1. 把企業(yè)的產(chǎn)品內(nèi)涵、企業(yè)的形象、企業(yè)的精神帶給下屬門店及終端顧客；
2. 負責公司新產(chǎn)品的開發(fā)、概念測試、新產(chǎn)品上市組織，以及老產(chǎn)品的調(diào)整升級，解讀、操作培訓與用戶體驗分析反饋；
3. 調(diào)研所負責商品類別的市場結(jié)構(gòu)、分銷渠道、價格體系、競爭對手、市場變化、商品展示方法等同類產(chǎn)品信息收集及反饋，并提出合理化建議。
4. 針對會所制定活動方案，負責對公司會所客戶進行有效管理，幫助會所進行相關產(chǎn)品的理論知識、手法技能的培訓及銷售，提升會所業(yè)績；
桂林企業(yè)管理咨詢招聘（有節(jié)日禮物）
桂聘提供2025年2月桂林企業(yè)管理咨詢最新招聘，臨桂區(qū)38條七星區(qū)13條，平均工資約為4270元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多企業(yè)管理咨詢企業(yè)管理咨詢企業(yè)管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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七星區(qū)長白班五險一金普工
4500-5000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
黎主管經(jīng)理1. 七星區(qū)長白班轉(zhuǎn)正五險一金?
2. 入職滿3個月一次性獎勵600元?
推薦有獎?16元/小時可預支工資
每月12號發(fā)工資！
（空調(diào)坐班，有工作餐，不用經(jīng)驗，不用體檢）
男女不限，女：18-43歲，男18-30歲
崗位要求:男女不限：手腳麻利
工作內(nèi)容:測試，穿散件等手工活，空調(diào)車間，坐班，環(huán)境舒適。
上班時間:8.30-12：00，13：00-17：30，18：00-20：00，月休4天
待遇:16元/小時，4500-5000，轉(zhuǎn)正交五險一金，享受生日福利，工齡獎等福利。
工作地點：七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園 -
話務員
6000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 法定節(jié)假日正常休息
1小時內(nèi)
俸女士人事崗位職責：
1、開展銀行信用卡不良資產(chǎn)管理相關工作；
2、按照業(yè)務操作規(guī)范，協(xié)助銀行，通過合法方式對信用卡逾期賬戶進行提醒通知服務；
3、通過電話提醒、寄送法律文書等方式與客戶進行溝通，提醒客戶按照約定及時還款；
4、配合銀行降低資產(chǎn)不良率，合法合規(guī)引導客戶正確還款，并進行相應的普法工作；
5、按照要求和合法流程，與不良資產(chǎn)戶進行談判制定政策；
任職資格：
1、20-45歲，大專以上學歷（優(yōu)秀者可酌情放寬，可接收應屆畢業(yè)生） 專業(yè)不限，退伍軍人優(yōu)先；
2、性格開朗，積極向上，有團隊合作精神。樂于接受挑戰(zhàn)，具有較強的溝通能力、分析判斷能力風險識別能力和抗壓能力；
3、有較強的洞察力、親和力、應變能力，追求高業(yè)績、高獎金、高收入；
薪資待遇：
1、無責底薪2500-4000元+高額提成+獎金+排名獎+五險一金+國家法定節(jié)假日+帶薪年假+完整的帶薪培訓指導+人才引薦獎+生日福利+定期團建??！
2、綜合薪資6000-30000元/月
工作時間：9:00-12:00 14:00-18:30 -
銀行電話催收員
6000-30000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
- 法定節(jié)假日正常休息
1小時內(nèi)
俸女士人事1、以電話方式協(xié)助銀行處理信用卡逾期賬款（銀行提供客戶）， 辦公室坐班；
2、通過電話溝通、書面函告等方式與銀行不良信用卡透支債務人進行通知、提醒；
3、運用培訓中所學的知識與客戶溝通、商談、督促客戶還款；
4、合理的運用溝通技巧、談判技巧、促使客戶在約定時間內(nèi)還款；
5、無銷售性質(zhì)、辦公室坐班，不需要外出拓展客戶、以電話形式觸達各大銀行信用卡逾期賬戶進行協(xié)商溝通并為客戶提供解決方案；
任職要求:
1、18-45歲有客服、銷售、法律從業(yè)等經(jīng)驗者和退伍軍人優(yōu)先錄??；
2、無經(jīng)驗小白也可，無不良從業(yè)記錄，無不良征信記錄；
3、普通話流利、會廣西各地方言最好；
薪資待遇：
1、無責底薪3000-4500元+高額提成+獎金+排名獎+五險一金+國家法定節(jié)假日+帶薪年假+完整的帶薪培訓指導+人才引薦獎+生日福利+定期團建?。斜M有
