貴港員工招聘
共找到
228條
貴港 員工 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
領(lǐng)班主管
4000-5000元2024-11-22黃曉餐廳領(lǐng)班工作職責(zé)
1、按照主管的檢查表來開始和結(jié)束一天的營業(yè)。
2、處理日常員工的協(xié)作關(guān)系(例如時(shí)間調(diào)整)。為所有的員工和客人,建立一個(gè)安全及衛(wèi)生的工作環(huán)境。
3、確保在餐廳營運(yùn)時(shí),協(xié)助服務(wù)員或領(lǐng)位,在各自的崗位上使客人滿意。
4、確保服務(wù)的食品和飲料有質(zhì)量保證。
5、確保完成每天基本的工作。
6、保持員工制服的標(biāo)準(zhǔn)。
職位招聘1-2人 -
酒店店長
3000-8000元2024-11-22張以干崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)酒店的日常運(yùn)營管理,包括前臺、客房、等部門的協(xié)調(diào)和監(jiān)督;
2、 確保酒店服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行,保持客戶滿意度的高水平;
3、 制定并執(zhí)行酒店的銷售和市場策略,提升酒店的知名度和收入;
4、 管理和培訓(xùn)員工,確保他們具備良好的服務(wù)態(tài)度和專業(yè)技能;
5、 負(fù)責(zé)預(yù)算和成本控制,確保酒店的運(yùn)營效益;
6、 處理客戶投訴和問題,并及時(shí)解決;
7、 了解周邊其他酒店情況及其他相關(guān)情況,及時(shí)做出調(diào)整與應(yīng)對措施;
8、 確保酒店的設(shè)施和設(shè)備保持良好的狀態(tài); 9、 關(guān)注了解酒店行業(yè)的相關(guān)法規(guī),協(xié)調(diào)好酒店外聯(lián)(消防、街道、工商等);
10、負(fù)責(zé)分析、制定、執(zhí)行及調(diào)整酒店經(jīng)營策略,確保酒店運(yùn)營良好;
11、負(fù)責(zé)酒店員工的選用育留,提高酒店員工穩(wěn)定性、凝聚力與員工滿意度。
任職要求:26-42歲,有3年以上酒店運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力,較強(qiáng)的應(yīng)變能力,有責(zé)任心,抗壓能力強(qiáng),較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃能力與執(zhí)行力。對廣西平安縣周邊酒店市場熟悉。
(!!招聘兩位酒店店長,另招聘一位酒店總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司所有酒店運(yùn)營管理工作) -
天貓養(yǎng)車店洗美主管
4000-6000元2024-11-22劉勇崗位職責(zé):
1、汽車美容部的日常業(yè)務(wù)和經(jīng)營管理(洗車、美容和銷售業(yè)務(wù))
2、能熟練完成洗車、拋光、打蠟、鍍膜等汽車美容項(xiàng)目
3、客戶關(guān)系維護(hù)、售后服務(wù)管理
4、美容車間的安全、日常清潔管理
任職要求:
1、一定的銷售能力。
2、和客戶的溝通能力。
3、對汽車美容理論知識有著全面的認(rèn)識。
4、良好的服務(wù)態(tài)度。
5、對汽車美容產(chǎn)品有足夠的了解。
6、有一定的管理能力,能處理好員工之間的問題。
7、責(zé)任心。 -
保安
2000-3000元2024-11-22張以干協(xié)助酒店管理人員處理突發(fā)事件,保障酒店客人和員工的人身安全; 4. 負(fù)責(zé)酒店內(nèi)部物品和設(shè)備的保護(hù)和管理; 5. 協(xié)助酒店管理人員做好安全培訓(xùn)和應(yīng)急演練工作。 任職要求: 1. -
酒店經(jīng)理
4000-5000元2024-11-22張以干酒店經(jīng)理,管理酒店日常事務(wù) 管理員工 -
廚師
4000-6000元2024-11-22盧曉紅7,安排員工班次以作息時(shí)間,并確保廚房的保潔衛(wèi)生工作得到落實(shí) -
店長/店面經(jīng)理
