資源職場(chǎng)問(wèn)答

在資源性格內(nèi)向的妹子如何在國(guó)企混?

15*******29
2022-03-23
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15*******16 2022-03-23

性格內(nèi)向的妹紙?jiān)趪?guó)企挺好混的。反正干好自己的那攤事，又不追求升官發(fā)財(cái)?shù)脑?，領(lǐng)導(dǎo)也不會(huì)為難你。作為一個(gè)女孩子，大家就算使喚新人，也就會(huì)給些相對(duì)輕松的跑腿活兒，不會(huì)刻意刁難的。另外，才入職三個(gè)月，千萬(wàn)別覺(jué)得他人故意刁難你。人家閑的沒(méi)事孤立一個(gè)新人干嘛呢？在國(guó)企，只有那種能力超強(qiáng)或者覺(jué)得自己能力超強(qiáng)，跳槽辭職的人；我是沒(méi)聽(tīng)說(shuō)誰(shuí)混不下去而辭職的。
19*******69 2022-03-23

有人說(shuō)，國(guó)企就像一輛慢火車。在這列火車上，走得慢的人不用擔(dān)心掉隊(duì)，走得快的人卻也沒(méi)辦法突破火車速度的上限。國(guó)企的好處，是它向避風(fēng)港一樣，容納了形形色色的人，它在絕大部分時(shí)候不會(huì)輕易將什么人拋棄。國(guó)企的壞處，也正是因?yàn)樗菁{了太多的人，蛋糕就那么大，為了爭(zhēng)取有限的資源，很多人甚至無(wú)所不用其極。同時(shí)，因?yàn)闆](méi)有淘汰制度，如果管理制度不完善，就會(huì)劣幣驅(qū)逐良幣，剩下的大部分是烏合之眾，讓“走得快”的人更加感到處處被限制，使不出力氣來(lái)。在這種環(huán)境下面，用不同的方法與人相處，可以獲得不一樣的效果。
13*******21 2022-03-23

我在國(guó)企，我辦公室有一個(gè)妹子，性格非常內(nèi)向，但是她讓我第一次明白：原來(lái)性格內(nèi)向和職業(yè)化是可以并存的。她工作非常認(rèn)真細(xì)致，每項(xiàng)任務(wù)她都會(huì)做得井井有條，幾乎都是提前完成，從來(lái)沒(méi)出現(xiàn)過(guò)拖延或者遺漏。她給領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作時(shí)，邏輯清晰、言簡(jiǎn)意賅，描述一件事情的詳略程度總是恰到好處。其實(shí)這也是她平時(shí)做了很多功課的結(jié)果。她為人很溫和，不管誰(shuí)找她，她永遠(yuǎn)客客氣氣的，給人感覺(jué)特別舒服。