桂林職場問答

  • 想知道在桂林做助理需要具備什么能力

    15*******04
    2022-03-07
    3個回答
    41人關注
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全部回答 已有 3人回答

  • 18*******15 2022-03-07
    熟練操作各種辦公自動化設備:
      當今現(xiàn)代化企業(yè)正流行無紙化辦公,助理仍陷于筆墨紙堆中,趕不上社會發(fā)展的潮流。
      具有較強的文字處理能力:
      作為一個助理,要能聽得懂主管的話,領會得了主管的意圖,并有能力將其組織成文字。
      具有很強的執(zhí)行力:
      助理,說到底說是執(zhí)行主管指令的人。若沒有很強的執(zhí)行力,凡事決而不行,這樣的助理就絕不是個稱職的助理。
  • 13*******35 2022-03-07
    沒有權力欲:
      “不想當元帥的士兵不是好士兵”,這句話在助理是不適用的。助理的工作只是對主管負責,不能擔負主管的責任。但這并不意味著助理沒有發(fā)展空間,有能力的,可以視公司需要,調派任職管理職位。也就是說助理是行政管理主管的起步。
      做事干練,能嚴守機密:
      除了要具有較強的辦事能力外,更要做到嚴守機密。助理是工作在主管身邊最近的人,主管的一些個人行為不可能全部避開助理的眼睛,甚至的很多公司機密都可以從主管的通話中、往來文件中看到,如果助理不能守密,則對公司造成的影響將能以估量。
  • 13*******17 2022-03-07
    做助理需要具備的能力是:文字處理能力、執(zhí)行力、溝通協(xié)調能力、學習適應能力與抗壓能力。助理的工作職責是:1、負責文件呈報,分門別類后請直屬領導審閱或者轉發(fā)其他部門會簽;2、協(xié)助直屬領導管理部門或者企業(yè)的各項管理工作的開展、進度及落實執(zhí)行情況;3、負責安排、接待公司來訪的重要人物。助理的任職要求是:1、本科及以上學歷,年齡在20周歲以上;2、有較強的組織、協(xié)調、溝通、領導能力;3、具有良好的團隊協(xié)作精神。

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