鋁窗師傅

1.酒店早餐出品，以自助餐為主 2.酒店員工餐 3.有酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先

崗位職責 1、負責準備酒店的客用自助早餐,會炒菜，涼菜，蒸菜等 2、負責制訂廚房的各種出品工作計劃 3、對廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔重要的 責任; 4、對食品原料的管理、廚房設施設備管理、合理地控制食品成本 5.負責餐廳的衛(wèi)生及對客服務。 任職資格 1、年齡23-45以下，高中以上學歷,身體健康、 精力充沛。 2、具有強烈的責任心,勇于開拓和創(chuàng)新,作風 干練 6不需要兼職！?。?

任職要求： 1. 至少2年以上三星級同等工作經(jīng)驗； 2. 熟悉廚房中西餐烹飪基礎知識，有良好的服務意識； 3. 出色的溝通能力、執(zhí)行能力，有吃苦耐勞精神。 崗位職責： 1. 根據(jù)指示并按照工作標準去準備、加工和提供食品，根據(jù)標準菜單、為客人及員工準備和制作食品； 2. 按照標準保持工作區(qū)域、存儲區(qū)域、保鮮及冷凍冰箱的衛(wèi)生、干凈整潔，保證準確收貨和充足的庫存，保證所有的廚房設備正常工作； 3. 堅持和保證遵守所有的政策流程，和酒店員工手冊； 4. 完成上級交代的其他工作。

1、招聘工廠廚師一名，負責十幾號人的餐食，熱愛烹飪，熱愛美食，需要上鏡

看工作量

工作職責： 1、執(zhí)行餐飲主管下達的各項工作任務和工作指標； 2、負責廚房的出品、質(zhì)量和食品成本； 3、負責食品原料的管理，食品按標準食譜，合理地控制成本； 4、完成領導交辦的其他工作。 要求： 1、年齡25-40歲，初中以上學歷； 2、1年以上餐飲工作經(jīng)驗； 3、開具健康證； 3、熟悉餐廳工作程序； 5、執(zhí)行力強、認同萬達。

1.負責110名員工食堂主廚，主要中餐為主，生產(chǎn)任務重晚餐約60人，任務不重約20人。 2.做好食堂物資臺賬登記。 3.與助廚共同做好食堂衛(wèi)生工作。

崗位職責： 1.負責餐飲的日常運營和管理，確保食品質(zhì)量和安全； 2.制定菜單和食品采購計劃，確保食品供應充足; 3.負責食品加工和烹飪，確保食品口感和質(zhì)量; 4.管理食品庫存和成本控制，確保食品成本控制在預算范圍內(nèi); 5.負責衛(wèi)生和清潔工作，確保廚房和餐廳的衛(wèi)生和安全。 任職要求： 1.熟悉廚房操作流程； 2. 具有一定的管理經(jīng)驗，能夠有效地組織和管理廚房工作； 3.具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與同事和上級有效溝通； 4.具備較強的責任心和工作積極性，能夠承擔一定的工作壓力。

1、負責炒菜/廚房其他工作；2、嚴格按照操作標準烹制菜品，保證菜品質(zhì)量：3、遵守安全操作過程，正確使用操作工具，合理使用原材料，節(jié)約水、電、煤氣等；4、負責烹制后灶臺及周邊衛(wèi)生清潔工作；5、執(zhí)行店長下達的各項工作任務和工作指示 【任職條件】 1、能吃苦耐勞，有上進心； 2、善于溝通，有團隊意識，服從管理； 3、具備工作責任心，學習能力強； 4、有炒鍋/廚房工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 【福利待遇】1、基本工資2400-2600元/月，全勤200元/月，績效獎金500元/月，綜合工資2800-3300元/月； 2、 帶薪年假5天（每滿一年增加一天）、法定節(jié)假日出勤補貼、每月團建活動、節(jié)日福利、生日禮物、生日帶薪假1天、員工用餐折扣7折、新品首發(fā)品嘗、崗位培訓、績效獎金； 【晉升機制】 管理方向：員工-訓練員-主管-經(jīng)理—店長—更高職位 技術方向：廚房員工-五廚-四廚-三廚-二廚-大廚

1、幫廚就是廚師的幫手,主要做切菜、配菜等工作。幫廚人員須在指定時間內(nèi)到達餐廳，聽從主廚安排做好洗菜、配菜； 2、協(xié)助主廚完成公司食堂各餐的烹制工作，保證食品安全衛(wèi)生，無過期變質(zhì)食品； 3、供餐時負責飯、菜的及時添加；保證員工工作餐的及時供應； 4、負責廚房餐廳衛(wèi)生清理工作，廚房灶臺、砧板臺面、冷藏柜、水池、窗臺、灶具等無灰塵、無水漬；