
貴港打單專(zhuān)員招聘
桂聘提供2025年3月貴港打單專(zhuān)員最新招聘,港北區(qū)186條港南區(qū)41條,平均工資約為3090元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多打單專(zhuān)員打單專(zhuān)員對(duì)單員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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市場(chǎng)專(zhuān)員
3000-5000元2025-03-09張女士能吃苦耐勞,語(yǔ)言表達(dá)能力較強(qiáng),思維敏銳、應(yīng)變能力強(qiáng),有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
行政事務(wù)專(zhuān)員
3000-5000元2025-03-09洪斌【崗位職責(zé)】
1、價(jià)格管理:負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的定價(jià)、調(diào)價(jià)、價(jià)格執(zhí)行的監(jiān)控及價(jià)格檔案的管理;
2、合同管理:負(fù)責(zé)《商品房買(mǎi)賣(mài)合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監(jiān)控、審核、送房地產(chǎn)管理部鑒證、存檔等工作;
3、按揭管理:負(fù)責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實(shí)履行《銀企協(xié)議》的約定、對(duì)按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔;
4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準(zhǔn)備,包括:交付樓宇資料的準(zhǔn)備、統(tǒng)計(jì)交付樓宇質(zhì)量情況、編訂預(yù)約收樓計(jì)劃,收樓信的寄發(fā),監(jiān)控收樓工作整個(gè)過(guò)程,收樓情況上報(bào)表;
5、辦證管理:辦證資料的準(zhǔn)備,監(jiān)控辦證資料的上交情況,協(xié)助《房地產(chǎn)權(quán)證》的辦理,房產(chǎn)證及他項(xiàng)權(quán)證的移交及派發(fā);
6、數(shù)據(jù)管理:按要求對(duì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的進(jìn)行整理、匯總并協(xié)助預(yù)估,完成各類(lèi)報(bào)表;
7、客戶(hù)管理:客戶(hù)資料的管理、協(xié)助回款的監(jiān)控和投訴的處理,協(xié)助客戶(hù)關(guān)系部的工作;
崗位要求】1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,文秘、行政管理、法學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;2、有相關(guān)地產(chǎn)行政實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;3、責(zé)任心強(qiáng),具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;4、對(duì)數(shù)據(jù)有一定敏感度 、細(xì)心 、耐心、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);5、能熟練使用Word、Excel、PPT等常用辦公軟件;
晉升空間】:銷(xiāo)策專(zhuān)員—高級(jí)銷(xiāo)策專(zhuān)員—銷(xiāo)策主管—銷(xiāo)策副經(jīng)理—銷(xiāo)策經(jīng)理 -
行政專(zhuān)員/助理
3000-4000元2025-03-09劉軍1-負(fù)責(zé)后勤管理
2-負(fù)責(zé)人事管理
3-負(fù)責(zé)小額出納
4-負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)數(shù)據(jù)
5-其他臨時(shí)交辦工作 -
會(huì)計(jì)
4000-7000元2025-03-09李紅梅+超額獎(jiǎng)+冠軍獎(jiǎng)+年底分紅+分股 職業(yè)生涯規(guī)劃: 總經(jīng)理: 業(yè)務(wù)部: 實(shí)習(xí)置業(yè)顧問(wèn)——置業(yè)顧問(wèn)——高級(jí) 置業(yè)顧問(wèn)——儲(chǔ)備經(jīng)理——經(jīng)理——店長(zhǎng)——銷(xiāo)售總監(jiān)——分公司總經(jīng)理 行政部門(mén): 實(shí)習(xí)專(zhuān)員 …… ——專(zhuān)員——主管——代理經(jīng)理——行政經(jīng)理——代理總監(jiān)——行政總監(jiān) 財(cái)務(wù)部: 實(shí)習(xí)專(zhuān)員——專(zhuān)員——主管——代理經(jīng)理——財(cái)務(wù)經(jīng)理——代理總監(jiān)——財(cái)務(wù)總監(jiān) 培訓(xùn)部: DJ——主持人——實(shí)習(xí)講師——銅牌講師 -
QA專(zhuān)員
4000-5000元2025-03-09韋女士一、負(fù)責(zé)對(duì)GMP體系文件執(zhí)行監(jiān)督與維護(hù); 二、負(fù)責(zé)車(chē)間生產(chǎn)過(guò)程監(jiān)控和中控檢驗(yàn); 三、負(fù)責(zé)車(chē)間潔凈區(qū)環(huán)境監(jiān)測(cè)采樣工作; 四、參與各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、文件管理、驗(yàn)證管理、偏差管理、供應(yīng)商管理、藥品年報(bào)和質(zhì)量回顧、自檢與糾偏、穩(wěn)定性考察管理等; 五、參與藥物警戒管理活動(dòng); 六、協(xié)助各類(lèi)注冊(cè)或備案事項(xiàng)申報(bào)工作。 -
