工同酬：同工同酬的計(jì)薪往往由基本工資、績(jī)效工資、加班工資、全勤獎(jiǎng)以及各種補(bǔ)貼構(gòu)成。這種計(jì)薪方式相對(duì)比較穩(wěn)定。

小編為大家找來了崇左普工的招聘信息，一起來看看吧！

二、崇左普工招聘信息

（1）、男普工、廣西立特隆商用設(shè)備有限責(zé)任公司

￥2500-4600元

職位描述：24-43歲，有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能接受加班，可參與計(jì)件 24-43歲，有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能接受加班，可參與計(jì)件。

（2）、普工、廣西永裕半導(dǎo)體科技有限公司

￥4000-5000元

職位描述

1、在管理人員和車間負(fù)責(zé)人的指揮下開展工作；

2、自覺遵守公司安全、品質(zhì)、衛(wèi)生等各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺服從工作安排；

3、嚴(yán)格按照所在工序操作工藝要求進(jìn)行作業(yè)；

4、增強(qiáng)效率意識(shí)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，確保當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)的按時(shí)完成；

5、正確選用作業(yè)設(shè)備、工具、嚴(yán)格按照操作過程操作機(jī)械、設(shè)備，嚴(yán)禁違章操作或未經(jīng)培訓(xùn)操作。

1、能吃苦耐勞，工作認(rèn)真；

2、為人誠(chéng)懇、熱情；

3、有團(tuán)隊(duì)合作精神；

4、有奉獻(xiàn)精神

三、崇左工資待遇好的公司

1、崇左紙業(yè)

2、崇左中電環(huán)保有限公司

3、普瑞斯礦業(yè)（中國(guó)）有限公司

4、崇左市婦幼保健院

5、湖北空分工程科技有限公司

6、廣西珀源新材料有限公司

7、崇左理文紙漿制品有限公司

8、廣西南國(guó)銅業(yè)有限責(zé)任公司

9、廣西龍州甘牛養(yǎng)殖有限公司

10、中信大錳礦業(yè)有限責(zé)任公司

在這篇文章中，小編為大家介紹了崇左市普工工資待遇的計(jì)算方法的內(nèi)容，不僅如此，小編還為大家找來了崇左市最新的一些普工崗位的招聘信息，最后，小冰還為大家提到了一些崇左市工資待遇比較高的工廠，如果大家想要當(dāng)一名普工，也可以選擇這幾家工廠找工作哦。祝大家天天開心！