2、綜合薪資6000-25000元/月上不封頂
工作時間：9:00-12:00 14:00-18:30 -
銀行電話客服專員
3000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
1小時內(nèi)
俸女士人事崗位職責： 1、協(xié)助銀行處理信用卡逾期欠款或不良貸款，維護銀行客戶的信用； 2、通過電話的方式提醒相關用戶按期還款，進行良好的語言溝通，引導客戶正確繳費方式，以及如何保持個人良好信用記錄； 3、通過卓有效的談判和溝通，推進客戶落實還款計劃，實現(xiàn)客戶賬款的及時歸還； 4、本崗位不涉及銷售（無需主動開發(fā)客戶）； 受銀行委托任職要求： 1、良好的溝通，協(xié)調(diào)應變能力，流利的普通話； 2、良好的團隊合作意識，勤奮務實，工作責任感強； 3、熟悉辦公計算機操作； 4、有類似工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 1、無責底薪2500-4000元+高額提成+獎金+排名獎+五險一金+國家法定節(jié)假日+帶薪年假+完... -
桂林比亞迪正式工
5000-6500元
1小時內(nèi)
黎主管經(jīng)理汽車線束廠普工 綜合月工資:5000-6500元，(底薪1990+150補貼+加班費）+五險一金，包住，食堂先吃后扣！ 周一至周五加點為1.5倍，17.15元/小時，周六日雙休加班 2倍，22.87元/小時，各項補貼500-1000元不等)。操作簡單， 無需經(jīng)驗，無毒、無輻射。 招聘年齡:男的16-49歲，女的16-47歲，學歷 不限，上班時間早上 8:00 至17;00 點，6 點后算加班，兩班倒。 工作地點：永福蘇橋工業(yè)園 -
分期協(xié)商專員
6000-8000元
1小時內(nèi)
俸女士人事崗位職責 1、通過與客戶溝通、調(diào)研等方式了解客戶實際情況提供專業(yè)建議，增強客戶對信用卡分期業(yè)務的信心和認可； 2、制定還款計劃根據(jù)客戶還款能力和資金狀況等因素制定合理分期還款計劃； 3、根據(jù)公司規(guī)定及相關法律法規(guī),為客戶制定合法有效的分期期限； 4、監(jiān)督借款人還款,避免延期出現(xiàn)； 5、對于有違約行為的客戶，根據(jù)公司政策處理相關事宜,對于反復違約的客戶，及時啟動法律程序解決問題； 任職要求: 1、20-45歲 2、良好的溝通技巧,協(xié)調(diào)和適應能力,解釋和勸服的能力 3、銷售經(jīng)驗者優(yōu)先錄取 薪資待遇： 1、無責底薪2500-4000元+高額提成+獎金+排名獎+五險一金+國家... -
賽爾康17
4420-5100元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時前
崔宏巖法人招聘簡章： 賽爾康最新招聘信息 桂林做充電器的外資工廠招小時工！ 工價16+1元/小時（在職時間滿三個月補1塊），月入4420-5100 崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定，上六休一，帶薪培訓。 【年紀要求】18-46歲 【工作內(nèi)容】兩班倒，8點到8點，做充電器，流水線，手工，坐班。 【吃住待遇】先吃后扣； 住宿免費，水電費平攤。 【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋 【工資預支】考勤滿7天以后，每周四可申請預支200塊生活費。 【工資發(fā)放】當月最后一天發(fā)上個月21-本月20號工資。 零工市場找崔經(jīng)理排班面試 -
服務新星
3000-15000元
1小時前
吳經(jīng)理人事總監(jiān)1. 無責底薪2400 2. 月度考勤率不低于80% 3. 津貼傭金等上不封頂 4. 五金一險 5. 享受公司各項福利。月休5天 6. 要求勤奮好學！努力上進。 -
七星區(qū)長白班（轉(zhuǎn)正買五險一金）LC
4300-5000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-02-15
李女士總經(jīng)理七星區(qū)長白班，轉(zhuǎn)正買五險一金 入職滿3個月得600，推薦有獎 【薪資待遇】16元/小時，綜合薪資4300-5000+，六個月轉(zhuǎn)正后購買五險一金，每月12號發(fā)上個月工資，可預支！ 【其他福利】: 工作餐(3.5元/ 餐，先吃后扣)、供住宿、國家法定節(jié)假日正常休假、工作滿一年享有帶薪年假(5 天)和工齡工資，員工餐廳、生日禮物、過節(jié)福利、內(nèi)部培訓和有良好的晉升發(fā)展空間。 【工作內(nèi)容】： 公司主要生產(chǎn)光纖連接器產(chǎn)品，檢測崗位，空調(diào)房坐班，工作輕松，環(huán)境干凈舒適， 即學即會。 【要求】: 18 -43周歲女工，少量18-30周歲男工。動手能力強，工作主動性強。（長白班），常規(guī)情況下周日... -