法務(wù)專(zhuān)員
6000-8000元2025-03-09葉方明職責(zé)描述: 1. 起草、審查和修改公司各類(lèi)法律文書(shū)及合同; 2. 負(fù)責(zé)處理公司與其他法人或自然人的法律糾紛,了解、收集及整理公司需要進(jìn)行訴訟的具體情況,匯總訴訟資料,經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,依據(jù)法律進(jìn)行處理,整理、記錄、總結(jié)、上報(bào)每次法律糾紛的過(guò)程、內(nèi)容,做到件件糾紛有檔; 3. 為公司的經(jīng)營(yíng)管理和決策提供法律支持,負(fù)責(zé)公司經(jīng)濟(jì)合同的談判、起草、修改、審查及公證等非訴訟法律事務(wù),對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)管理決策提供法律意見(jiàn); 4. 為公司制定規(guī)章制度及開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)提供法律支持,參與起草、審核公司重要規(guī)章制度,保證各項(xiàng)制度有法可依,對(duì)公司的各項(xiàng)活動(dòng)提供法律支持; 5. 負(fù)責(zé)外部法律服務(wù)機(jī)構(gòu)的對(duì)口聯(lián)絡(luò); ... -
檔案專(zhuān)員、項(xiàng)目主管
2000-4000元2025-03-09廖達(dá)新檔案整理、檔案數(shù)字化加工 -
QC專(zhuān)員
4000-5000元2025-03-09韋女士一、負(fù)責(zé)原輔料、中間品、成品理化檢驗(yàn); 二、負(fù)責(zé)理化檢驗(yàn)用儀器確認(rèn)與維護(hù); 三、負(fù)責(zé)原輔料、成品留樣工作; 四、負(fù)責(zé)產(chǎn)品穩(wěn)定性考察; 五、負(fù)責(zé)中藥材標(biāo)本建立與維護(hù); 六、負(fù)責(zé)工藝驗(yàn)證和清潔驗(yàn)證樣品檢驗(yàn); 七、負(fù)責(zé)壓縮空氣、純化水日常檢驗(yàn); 八、負(fù)責(zé)物料和產(chǎn)品檢驗(yàn)方法確認(rèn)或驗(yàn)證。 -
行政專(zhuān)員/助理
2000-3000元2025-03-09楊善裕1、整理店面工作數(shù)據(jù),將訂單合同回款登記到對(duì)應(yīng)表格。 2、對(duì)接工廠下單系統(tǒng),安排日常安裝信息 3、月度盤(pán)點(diǎn)倉(cāng)庫(kù)及五金庫(kù)存,做好儲(chǔ)備工作及月讀報(bào)表輸出。 4、協(xié)助做好總經(jīng)理安排工作 要求:熟悉使用電腦,掌握offices、ps等基礎(chǔ)軟件。有財(cái)務(wù)基礎(chǔ)經(jīng)驗(yàn)或者設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先錄用。 月度休息4天,享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日 -
招聘專(zhuān)員
4000-5000元2025-03-08任職要求: 1.依據(jù)公司年度目標(biāo)與人力資源規(guī)劃,制定年度、季度招聘計(jì)劃,選用不同招聘策略以確保招聘計(jì)劃達(dá)成及關(guān)鍵崗位人才達(dá)成; 2.負(fù)責(zé)招聘流程修訂與執(zhí)行,包括發(fā)布招聘廣告、篩選簡(jiǎn)歷、面試評(píng)估、入職背調(diào)等招聘全流程實(shí)施工作, 負(fù)責(zé)定期更新內(nèi)外網(wǎng)招聘信息,維護(hù)公司招聘渠道,并維護(hù)招聘數(shù)據(jù)庫(kù); 3.根據(jù)基地業(yè)務(wù)發(fā)展、業(yè)務(wù)部門(mén)需求和崗位任職要求,結(jié)合周期及用工情況,開(kāi)發(fā)、選擇不同招聘策略與渠道,包括現(xiàn)場(chǎng)招聘/網(wǎng)絡(luò)招聘/內(nèi)部推薦或競(jìng)聘/校企合作等招聘活動(dòng),達(dá)成招聘目標(biāo); 4. 定期收集市場(chǎng)人才狀況、企業(yè)人才需求、人才定位與策略,對(duì)用工市場(chǎng)趨勢(shì)有敏銳洞察力,進(jìn)行定向調(diào)研并輸出招聘策略及應(yīng)對(duì)措... -
人事專(zhuān)員
4000-5000元2025-03-08工作內(nèi)容: 1.根據(jù)法律、法規(guī)及公司規(guī)章制度,嚴(yán)格把控員工入職手續(xù)/個(gè)人檔案的合規(guī)性和完整性,(系統(tǒng)錄入、廠牌、人臉識(shí)別錄入、勞動(dòng)合同簽訂等), 2.HR系統(tǒng)的維護(hù)及更新,員工個(gè)人檔案維護(hù)(在職入轉(zhuǎn)調(diào)、離職/合同等有效性變更),系統(tǒng)考勤板塊的排班、各部門(mén)考勤數(shù)據(jù)的跟進(jìn); 3.及時(shí)統(tǒng)計(jì)各部門(mén)日/月出勤數(shù)據(jù),核對(duì)各部門(mén)的考勤,確??记诘臏?zhǔn)確性和完整性; 4.公司活動(dòng)的組織、策劃、開(kāi)展及負(fù)責(zé)通知或通告文件起草、發(fā)布; 5.員工在/離職面談,收集員工的建議及問(wèn)題,及時(shí)反饋處理、跟進(jìn)處理結(jié)果; 6.協(xié)助面試、報(bào)到人員的接待與入職指引,協(xié)助招聘專(zhuān)員落實(shí)普工人員招聘; 7.嚴(yán)格遵守公司的保密規(guī)... -
安全管理專(zhuān)員
