桂林前廳經(jīng)理招聘（有工作餐）
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13條
桂林 前廳經(jīng)理 招聘
（有工作餐）職位。好工作，上桂聘
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售后前臺主管
5000-8000元
1小時內(nèi)
羅小姐人力1.領導和激勵下屬員工，使所有員工的思維和行動都以客戶為中心；
2.處理售后用戶抱怨；
3.制定策略，以提高責任地區(qū)的售后服務市場份額；
4.實現(xiàn)企業(yè)領導所制定的業(yè)績目標；
5.制定維修業(yè)務目標，并分解到本部門員工的工作指標；
6.負責本部門員工的績效評估，崗位調(diào)整，培訓發(fā)展計劃和激勵措施；
7.利用在售后服務中與客戶接觸的機會進行汽車，配件和附件銷售。 -
宴會VIP接待專員
3200-4000元
5小時前
黃女士人事經(jīng)理1、負責餐廳的各項準備和接待服務工作，并按標準規(guī)范操作;
2、負責VIP客戶各項接待服務;
3、身高160CM以上，形象氣質(zhì)佳;工作認真負責、具有較強的服務意識，有酒店管理同崗工作經(jīng)驗優(yōu)先. -
前臺主管
3500-6000元
9小時前
曾主管人力資源經(jīng)理1.負責對前廳員工進行崗前培訓、交叉培訓和重復培訓。
2.負責對前廳員工的工作表現(xiàn)作評估。
3.協(xié)調(diào)與其他部門進行溝通保持工作聯(lián)系。
4.督導前廳部各分部門日常運營。
5.執(zhí)行并努力完成部門經(jīng)營預算。
6.處理賓客投訴。
7.收集賓客意見最大限度提高賓客滿意度。
8.最大限度增加回頭客人數(shù)量。
9.保證并不斷提高酒店前廳部服務水平。 -
領班
5000-5800元
2024-11-22
唐小晰行政文員吃苦耐勞，有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力，態(tài)度親切有耐心，有較強的團隊精神和服務意識從事餐飲管理工作3年以上，熟悉餐飲管理的相關法律法規(guī)，具備成本核算能力，熟知食堂各項工作流程和制度規(guī)范。 1.建立和完善食堂相關規(guī)章制度、服務及工作規(guī)程，并指導實施、貫徹、落實。 2.負責設備、設施的維護保養(yǎng)，使之處于完好狀態(tài)并得到合理使用，加強日常管理，防止事故發(fā)生。 3.負責餐廳職業(yè)健康及安全、環(huán)境工作，組織危險源辨識及環(huán)境因素排查、措施制定，負責安全、環(huán)境措施的維護。 4.負責餐廳食品安全、菜品質(zhì)量、服務質(zhì)量的檢查與監(jiān)督工作。督導廚房生產(chǎn)管理，嚴把食品安全關，確保菜肴質(zhì)量；督導對客服務管理，保證優(yōu)質(zhì)服務。... -
餐廳領班
4000-5000元
2024-11-22
程女士人事經(jīng)理1、女，18-30歲，大專及以上，熟悉掌握高規(guī)格接待服務流程，對包廂接待、自助餐服務有相關經(jīng)驗。餐廳基礎服務2年以上經(jīng)驗，餐廳管理3年以上經(jīng)驗，在四星級酒店或餐廳任職優(yōu)先。 2、精通餐飲行業(yè)管理技巧，熟悉各崗位工作流程與標準。 3、具有溝通協(xié)調(diào)能力、表達能力、領導能力、財務數(shù)據(jù)分析與管理能力，客戶維護和服務能力，掌握餐飲行業(yè)基本安全衛(wèi)生知識，會做餐飲報表，對餐廳內(nèi)部安全管理有一定的心得，能服從工作安排。 4、有極強的執(zhí)行力，真誠，敢于擔當，責任心強。 5、形象氣質(zhì)佳，綜合素質(zhì)良好。 -
餐廳領班
3000-4000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-21
麥姐人事專員任職資格：兩年以上的餐飲崗位工作經(jīng)驗，1年以上餐飲管理工作經(jīng)驗。 工作時間： A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:00 工作地點：穿山體育館 或 三里店大圓盤或 伏波山 或 信義路 -
餐廳主管
3500-5000元
2024-11-20
曾經(jīng)理人事經(jīng)理1、對本組員工進行技術指導，調(diào)配組內(nèi)員工工作，記錄考勤 2、負責檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況，檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領員工認真做好餐前準備，掌握每日訂餐情況，確保質(zhì)量標準 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務工作，及時處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺工作，打掃桌椅衛(wèi)生，保持餐廳整潔 -
餐廳領班
3500-4500元
2024-11-20
曾經(jīng)理人事經(jīng)理1、對本組員工進行技術指導，調(diào)配組內(nèi)員工工作，記錄考勤 2、負責檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況，檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領員工認真做好餐前準備，掌握每日訂餐情況，確保質(zhì)量標準 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務工作，及時處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺工作，打掃桌椅衛(wèi)生，保持餐廳整潔 -
餐廳經(jīng)理/服務員
2400-3500元
2024-11-20
林工經(jīng)理1、年齡45周歲以下，有同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉餐廳服務流程、質(zhì)量標準，具有一定的餐廳工作經(jīng)驗 2、品行端正、積極負責、勤快麻利 3、有團隊意識，服從管理 -
餐廳領班
4000-4500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-18
趙雙雙辦公室主任1、對本組員工進行技術指導，調(diào)配組內(nèi)員工工作，記錄考勤。 2、負責檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況，檢查本組人員的儀容儀表。 3、帶領員工認真做好餐前準備，掌握每日訂餐情況，確保質(zhì)量標準。 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務工作，及時處理與客戶投訴。 5、餐后組織清臺工作，打掃桌椅衛(wèi)生，保持餐廳整潔。 6、可以直接聯(lián)系負責人：一七三七七一六七九五二 -
早餐廳領班
3000-3500元
2024-11-18
陳經(jīng)理hr1. 做過酒店自助早餐的工作經(jīng)驗2年以上 2. 根據(jù)酒店客情開早餐或者協(xié)助晚宴服務管理 3. 管理日常餐廳的衛(wèi)生，物耗和排班 4. 月休4天 -
樓雜
2600-2700元
2024-11-17
鄧瓊人事經(jīng)理1.負責樓面衛(wèi)生 2.收餐具、打開水 3.包吃住，工作八小時左右 4.底薪2600 ，30-55歲 -
酒店前廳經(jīng)理
6000-8000元
2024-11-15