高級企業(yè)顧問
4000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-02-14
張女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容： 1.公司提供精準客戶資源，不需員工尋找資源，負責篩選和維護好有效客戶，按照主管的指示，有效完成工作； 2.采用電話的主要形式聯(lián)系中小型企業(yè)，向企業(yè)介紹我公司服務項目； 3.配合部門主管完成本部門銷售任務； 工作時間： 上午09:00-12:00下午14:00-18:00，周末雙休，節(jié)假日正常放假； 福利：享受各類帶薪假（法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等）及健全的社保體系。 職位要求： 1、18-35歲，口齒清晰； 2、對電話銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； ... -
臨桂區(qū)-長白班包吃包住
3000-3500元
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-13
黎主管經(jīng)理工作內(nèi)容： 電源插件，變壓器，小家電包裝組裝。 ?工作詳情： 1、工作時間：早八晚七，月休2-4天。 2、福利待遇：免費提供食宿（包兩頓正餐），免費住宿（平攤水電費）。 3、薪酬待遇：無需墊錢吃飯，每月到手3000以上。 ?住宿條件： 5人間，獨立衛(wèi)生間，需自備生活用品，需要平攤水電費。 ? 一、招聘要求： 1、男女不限，身體健康，無殘疾，年齡18-40歲期間，能吃苦耐勞，手腳靈活，有上進心。 -
電話外呼提醒客服
5000-9000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-02-11
俸女士人事1、工作職責： 通過主動外呼電話，致電公司信貸逾期客戶，進行逾期款項通知提醒催繳工作（辦公室內(nèi)工作，無需外勤，由公司提供逾期客戶名單） 2、薪資待遇：基礎工資2500-4500+提成薪酬+排名獎+職級津貼，平均薪酬7-10K；能力優(yōu)秀者可達10K以上 3、工作地點：桂林市七星區(qū)現(xiàn)代金融大廈 4、應聘要求： 1.普通話流利，有一定的抗壓能力； 2.銷售與催收經(jīng)驗或電銷方面經(jīng)驗優(yōu)先； 3.男女不限，年齡18-40周歲；學歷不限 4.無不良記錄與良好的信用。 有志于金融行業(yè)發(fā)展，溝通表達能力良好 征信良好 5、福利待遇： A、入職簽訂勞動合同，按國家規(guī)定購買五險一金（享受商業(yè)... -
月入七千+接受小白+可雙休
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-02-11
俸女士人事【我們能提供什么?】 !有師傅帶教，無經(jīng)驗沒關系，我們會培訓。繳納五險一金！ !工作氛圍活躍，工作伙伴年輕有活力，尷尬不存在，我們會聊。 !晉升空間:組員-組長-主管-項目負責人 !還有各種獎金、激勵方案;團建;生日會;就等你來! 整體均薪資7000-15000上不分頂 崗位職責： 興業(yè)銀行電話提醒客戶處理逾期欠款，不外出外訪；電話及名單均有專做興業(yè)銀行和消費金融等均已介入人行征信，案量大 工作內(nèi)容： 1.對銀行客戶、消費金融公司客戶的逾期資產(chǎn)進行管理； 2.通過電話、信函等方式提醒客戶償還逾期賬款； 3.對風險客戶進行預警，發(fā)現(xiàn)欺詐線索及時上報； 任職要求： 1.普... -
銀行帳單逾期提醒員
5000-10000元
- 五險
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- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-02-11
俸女士人事崗位職責： （1）根據(jù)分配的不同程度逾期客戶名單，進行主動電話外呼，有效實施催收工作。 （2）負責對具體分配不同風險程度的客戶開展催收工作； （3）針對不同違約客戶，不斷提升催收質(zhì)量和催收效果； 【任職要求】 1.普通話流利，有一定的抗壓能力； 2.銷售與催收經(jīng)驗或電銷方面經(jīng)驗優(yōu)先； 3.男女不限，年齡18-40周歲；學歷不限 4.無不良記錄與良好的信用。 有志于金融行業(yè)發(fā)展，溝通表達能力良好 征信良好 5、福利待遇： 薪資待遇：2500-4500+提成薪酬+排名獎+職級津貼，平均薪酬7-10K；能力優(yōu)秀者可達10K以上 A、入職簽訂勞動合同，按國家規(guī)定購買五險一金（... -
不良資產(chǎn)管理專員