5000-8000元2025-03-08崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)廠區(qū)安全巡邏,安全事故預(yù)防管理。 2.經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),發(fā)現(xiàn)危及人身安全和違章指揮、違章作業(yè)業(yè)的現(xiàn)象,應(yīng)立即糾正,對(duì)不聽(tīng)勸阻者有權(quán)制止其工作,并立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。 3.協(xié)助基本的水電維修。 崗位要求: 1、高中/中專(zhuān)及以上學(xué)歷,20-45歲,身高170cm,身體健康,安全意識(shí)強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 2、有安全員證,有1年以上安全員工作經(jīng)驗(yàn)者,有安全員證的退伍軍人優(yōu)先考慮。 3、持有C1駕駛證低壓電工證優(yōu)先。 上班時(shí)間:8:00-12:00,13:30-17:30 薪資待遇:包吃包住,全勤獎(jiǎng),購(gòu)買(mǎi)六險(xiǎn)一金,月休4天。 -
智能貨柜運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員/主管
4000-7000元2025-03-08張中平1、負(fù)責(zé)校園售貨機(jī)的運(yùn)營(yíng)、校務(wù)關(guān)系、網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貨、商品貨物的裝卸、設(shè)備維修等事項(xiàng); 2、能吃苦耐勞,能接受公司的統(tǒng)一管理,完成指定的工作指標(biāo),能自我管理。 3、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨物出入庫(kù)管理,定期盤(pán)點(diǎn),對(duì)售貨機(jī)網(wǎng)點(diǎn)的日?;A(chǔ)維護(hù); 4、負(fù)責(zé)校園宣傳和用戶(hù)導(dǎo)入,有效完成網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo); 5、持健康證上崗,有駕駛證、電工證優(yōu)先考慮、制冷設(shè)備維修。 工作地:來(lái)賓市; 周邊地市:廣西省全區(qū)、柳州、梧州、貴港、防城、桂林、賀州各區(qū)縣市同步有招聘。 公司同類(lèi)崗位招聘:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、城市經(jīng)理、商務(wù)經(jīng)理、自助售貨機(jī)運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員/主管、運(yùn)維工程師、商務(wù)拓展主管、裝卸貨搬運(yùn)工、貨運(yùn)司機(jī)、電工、業(yè)務(wù)督導(dǎo)、校園促銷(xiāo)活動(dòng)專(zhuān)... -
自動(dòng)售貨機(jī)運(yùn)營(yíng)
4000-6000元2025-03-08張中平公司同類(lèi)崗位招聘:城市經(jīng)理、自助售貨機(jī)運(yùn)營(yíng)主管/專(zhuān)員、運(yùn)維工程師、裝卸貨搬運(yùn)工、貨運(yùn)司機(jī)、電工、業(yè)務(wù)督導(dǎo)、校園促銷(xiāo)活動(dòng)專(zhuān)員等崗位。 要求:能適用省內(nèi)或縣市區(qū)內(nèi)的差旅工作,能接受不定期的外派。 -
法務(wù)專(zhuān)員
4000-5000元2025-03-08gj4578913@163.com任職要求: 1、法學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷; 2、1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;熟悉操作各類(lèi)法律法規(guī),; 3、有責(zé)任心、忠誠(chéng)度高,具有較強(qiáng)的表達(dá)能力及人際溝通交往能力; 4、有建筑施工企業(yè)法務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 條件優(yōu)越者具體待遇可到公司詳聊。
貴港相關(guān)熱門(mén)崗位
貴港打單專(zhuān)員招聘最新投遞
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韋小姐投遞了 廣西修正制藥有限公司 的 QC專(zhuān)員 職位2025-03-14
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姚小姐2025-03-11
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韋小姐投遞了 廣西修正制藥有限公司 的 QC專(zhuān)員 職位2025-03-03
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廖小姐投遞了 貴港市闥闥木業(yè)有限公司 的 行政專(zhuān)員/助理 職位2025-02-24
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黃小姐投遞了 貴港市闥闥木業(yè)有限公司 的 行政專(zhuān)員/助理 職位2025-02-21
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覃先生2025-02-17
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貴港倉(cāng)庫(kù)文員招聘工資
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3090
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:3K
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9.1%2K
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72.7%3K
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18.2%4K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
貴港倉(cāng)庫(kù)文員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
貴港倉(cāng)庫(kù)文員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。