崇左it總監(jiān)招聘
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崇左 it總監(jiān) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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酒店收益經(jīng)理/總監(jiān)
10000-15000元2024-11-211、預(yù)測市場需求,為酒店爭取市場關(guān)鍵時機。
2、協(xié)助各下屬酒店公司收益最大化,提高市場份額,同時取得更好的收益。
3、與下屬酒店公司預(yù)訂部及銷售團(tuán)隊緊密合作以推動針對性收入,在個人和團(tuán)隊預(yù)定中始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)的客服理念。
4、始終能對環(huán)境競爭,優(yōu)化每間可銷售客房的平均收益。
5、相應(yīng)敏銳的洞察力,在公司里利用收入管理策略的眼光來領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊。
6、適當(dāng)調(diào)節(jié)以保證酒店房間銷售和收益最大化,按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行并記錄。
7、監(jiān)督各酒店公司房間預(yù)訂流量,節(jié)假日、特定時間段、OTA平臺等價格展示情況,并確保操作系統(tǒng)與公司標(biāo)準(zhǔn)相一致。
8、具備制訂和執(zhí)行營業(yè)預(yù)算及經(jīng)營計劃的能力。
9、具備制訂符合下屬酒店公司總體營業(yè)目標(biāo)及行動方案的能力。
10、負(fù)責(zé)跟蹤和分析預(yù)訂流程,團(tuán)隊流量,特別關(guān)注和加強團(tuán)隊預(yù)留房管理,更好的做好團(tuán)隊適度減量,最大程度提高收益。
11、根據(jù)下屬各酒店公司收益情況做出分析,每周召開收益信息會,每月召開下屬各酒店公司收益管理分析會。
【崗位要求】
1、5年以上星級綜合酒店銷售經(jīng)理或連鎖酒店收益經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗;
2、具有團(tuán)隊協(xié)作能力和管理能力;
3、有較強的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新思維;
4、出色的溝通、計劃管理和問題解決能力;
5、對市場不斷變化較有很好的敏感性。 -
設(shè)計總監(jiān)
6000-7000元2024-11-19杜向藝負(fù)責(zé)公司整體設(shè)計,并監(jiān)管整體項目的施工流程 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-6000元2024-11-19蔡俊熙一.崗位職責(zé)
1,負(fù)責(zé)商家的團(tuán)購業(yè)務(wù)上線洽談,包括料錄取,團(tuán)單錄取等
2,團(tuán)購相關(guān)活動的溝通提報
3,其他推動商家業(yè)績提升的動作
二.任職資格
1,年齡19-35歲,男女不限,有一年以上銷售經(jīng)驗。應(yīng)屆畢業(yè)生不需要工作經(jīng)驗
2,有一定的思考學(xué)習(xí)能力,工作態(tài)度良好,有較好的執(zhí)行力
3,有清晰的表達(dá)能力,有一定的抗壓能力
三.晉升路徑
商務(wù)bd_商務(wù)主管-城市經(jīng)理-總監(jiān)
四.培訓(xùn)支持
1,城市會有基本的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),安排師傅帶上手。
2,主管會安排每日工作,提供工作方法和協(xié)助解決疑難問題
五.公司介紹
1,公司為美團(tuán)業(yè)務(wù)代理商,代理美團(tuán)團(tuán)購和外賣的業(yè)務(wù)近10年,發(fā)展穩(wěn)定。目前開拓業(yè)務(wù)的城市有崇左,憑祥,扶綏,貴港,桂平,宜州等十幾個城市,業(yè)務(wù)規(guī)模大,人才需求多。
目前互聯(lián)網(wǎng)方向是未來十年重點發(fā)展方向,隨著業(yè)務(wù)的升級和擴(kuò)大,管理崗位的需求量也在擴(kuò)大。選擇加入我們,可以給你提供一個提升個人能力空間以及晉升的空間。如果有興趣,就投上你的簡歷吧
五.薪資待遇
1.薪資范圍4000-6000
2.試用期3個月
3.績效制,底薪是2000,績效金額2500,加上額外的階段性獎勵
4.繳納五險一金 -
銷售總監(jiān)