4700-15000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 歡迎殘疾人
2025-02-11
俸女士人事崗位職責：（急招多名） 1、代表銀行通過電話，郵件，短信等途徑對信用卡逾期用戶進行通知，提醒等。 2、銀行提供客戶資料，不需要外出，只需室內(nèi)辦公。 3、沒有任何推銷，不需銷售任何產(chǎn)品，無責任底薪+提成（能力越強，收入越高，試用期亦可享受老員工的薪酬待遇和福利） 4、有無經(jīng)驗者均可。 我們公司的福利： 1、上班時間：9:00-18:30 午休兩個小時 業(yè)績達標可雙休 節(jié)假日正常放假 年假以及產(chǎn)假 2、日均工作時長不超過8小時。 3、薪資：無責底薪2500-4500?提成?排名獎?獎勵 每月薪資不會低于5k-1.5w 轉(zhuǎn)正購買五險一金 4、設備齊全：公司設有專門的茶水間、吧臺...
桂林相關熱門崗位
桂林企業(yè)管理咨詢招聘（有節(jié)日禮物）最新投遞
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王先生投遞了 桂林思佳途企業(yè)管理咨詢有限公司 的 桂林比亞迪正式工 職位2025-02-16 -
唐小姐投遞了 桂林思佳途企業(yè)管理咨詢有限公司 的 七星區(qū)長白班五險一金普工 職位2025-02-16 -
湯先生投遞了 桂林思佳途企業(yè)管理咨詢有限公司 的 桂林比亞迪正式工 職位2025-02-16 -
楊小姐投遞了 濟南創(chuàng)盛企業(yè)管理咨詢有限公司桂林分公司 的 銀行電話客服專員 職位2025-02-16 -
陳先生投遞了 濟南創(chuàng)盛企業(yè)管理咨詢有限公司桂林分公司 的 電話外呼提醒客服 職位2025-02-16 -
文先生投遞了 桂林優(yōu)選企業(yè)管理咨詢有限公司 的 賽爾康17 職位2025-02-16
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桂林企業(yè)管理咨詢招聘工資
￥
4270
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K，最多人拿：3K
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41.7%3K
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29.2%4K
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16.7%5K
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4.2%6K-8K
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4.2%8K-1W
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4.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷75%
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初中4.2%
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高中8.3%
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大專12.5%
桂林企業(yè)管理咨詢招聘需要什么學歷？不限學歷占75%，初中占4.2%，高中占8.3%，大專占12.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗87.5%
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應屆畢業(yè)生8.3%
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1-3年4.2%
桂林企業(yè)管理咨詢招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占87.5%，應屆畢業(yè)生占8.3%，1-3年占4.2%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源 -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務派遣業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源 -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源
