一、上周人才供需概況
上周人才供需概況相比之前一周，下降幅度較大，根據(jù)桂聘一周在線數(shù)據(jù)顯示，上周共有網(wǎng)絡招聘企業(yè)714家，比上一周減少了148家；發(fā)布的崗位數(shù)量也比上周減少了1209個，共計5964個；本周網(wǎng)絡求職人次也比上周減少了3886人次，僅有5523人次，甚至再次出現(xiàn)求職人次數(shù)量少于崗位總數(shù)的局面。
本周（11.21-11.27）網(wǎng)絡與現(xiàn)場招聘概況
上周四（12月08日）的高新人才市場現(xiàn)場招聘會，參會企業(yè)14家，當天發(fā)布崗位155個，但較之前一周，求職者人次有所減少，僅30余人次。
近期網(wǎng)絡招聘人才供需對比
從近幾周來，網(wǎng)絡人才供需概況起伏波動明顯，沒有固定的趨勢。上周，關注度較高的職位類型依然是“銷售人員”和“客服及技術支持”，不過這與該類型崗位基數(shù)較大有關。
二、上周熱門職位競爭情況
根據(jù)桂聘在線數(shù)據(jù)顯示，本周熱門職位競爭指數(shù)位列第一的職位類型是：客服及技術支持，而競爭指數(shù)位列后四位的職位類型依次是：互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)及應用、建筑工程、物流/倉儲、行政/后勤（注：綠色顏色越深，值越大；紅色顏色越深，值越?。?/span>
本周所有競爭指數(shù)呈上升趨勢的職位類型中，其上升幅度均非常之小，分別是：建筑工程（↑0.89)、行政/后勤（↑0.37)、互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)及應用（↑0.25）、客服及技術支持（↑0.24)、銷售管理（↑0.21）。
本周競爭系數(shù)呈現(xiàn)下降趨勢的職位類型占絕大多數(shù)，下降幅度最高的前五個職位類型依次是：財務/審計/稅務(↓0.93)、美容/健身(↓0.67)、銷售人員(↓0.30)、銷售行政及商務(↓0.29)、藝術/設計(↓0.16)。
三、一周職位薪酬待遇情況
一般來說，上表中所選的代表性行業(yè)中的平均月薪都是相對穩(wěn)定的，在短時間內(nèi)不會出現(xiàn)太大波動，整個折線圖的走勢一如前幾周基本保持一致。（注：統(tǒng)計不包括薪酬描述不詳?shù)膷徫唬?/span>
四、熱點才報導讀
1、廣西高校畢業(yè)生雙選會設求職"門診"把脈"就業(yè)病"
【廣西新聞網(wǎng)綜合】為了吸引更多的畢業(yè)生回到家鄉(xiāng)就業(yè)，全區(qū)14個市的人社局精心組織了本地優(yōu)質(zhì)的用人單位到現(xiàn)場與畢業(yè)生面對面溝通。與往年雙選會相比，各地參加本次雙選會的基層事業(yè)單位數(shù)量明顯增多，其中，柳州職業(yè)技術學院大手筆為博士生提供安家費5萬-10萬元，住房基金15萬-20萬元，科研啟動費5萬-10萬元的人才引進待遇；巴馬縣委組織部、人社局等部門則對畢業(yè)生采取入編鼓勵，只要符合招聘要求，應聘者將有機會直接入編。
2、教育部：不準將畢業(yè)證書發(fā)放與就業(yè)簽約掛鉤
【人民網(wǎng)-教育頻道】日前，教育部下發(fā)通知，要求進一步引導和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作，組織實施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進計劃，做好2017屆高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。
來源：桂聘人才網(wǎng)www.vvjob.com[原創(chuàng)]
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