3000-4000元2024-11-19閉覃強酒店銷售總監(jiān)主要負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行酒店的銷售策略。 工作內(nèi)容包括: 1.分析市場趨勢,確定目標(biāo)客戶群,制定銷售目標(biāo)和計劃。 2. 需要與客戶建立和維護(hù)良好的關(guān)系,處理客戶的投訴和問題。 3.同時,酒店銷售總監(jiān)還需要監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),評估銷售活動的成效,并根據(jù)結(jié)果調(diào)整銷售策略。 4.參與酒店的營銷活動策劃和執(zhí)行,以提高酒店的知名度和吸引力。 -
企劃總監(jiān)
9000-14000元2024-11-19李凌晨1、主持企劃部日常管理工作 2、負(fù)責(zé)組織制定公司全年營銷企劃工作計劃,并分解落實完成。 3、負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)和管理工作,審定各項宣傳推廣品牌形象的公關(guān)活動方案。 4、負(fù)責(zé)編制各類宣傳推廣費用的計劃,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況并及時呈報。 5、負(fù)責(zé)主持項目的營銷策劃、平面制作、宣傳推廣、媒體選用等工作。 6、負(fù)責(zé)對廣告公司的業(yè)務(wù)審批工作,按計劃合理支配、使用公司批準(zhǔn)的廣告經(jīng)費,并合理控制成本。 7、負(fù)責(zé)公司形象宣傳策劃,組織撰寫宣傳推廣文案、廣告創(chuàng)意設(shè)計等。 8、對營銷策劃方案的實施效果進(jìn)行跟蹤研究,以便及時修正方案,改進(jìn)工作。 9、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。 要求: 1、電子商務(wù)、... -
設(shè)計總監(jiān)
4000-6000元2024-11-19黃政然崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計項目的前期客戶溝通,市場審計和設(shè)計策略發(fā)展工作。 2.負(fù)責(zé)創(chuàng)意設(shè)計工作,把控設(shè)計交付的時間和質(zhì)量,帶領(lǐng)設(shè)計團(tuán)隊保質(zhì)保量按時完成設(shè)計任務(wù)。 3.制定、規(guī)范規(guī)劃設(shè)計部操作流程及工作程序,協(xié)調(diào)部門工作及學(xué)習(xí)。 任職要求: 3-5年以上工作經(jīng)驗,具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊精神,責(zé)任心強,能承受多任務(wù)處理的工作壓力。 薪資待遇: 4-6k+提成+油補,試用期三個月。 -
攝影總監(jiān)
6000-10000元2024-11-19馮熙宇勤奮好學(xué),積極向上,服務(wù)意識強,團(tuán)隊意識強,有5年以上影樓工作者優(yōu)先 -
市場營銷總監(jiān)
15000-20000元2024-11-19胡維崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)制定景區(qū)的整體市場營銷戰(zhàn)略和計劃,包括目標(biāo)市場的定位、市場需求的預(yù)測等,并確保計劃順利執(zhí)行。 2.負(fù)責(zé)景區(qū)的品牌定位、品牌形象建設(shè)和品牌傳遞,通過各種渠道推廣景區(qū),提高景區(qū)的知名度和美譽度。 3.負(fù)責(zé)景區(qū)門票、活動等銷售工作,包括線上線下的銷售渠道管理、銷售團(tuán)隊的培訓(xùn)和指導(dǎo)等。 4.持續(xù)關(guān)注旅業(yè)行業(yè)動態(tài)、競爭對手情況,定期進(jìn)行市場調(diào)研和分析,為景區(qū)的發(fā)展提供決策依據(jù)。 5.積極尋求與相關(guān)產(chǎn)業(yè)的合作機會,整合內(nèi)外部資源,提升景區(qū)的影響力和競爭力。 6.負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)各類活動的策劃、組織、宣傳和執(zhí)行,包括主題活動、節(jié)慶活動、演藝活動等。 崗位要求 1.市場營銷相關(guān)專業(yè)... -
銷售經(jīng)理
4000-6000元2024-11-19蔡俊熙應(yīng)屆畢業(yè)生不需要工作經(jīng)驗 2,有一定的思考學(xué)習(xí)能力,工作態(tài)度良好,有較好的執(zhí)行力 3,有清晰的表達(dá)能力,有一定的抗壓能力 三,晉升路徑 商務(wù)bd_商務(wù)主管-城市經(jīng)理-總監(jiān) 四,培訓(xùn)支持 1, -
餐飲總監(jiān)