5000-10000元2024-11-22劉會會1.完成公司下達(dá)的任務(wù)和指標(biāo),為公司獲取足夠利益 2.協(xié)調(diào)人際關(guān)系,對員工進(jìn)行日常工作評估和考核 3.根據(jù)需求制定規(guī)劃,配合團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo) 4.根據(jù)市場變化,提出合理的策略與建議 5.即時(shí)解決工作問題不拖拉 …… ,完成員工提出的合理需求 6.店面環(huán)境的維護(hù),營造舒適干凈的氛圍,確保一切正常運(yùn)轉(zhuǎn) -
后廚
3000-4000元2024-11-22何江軍崗位職責(zé):炸制小吃、炸雞、包漢堡雞肉卷 任職要求:健康就行,無須經(jīng)驗(yàn) 崗位福利:節(jié)假日雙倍工資、正式員工滿勤補(bǔ)貼 -
保安
2000-3000元2024-11-22覃春華負(fù)責(zé)酒店內(nèi)部安全培訓(xùn),提高員工安全意識和應(yīng)急處理能力。 任職要求: 1. 具備保安從業(yè)資格證書,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2. 無紋身,身體健康,能夠勝任保安工作; 3. …… 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與酒店員工和客人良好溝通。 以上是酒店保安職位描述,如有需要請參考。 -
酒店前廳經(jīng)理
3000-5000元2024-11-22潘剛1.負(fù)責(zé)前臺日常人員工作安排以及管理 2.培訓(xùn)帶教前臺按標(biāo)準(zhǔn)流程進(jìn)行日常工作規(guī)范 3.完成上級每月安排任務(wù)指標(biāo),帶領(lǐng)前廳員工共同完成 4.0TA網(wǎng)評引導(dǎo)與維護(hù),會員卡銷售 5.服從上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排以結(jié)果為導(dǎo)向 -
綜上所述,客房主管需要負(fù)責(zé)管理客房部的日常工作,制定預(yù)算和業(yè)務(wù)計(jì)劃,協(xié)助并指導(dǎo)員工完成各項(xiàng)任務(wù),處理緊急事故和客人投訴,并保證客房的清潔衛(wèi)生和服務(wù)質(zhì)量。
-
服裝導(dǎo)購
4000-6000元2024-11-22周浪紅招聘導(dǎo)購 福利待遇: 1、? 底薪2600+個(gè)人提成3-6%+完成獎+團(tuán)隊(duì)分紅,月收入約3000-6000元 2、? 每天工作7小時(shí),每月4天休,一年四套工服,法定節(jié)假日三薪 3、? 公司定期給員工做培訓(xùn) -
禮賓員
2000-4000元2024-11-22陳環(huán)2、外地員工免費(fèi)提供住宿,有空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)生間、免費(fèi)WiFi、24小時(shí)熱水,員工生活環(huán)境安全、整潔。 3、免費(fèi)提供營養(yǎng)美味的工作餐。 4、給予專業(yè)的培訓(xùn)機(jī)會和良好的晉升空間。 …… 5、有豐富的員工文化活動(員工生日會、體育比賽、技能比賽、員工娛樂活動) 注:來應(yīng)聘請帶兩張一寸照和身份證。 -
店員/營業(yè)員
3000-5000元2024-11-22沈悅3.公司不定期舉辦員工活動,發(fā)放節(jié)日福利。 -
酒店客房主管
3000-5000元2024-11-22沈悅1.負(fù)責(zé)配合客房經(jīng)理完成酒店下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù) 2.每日負(fù)責(zé)合理分配員工做房數(shù)量 3.按標(biāo)準(zhǔn)檢查每日員工工作質(zhì)量及衛(wèi)生情況 4.吃苦耐勞,認(rèn)真負(fù)責(zé) -
管培生
2000-6000元2024-11-22陳環(huán)5、積極與員工保持溝通,掌握工作及生活情況。 管培生的角色在于通過基層崗位沉淀,經(jīng)過一系列的培訓(xùn)和鍛煉,為成為基礎(chǔ)、中層、高層管理人員打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),為企業(yè)帶來新的活力和發(fā)展動力。 -