馬海棠人事經(jīng)理工作內(nèi)容： 1、參與酒店的市場調(diào)研，根據(jù)年度計劃，制定前廳部的各項業(yè)務指標、規(guī)劃和預算，制定房間價格及促銷計劃，配合銷售部進行宣傳促銷； 2、督導前廳預訂、接待、收銀、電話總機、車隊等服務崗位，確保前廳各崗位服務規(guī)范，秩序良好； 3、開展客房預訂業(yè)務，審閱有關報表，掌握客房狀況，參與預訂管理及客源預測等工作； 4、掌握賓客每日抵、離數(shù)量及類別，迎送、接待重要團隊及賓客，為賓客安排住房，辦理登記入住手續(xù)； 5、為賓客提供聯(lián)絡協(xié)調(diào)等對客服務，包括門廳迎送、問題咨詢、投訴處理、行李搬運、出租車代叫、郵電服務等； 6、批閱大堂副理的投訴記錄和工作建議，親自處理重要客人投訴和疑難問題。 要...
約 13 個崗位
桂林前廳經(jīng)理招聘（有工作餐）最新投遞
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伍先生投遞了 桂林桂花公社文化傳播有限公司 的 宴會VIP接待專員 職位2024-11-22 -
黃小姐投遞了 桂林鑫廣達博遠汽車銷售服務有限公司 的 售后前臺主管 職位2024-11-20 -
李小姐投遞了 桂林市葛軍生態(tài)農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 的 餐廳領班 職位2024-11-19 -
覃先生投遞了 桂林市葛軍生態(tài)農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 的 餐廳領班 職位2024-11-19 -
賓先生投遞了 廣西鐵路康養(yǎng)有限公司桂林康養(yǎng)中心 的 餐廳主管 職位2024-11-18 -
唐先生投遞了 桂林喜多國際大酒店有限公司 的 酒店前廳經(jīng)理 職位2024-11-15
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桂林 酒店前廳經(jīng)理招聘工資
￥
4119
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K，最多人拿：4K
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2.1%2K
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34%3K
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35.1%4K
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17.5%5K
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11.3%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷72.2%
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高中5.2%
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中專2.1%
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大專17.5%
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本科3.1%
桂林酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么學歷？不限學歷占72.2%，高中占5.2%，中專占2.1%，大專占17.5%，本科占3.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗68%
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1-3年29.9%
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3-5年2.1%
桂林酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占68%，1-3年占29.9%，3-5年占2.1%。
相關企業(yè)
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一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務；汽車拖車、求援、清障服務；停車場服務；非融資擔保服務；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務；會議及展覽服務；運輸貨物打包服務；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡預約出租汽車經(jīng)營服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術服務;商務服務。 -
景區(qū)開發(fā);文化、藝術、學術交流;生物標本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務;旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務;住宿;餐飲服務。 -
一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡技術咨詢、電子商務信息咨詢、商務信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機電設備及配件（許可審批項目除外）、機械設備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進出口業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā) 50-100人 -
房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā) 50-100人 -
主要業(yè)務： 許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）；各類工程建設活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；會議及展覽服務；企業(yè)管理；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
最新招聘：電子廠組裝工、永福普工、永福線束檢測工、組裝包裝質(zhì)檢工、生產(chǎn)操作工、手機廠招普工、手機生產(chǎn)員等30個職位，更多招聘信息盡在桂聘。 -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；會議及展覽服務；企業(yè)形象策劃；市場營銷策劃；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；咨詢策劃服務；房地產(chǎn)經(jīng)紀；企業(yè)管理咨詢；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；軟件開發(fā)；軟件銷售；電子產(chǎn)品銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：建筑勞務分包；旅游業(yè)務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
