1.工作時保持正確的儀表儀容,舉止行為要規(guī)范,要符合服務用語要求,嚴格按程序工作;
2.對客人應禮貌問候,并為客人引路至總臺登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房內設施,最后有禮貌地道別;
3.對團隊行李應嚴格按程序進行裝卸、收取與運送,認真填寫各種行李單;
4.保管客人臨時寄存的行李;
5.為來訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(如郵件遞送、購物等等);
6.注意大廳內的整潔與安全,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋至有關部門;
7.完成領班交給的任務,聽從其安排,接受其監(jiān)督
桂林酒店前臺接待招聘
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桂林 酒店前臺接待 招聘
職位。好工作,上桂聘
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酒店前臺接待
2800-3500元1小時前周經理人事部1、負責酒店客人入住、離店手續(xù)辦理
2、處理客人簡單投訴及安撫工作
3、40歲以下,形象氣質佳,溝通能力強;
4、綜合資薪2800+提成
5、上班時間是12小時制
6、提供員工宿舍,工作滿一年后有工齡上調100元+年終獎300元以上
7、部分節(jié)日有禮品發(fā)放 -
酒店前臺接待
2100-4000元2024-11-21劉芳菁人事專員一、工作內容:1.熟悉酒店接待業(yè)務知識,了解酒店服務設施設備,了解客房類別,具有應接服務能力; 2.善于觀察顧客心理,能靈活處理顧客提出的住房要求,具有一定應變能力; 3.善于溝通,客際關系良好,及時滿足客人要求; 4.儀表儀容整潔,禮貌待人,思維敏捷。
二、招聘條件:歡迎應屆畢業(yè)生或已畢業(yè)的優(yōu)秀人才加入到我們的團隊!專業(yè)不限,男女不限,
三、職位要求:禮貌待人,熱情開朗,認真負責
工作時間:8小時制 -
酒店前臺接待員
3000-4000元2024-11-19陳有錕分店總經理1、掌握當日酒店客房的需求及供應狀況,了解當日客人抵、離店情況,核對空房狀態(tài)
2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務設施,合理安排房間
3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店內遇到的困難,為其提供相應的服務和必要的協(xié)助
4、提供留言、叫醒及酒店各項服務設施
5、上二休一,12小時制,月休10天
6上班時間早上8點至晚上8點,或者晚上8點至早上8點 -
酒店前臺接待
3000-5000元2024-11-16余女士人事1.按酒店要求著裝進行前臺接待工作 2.為客人辦理入離手續(xù) 3.準確回復客人相關問詢服務 4.跟進上一班次交接事宜 -
酒店前臺接待
2000-3000元2024-11-15張悅人事經理負責酒店客人辦理入住及離店工作 處理客人在住期間問題及需求 -
前臺
3000-6000元2024-11-14黃李莉院長助理工作認真負責、有責任心,具備良好的服務意識和溝通能力,有團隊精神,能吃苦耐勞 任職資格: 1.20-30歲,身高160cm以上,形象好、氣質佳、笑容甜美、親和力強,簡歷請附照片; 2.中專以上學歷,有前臺接待經驗或者有旅游 …… 、酒店管理文憑優(yōu)先; 3.普通話標準流利,具備一定的禮儀知識,并且能熟悉辦公自動化操作。 -
酒店前臺接待
2000-4000元2024-11-14郝女士2、熟悉電腦操作以及對酒店管理系統(tǒng)的使用。 3、有經驗者優(yōu)先 職位招聘1人 -
酒店前臺
2200-3000元2024-11-13王思思前廳經理招聘酒店前臺接待 ?。?…… 包括接待客人、辦理入住和退房手續(xù)等; 2.維護酒店前臺的日常運營,保證前臺工作流程的順暢; 3.協(xié)助客人解決各種問題,提供優(yōu)質的服務; 4.管理酒店客房預訂系統(tǒng),保證客房預訂的準確性; 5.協(xié)調酒店各部門的工作 …… ,保證酒店整體運營的協(xié)調性。
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秦小姐投遞了 桂林帝球村酒店管理有限公司 的 酒店前臺接待 職位2024-11-21
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黃小姐投遞了 桂林市歸家快捷酒店管理有限公司 的 酒店前臺接待 職位2024-11-20
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桂林 酒店前臺招聘工資
¥
2761
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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42.7%2K
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51.3%3K
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4.7%4K
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1.2%5K
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0.2%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷83.5%
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初中2.1%
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高中5.2%
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中專4.1%
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大專4.7%
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本科0.4%
桂林酒店前臺招聘需要什么學歷?不限學歷占83.5%,初中占2.1%,高中占5.2%,中專占4.1%,大專占4.7%,本科占0.4%。
經驗要求分析
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不限經驗91.8%
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應屆畢業(yè)生0.8%
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1-3年7.4%
桂林酒店前臺招聘需要什么經驗?不限經驗占91.8%,應屆畢業(yè)生占0.8%,1-3年占7.4%。