技術(shù)場長
8000-15000元2024-11-22崗位職責(zé): 1、根據(jù)合作豬場整體解決方案與實(shí)施計(jì)劃,按照駐場服務(wù)體系規(guī)范,組織團(tuán)隊(duì)開展駐場服務(wù)工作,提高豬場生產(chǎn)指標(biāo)及成績,達(dá)成預(yù)期目標(biāo); 2、管理駐場服務(wù)團(tuán)隊(duì)與客戶方豬場員工,檢查指導(dǎo)工作完成情況 -
主廚
5000-10000元2024-11-2210、做好會所客用自助早餐和員工每日兩餐的供應(yīng)工作,確保質(zhì)量。 11、做好廚房安全防火工作,時(shí)刻檢查廚房設(shè)備的安全,管理廚房生產(chǎn)與安全工作。 12、保持廚房清潔衛(wèi)生,符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)。 -
養(yǎng)生水療會所經(jīng)理
8000-15000元2024-11-221、建立良好的客戶關(guān)系,搭建客戶資源管理體系,拓展、挖掘、整合客戶資源并維持長期穩(wěn)定的合作關(guān)系; 2、良好的服務(wù)意識,服務(wù)好現(xiàn)有客戶,制定完善的服務(wù)流程,培訓(xùn)員工服務(wù)意識; 3、完善部門構(gòu)建,組建具有較強(qiáng)戰(zhàn)斗力和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神的團(tuán)隊(duì) …… 13、做好本門內(nèi)部培訓(xùn)工作,提升本門店員工各項(xiàng)工作技能,培養(yǎng)優(yōu)秀員工。 14、嚴(yán)抓安全經(jīng)營,做到人員零傷亡、少、零發(fā)生、重大物資零盜竊的安全“三零”標(biāo)準(zhǔn)。 -
樓面領(lǐng)班/部長
5000-10000元2024-11-228、抓好員工紀(jì)律、服務(wù)態(tài)度。 9、每日檢查會所各區(qū)域的衛(wèi)生工作。 10、每日上班前檢查交班工作,如有異常及時(shí)處理,并做好交班記錄。 11、3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
貴港相關(guān)熱門崗位
員工員工培訓(xùn)生產(chǎn)員工營銷員工餐飲員工員工關(guān)系專員人事員工關(guān)系專員客服員工店面員工員工關(guān)系專員/主管水吧員工電商員工前廳部員工員工餐廳廚師員工關(guān)系員工餐廚師員工組長生鮮員工餐飲前廳員工員工關(guān)系管理人事員工關(guān)系兼職員工物流員工員工食堂廚師洗衣房員工賣場員工員工食堂幫廚員工餐廳幫廚收貨員工平面設(shè)計(jì)員工全職員工生產(chǎn)工廠車間操作人員工人操作工普通操作工車間生產(chǎn)兩班倒安裝工普工普工普工大量暑假工普工操作工坐班打雜工普通雜工雜工打雜小工手工活手工技工生產(chǎn)操作人員設(shè)備操作人員操作員車間生產(chǎn)人員操作普工涂裝工生產(chǎn)制造生產(chǎn)組裝普通技工沖壓技術(shù)工臨時(shí)工上料工
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
貴港 普工/操作工招聘工資
¥
3882
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:4K
-
15%2K
-
27.5%3K
-
32.5%4K
-
20%5K
-
5%6K-8K
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷97.5%
-
大專2.5%
貴港普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.5%,大專占2.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)97.5%
-
1-3年2.5%
貴港普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.5%,1-3年占2.5%。