10000-15000元2024-11-19陳1、建立、健全餐飲的組織管理系統(tǒng),使之合理化、精簡化、高效化。 2、 負(fù)責(zé)實現(xiàn)餐飲的營業(yè)收入指標(biāo)和利潤指標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)制定餐飲的經(jīng)營預(yù)算和決算,提出更新改造和投資計劃。 4、落實餐飲年度財務(wù)預(yù)算,向各門店下達(dá)年度工作指標(biāo)。 5、負(fù)責(zé)做好餐飲店與各界人士的公共關(guān)系,樹立酒店良好形象。 6、做好餐飲板塊機構(gòu)設(shè)置、員工編制及重要人事變更。 7、指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高整個餐飲板塊的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 -
餐飲經(jīng)理
6000-8000元2024-11-19陳1、協(xié)助餐飲總監(jiān)履行餐飲部管理職責(zé),主要分管餐廳管理及服務(wù)人員培訓(xùn)工作。 2、熟悉餐廳早餐、正餐、西餐服務(wù)流程及標(biāo)準(zhǔn),并能系統(tǒng)培訓(xùn)員工。 -
餐飲部經(jīng)理
6000-8000元2024-11-19吳小姐人力行政主管1.協(xié)助餐飲總監(jiān)分管餐飲部餐廳樓面的工作。 2.負(fù)責(zé)各餐廳人員安排及日常接待。 3.負(fù)責(zé)跟進(jìn)重大接待及餐廳活動。 4.負(fù)責(zé)日常餐廳衛(wèi)生,服務(wù)質(zhì)量的跟進(jìn)及督導(dǎo)。 -
銷售總監(jiān)
10000-13000元2024-11-19鄧昌良1.負(fù)責(zé)全國市場水果銷售及推廣 2.熟悉商超客戶,熟悉快消品銷售 3.溝通能力強,執(zhí)行力強 -
酒店餐飲經(jīng)理
6000-8000元2024-11-19陳1、協(xié)助餐飲總監(jiān)履行餐飲部管理職責(zé),主要分管餐廳管理及服務(wù)人員培訓(xùn)工作。 2、熟悉餐廳早餐、正餐、西餐服務(wù)流程及標(biāo)準(zhǔn),并能系統(tǒng)培訓(xùn)員工。 -
營銷總監(jiān)
100000-180000元2024-11-19小麥①對房地產(chǎn)企業(yè)有一定了解 ②具有較強的市場創(chuàng)新、營銷、推廣能力與良好的人際溝通,協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力 ③具有一定領(lǐng)導(dǎo)能力,能獨立組建團(tuán)隊,開拓市場能整合各種資源開展本門工作。 ④具備良好的溝通交流和管理能力,談判技巧,能承受一定的工作壓力。 ⑤調(diào)研、統(tǒng)計全市新項目開工、市場信心 -
行政/人事助理
3000-4000元2024-11-19農(nóng)華學(xué)任職條件: 1、具備較好的口頭表達(dá)能力,形象氣質(zhì)佳; 2、熟悉PPT和各種辦公軟件; 3、性格開朗,有親和力,有良好的心理素質(zhì),凝聚力強 晉升空間:專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān) 薪資:2500+(另有行政提成 -
策劃總監(jiān)
20000-25000元2024-11-14潤泓木業(yè)人事專員崗位職責(zé): 一、戰(zhàn)略規(guī)劃:協(xié)助總經(jīng)理擬定公司管理需要的工作計劃及目標(biāo),根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定并實施運營策略,包括業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、資源配置、成本控制等,以提升運營效率和市場競爭力; 二、流程優(yōu)化:分析現(xiàn)有公司管理和運營流程,識別瓶頸和效率低下的環(huán)節(jié),提出并實施改進(jìn)措施,提高流程自動化和標(biāo)準(zhǔn)化水平; 三、項目管理:負(fù)責(zé)重要運營項目的規(guī)劃、執(zhí)行和監(jiān)控,確保項目按時、按質(zhì)、按預(yù)算完成,實現(xiàn)項目目標(biāo); 四、數(shù)據(jù)分析:運用數(shù)據(jù)分析工具和方法,對木材行業(yè)市場數(shù)據(jù)進(jìn)行深入挖掘和分析,為決策提供數(shù)據(jù)支持,并監(jiān)控關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)的變化趨勢; 五、跨部門協(xié)作:與項目、市場、產(chǎn)品、技術(shù)等部門緊密合作,確保各部門之...
約 17 個崗位
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李小姐投遞了 廣西商域房地產(chǎn)銷售有限公司 的 行政/人事助理 職位2024-10-27
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