桂林職場(chǎng)問答

  • 在桂林酒店行業(yè)真的那么不堪嗎?

    13*******26
    2022-03-01
    3個(gè)回答
    74人關(guān)注
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  • 19*******54 2022-03-01
    工作環(huán)境:很多人都覺得在酒店工作很高大上,大面積的落地玻璃遮風(fēng)擋雨,穿著西裝筆挺,環(huán)境香氣撲鼻,干凈整潔,食物色澤誘人,從顧客角度來(lái)看,的確如此,從員工角度來(lái)看,簡(jiǎn)直惡劣到不堪入目,我見到過(guò)的辦公地點(diǎn)不是在地下室就是在一個(gè)密閉的空間,窗戶都沒有,不是潮濕就是空氣不流暢,在銷售部時(shí),總監(jiān)們享有一側(cè)獨(dú)立的帶窗辦公室,其他員工只能窩在中間的大辦公區(qū)中,開著空氣凈化器辦公,而大部分餐飲,前廳,總機(jī),安保,工程部的辦公室都在一個(gè)狹小的密閉空間(經(jīng)理級(jí)以上不算),一個(gè)完全不同待遇的工作環(huán)境,領(lǐng)導(dǎo)們?cè)谵k公室里打打游戲,抽抽煙,種種花,小員工只能在封閉環(huán)境中艱難工作,雖然企業(yè)也會(huì)根據(jù)職級(jí)有不同的待遇,但至少小員工在大辦公區(qū)域有窗戶可以呼吸新鮮空氣吧!還有就是實(shí)習(xí)生和pt(part time 勞務(wù)兼職員工)酒店每年都會(huì)從全國(guó)各地的酒店專業(yè)招聘大量的實(shí)習(xí)生來(lái)填補(bǔ)空缺的崗位比如餐飲,前廳,他們一般拿著最低的工資干著最累的活,還要服務(wù)顧客,遭受上級(jí)欺壓,但他們很多只能默默忍受,不然酒店會(huì)不給他們實(shí)習(xí)報(bào)告簽字,真的,請(qǐng)善待每一個(gè)實(shí)習(xí)生吧,把他們當(dāng)做一個(gè)活生生的人來(lái)看待,他們也需要尊嚴(yán),也需要被關(guān)愛,見過(guò)太多的實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)以后不再?gòu)氖戮频晷袠I(yè),這是值得去反思的
  • 13*******63 2022-03-01
    題主,我跟你說(shuō),你看到的聽到的懷疑的都是對(duì)的,沒有任何毛病。 酒店管理畢業(yè)能干什么?去酒店實(shí)習(xí),底層開始。拿著最少的錢,做著最無(wú)趣重復(fù)還累的工作,啥?你說(shuō)做管培生?一個(gè)酒店需要幾個(gè)管培生?管培生就不做底層的工作了? 你付出的和你得到不成比例,啥?你得到了鍛煉和各種能力的提升?你去大街上做交通協(xié)調(diào)還能鍛煉你扛曬抗揍的能力呢?你去不? 我干活就是想賺錢的,別特么給我提啥能力不能力。這一點(diǎn)一定要記住... 那么酒店工資高不高? 高啊,怎么不高,一個(gè)部門總監(jiān)的薪資都是30K往上的,可是他可能做了10年才做到總監(jiān)。那服務(wù)員的工資有多少?最多3000,不吹牛逼,那還得是酒店效益不錯(cuò)的情況下。 那我做到主管呢?不好意思,最快2.5年你能做到主管,啥?你一年升主管?我次噢,我真沒見過(guò),算你牛逼。那主管工資多少?5000,不能再多,而且是做了多年的資深主管還得酒店效益好,品牌好。
  • 18*******38 2022-03-01
    你這迷茫真的是迷茫的恰到好處,真的很好。 我像你這么大的時(shí)候除了在宿舍吹逼打游戲,就是跑出去泡網(wǎng)吧,沉浸在年少無(wú)知里還喜不自禁,而你早早就開始關(guān)注這個(gè)行業(yè)趨勢(shì)了。 樓上那個(gè)答主讓你把眼光放在比如溫德姆劉晨軍、希爾頓的錢進(jìn)、萬(wàn)豪林聰、世茂何操、開元陳妙林..這些人身上,額,... 我感覺有些荒謬,像極了學(xué)校里的輔導(dǎo)員給我們洗腦,不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,不想當(dāng)GM的服務(wù)員不是好服務(wù)員,純屬扯淡… 你咋不讓題主把目光放在萬(wàn)達(dá)文華王思聰身上去?

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