貴港綜合管理職招聘
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貴港 綜合管理職 招聘
職位。好工作,上桂聘
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EHS體系工程師
7000-12000元2024-11-21崗位職責:
1.制定年度安全培訓計劃,編制公司安全培訓資料,并組織實施教育
2.建立健全職工安全和職業(yè)衛(wèi)生培訓檔案
3.負責公司生產(chǎn)作業(yè)安全管理,監(jiān)護作業(yè)安全,保障生產(chǎn)安全
4.完善勞動防護用品的購買.驗收.保管.發(fā)放.使用.更換.報廢等管理制度和使用建檔,負責特種勞動防護用品的安全管理
5.承擔職業(yè)健康安全管理和設(shè)備安全管理
6.制定安全檢查和應(yīng)急管理計劃及方案,排除安全隱患
任職要求:
1.質(zhì)量工程技術(shù)類專業(yè);
2.連續(xù)從事質(zhì)量管理工作、體系認證工作、標準化工作連續(xù)三年以上;
3.熟練掌握ISO9000、14001、22000等標準體系,并有實戰(zhàn)經(jīng)驗;
4.具備較強的溝通表達能力、語言文字表達能力;
5.具備較強邏輯思維、學習能力、管理思想、管理理念。
企業(yè)福利
1.薪資福利
①入職即購買五險
②享受國家法定節(jié)假日
③完善的薪資管理、核算體系
④可享受企業(yè)利潤分配(相當于月收入的0--5倍,根據(jù)部門工作業(yè)績、崗位工作業(yè)績、團隊合作、個人貢獻力、個人潛能等綜合評估后確定倍數(shù))
2.職業(yè)發(fā)展
①良好的工作、學習環(huán)境和晉升空間
②員工每年至少一次綜合勝任力評估,根據(jù)評估結(jié)果給予明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
3.生活配置
①包吃:每日三餐,正餐三菜一湯,節(jié)假日加餐
②包住:宿舍配備空調(diào)、衣柜、桌椅、熱水供應(yīng)
③出行:公司配有通勤車及定制公交接送上下班(目前僅限行政班人員,固定站點:觀天下、萬達廣場)
④體檢:每年組織一次健康體檢
⑤設(shè)施:園區(qū)內(nèi)WIFI全面覆蓋,配套健康運動場地和設(shè)施
上班時間:
周一至周五:8:30-12:00,14:00-17:30
周六:8:30-12:00,14:00-15:30 -
QMS體系工程師
7000-12000元2024-11-211.建立、完善公司質(zhì)量管理體系,并負責公司質(zhì)量管理體系的推進、實施以及對體系運行情況的監(jiān)控。
2.負責公司質(zhì)量管理體系認證與評審的準備、協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)工作,并做好體系維護工作。
3.負責按照管理體系標準要求結(jié)合公司現(xiàn)狀建立文件化的管理體系。
4.督促和指導公司各部門貫徹執(zhí)行質(zhì)量體系文件,并檢查其執(zhí)行情況。
5.組織各部門質(zhì)量管理體系培訓工作。
任職要求:
1.質(zhì)量工程技術(shù)類專業(yè);
2.連續(xù)從事質(zhì)量管理工作、體系認證工作、標準化工作連續(xù)三年以上;
3.熟練掌握ISO9000、14001、22000等標準體系,并有實戰(zhàn)經(jīng)驗;
4.具備較強的溝通表達能力、語言文字表達能力;
5.具備較強邏輯思維、學習能力、管理思想、管理理念。
企業(yè)福利
1.薪資福利
①入職即購買五險
②享受國家法定節(jié)假日
③完善的薪資管理、核算體系
④可享受企業(yè)利潤分配(相當于月收入的0--5倍,根據(jù)部門工作業(yè)績、崗位工作業(yè)績、團隊合作、個人貢獻力、個人潛能等綜合評估后確定倍數(shù))
2.職業(yè)發(fā)展
①良好的工作、學習環(huán)境和晉升空間
②員工每年至少一次綜合勝任力評估,根據(jù)評估結(jié)果給予明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
3.生活配置
①包吃:每日三餐,正餐三菜一湯,節(jié)假日加餐
②包住:宿舍配備空調(diào)、衣柜、桌椅、熱水供應(yīng)
③出行:公司配有通勤車及定制公交接送上下班(目前僅限行政班人員,固定站點:觀天下、萬達廣場)
④體檢:每年組織一次健康體檢
⑤設(shè)施:園區(qū)內(nèi)WIFI全面覆蓋,配套健康運動場地和設(shè)施
上班時間:
周一至周五:8:30-12:00,14:00-17:30
周六:8:30-12:00,14:00-15:30 -
調(diào)試工程師
7000-12000元2024-11-21崗位職責:
1、對廠內(nèi)現(xiàn)有包裝設(shè)備進行排查摸底,找出設(shè)備存在問題、缺陷并建立問題清單。
2、針對排查,對所有包裝設(shè)備進行檢修、調(diào)試和升級改造。
3、培訓包裝設(shè)備操作人員,建立培訓考核和學習記錄。
4、編制包裝設(shè)備操作指導書。
5、廠內(nèi)其他設(shè)備的維護、保養(yǎng)、維修、升級改造。
6、完成上級交代的其它工作。
任職要求:
1.生活用紙后加工生產(chǎn)管理經(jīng)驗3年以上
2.熟悉晚餐巾、宴會巾、折疊巾、擦手紙、大衛(wèi)卷、酒吧巾、廚房紙等生活用紙的生產(chǎn)工藝
3.熟悉復(fù)卷機、夾刀機、自動單包/中包、切機等生產(chǎn)設(shè)備
企業(yè)福利
1.薪資福利
①入職即購買五險
②享受國家法定節(jié)假日
③完善的薪資管理、核算體系
④可享受企業(yè)利潤分配(相當于月收入的0--5倍,根據(jù)部門工作業(yè)績、崗位工作業(yè)績、團隊合作、個人貢獻力、個人潛能等綜合評估后確定倍數(shù))
2.職業(yè)發(fā)展
①良好的工作、學習環(huán)境和晉升空間
②員工每年至少一次綜合勝任力評估,根據(jù)評估結(jié)果給予明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
3.生活配置
①包吃:每日三餐,正餐三菜一湯,節(jié)假日加餐
②包住:宿舍配備空調(diào)、衣柜、桌椅、熱水供應(yīng)
③出行:公司配有通勤車及定制公交接送上下班(目前僅限行政班人員,固定站點:觀天下、萬達廣場)
④體檢:每年組織一次健康體檢
⑤設(shè)施:園區(qū)內(nèi)WIFI全面覆蓋,配套健康運動場地和設(shè)施
上班時間:
周一至周五:8:30-12:00,14:00-17:30
周六:8:30-12:00,14:00-15:30 -
農(nóng)藝師
8000-13000元2024-11-18陳恒發(fā)本公司是一家以農(nóng)資銷售和民房建筑工程兩大板塊業(yè)務(wù)綜合型企業(yè)。 現(xiàn)招聘樂于提升進步的復(fù)合型人才: 一、農(nóng)業(yè)技術(shù)員+銷售經(jīng)理 要求: 1.新客戶開發(fā)能力。 2.產(chǎn)品推廣能力。 …… 3.維護老客戶,強化客戶關(guān)系管理。 4.持續(xù)開發(fā)新客戶。 5.根據(jù)區(qū)域情況,配合公司招聘本區(qū)域推廣經(jīng)理,輔助終端鄉(xiāng)鎮(zhèn)客戶提升銷量和部分基礎(chǔ)營銷工作。 …… 5.入職后由銷售主管帶跑市場7-15天,協(xié)助開發(fā)客戶。 四、公司已在廣西市場有十年沉淀。公司所屬行業(yè)為復(fù)合體農(nóng)村三農(nóng)振興項目,為朝陽剛需行業(yè),目前為黃金周期,歡迎各行業(yè)銷售精英加入。 -
人力資源專員/助理
4000-5000元2024-11-18邱女士人資負責公司招聘、培訓、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理 -
1、負責商業(yè),模特,禮儀,慶典演出 2、底薪2500+提成,綜合月收入5000+ 3、公司提供服裝道具,工作無壓力 4、需要坐班,排練,有老師每天教 5、接到活動不允許隨意推掉或遲到,保證每場 …… 演出完美狀態(tài) 任職資格: 1、18-28歲或應(yīng)屆畢業(yè)生 2、身高1.62-1.75體態(tài)端莊 3、無不良嗜好,服從管理 4、無學歷要求,工作積極認真,責任心強 ?半年以上隊員有季度福利,外地可視頻面試 …… ,入職一個月公司報銷機票
約 6 個崗位
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學歷要求分析
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不限學歷100%
貴港行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
貴港行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。